IL DIRETTORE
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957,
n. 3;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957,
n. 686;
Vista la legge 2 aprile 1968, n. 482, e successive modifiche ed
integrazioni;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
24 settembre 1981;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 marzo 1982,
n. 163;
Visto il decreto ministeriale del 20 maggio 1983 e successive
modificazioni ed integrazioni;
Vista la legge 29 gennaio 1986, n. 23;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 settembre
1987, n. 567;
Vista la legge 23 agosto 1988, n. 370;
Vista la legge 27 gennaio 1989, n. 25;
Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 3 agosto 1990,
n. 319;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241;
Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;
Vista la legge 24 dicembre 1993, n. 537;
Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e successive
modificazioni;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, e successive modificazioni e integrazioni;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 30 ottobre 1996,
n. 693, recante modificazioni al decreto del Presidente della
Repubblica 9 maggio 1994, n. 487;
Visto il C.C.N.L del comparto universita' in data 21 maggio 1996;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127;
Vista la legge del 27 dicembre 1997, n. 449,
Vista la legge 16 giugno 1998, n. 191;
Visto il decreto legislativo 20 ottobre 1998, n. 403;
Vista la legge 23 dicembre 1999, n. 488;
Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68;
Visto il C.C.N.L. 1998-2001 del comparto Universita' siglato in
data 9 agosto 2000, pubblicato sul supplemento ordinario n. 156 alla
Gazzetta Ufficiale n. 222 del 22 settembre 2000;
Visto il decreto direttoriale n. 10 del 16 marzo 2001, con il
quale e' stato emanato il regolamento sui procedimenti di selezione
per l'accesso ai ruoli del personale tecnico-amministrativo
dell'Osservatorio astronomico di Brera, affisso all'albo ufficiale
dell'Osservatorio in data 19 marzo 2001;
Vista la delibera n. 112/1998 del consiglio direttivo
dell'Osservatorio astronomico di Brera assunta nella riunione del 26
novembre 1998, con la quale e' stata determinata la programmazione
del fabbisogno del personale;
Vista la delibera del consiglio direttivo dell'Osservatorio
astronomico di Brera assunta nella seduta del 18 gennaio 1999, con
cui e' stato autorizzato di procedere a bandire un concorso pubblico,
per titoli ed esami, a un posto di ottava qualifica funzionale,
dell'area tecnico-scientifica presso l'Osservatorio astronomico di
Brera e ne e' stato approvato il relativo programma d'esame;
Preso atto che per la copertura del suddetto posto sono state
espletate, con esito negativo, le procedure di mobilita' interna ed
esterna, attuate con nota del 24 dicembre 1998, prot. n. 1127/1998 -
posizione n. 6/F;
Constatato che alla data odierna il suddetto posto non e' stato
ancora coperto mediante procedure concorsuali;
Considerato che a fronte delle esigenze dell'area tecnica,
tecnico-scientifica ed elaborazione-dati si rende necessario
procedere all'assunzione di un dipendente di categoria D;
Considerato che alla data odierna esiste nel bilancio
dell'Osservatorio la relativa disponibilita' finanziaria;
Preso atto che per la copertura del suddetto posto sono state
espletate, con esito negativo, le procedure di mobilita' interna ed
esterna, attuate con nota del 18 maggio 2001, prot. n. 443/01 -
posizione n. 6/F;
Decreta:
Art. 1.
Posti a concorso
E' indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, per la
copertura di un posto di categoria D, posizione economica D1,
dell'area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, presso
l'Osservatorio astronomico di Brera, con rapporto di lavoro a tempo
indeterminato da assegnare alla sede di Merate.
La persona che risultera' vincitrice del concorso svolgera', in
particolare, la seguente attivita': interazione con i vari gruppi la
cui ricerca ha attinenza con la popolazione delle galassie, modelli
di sintesi, evoluzione ed osservazioni di galassie ad alto redshift.
La persona collaborera', a seconda delle necessita', a diversi
progetti in corso all'Osservatorio.
L'amministrazione garantisce parita' e pari opportunita' tra
uomini e donne per l'accesso al lavoro e per il trattamento sul
lavoro.