In esecuzione della deliberazione n. 265 del 29 marzo 2004, e'
bandito avviso pubblico, ai sensi del decreto legislativo
n. 502/1992, e successive modificazioni ed integrazioni, nonche' del
decreto del Presidente della Repubblica n. 484/97 per il conferimento
di incarico di Direzione della struttura complessa di: ostetricia e
ginecologia 1ª.
La durata dell'incarico e' di anni cinque con facolta' di rinnovo
per lo stesso periodo o per periodo piu' breve.
I requisiti per l'ammissione e la procedura per il conferimento
dell'incarico sono disciplinati dal decreto del Presidente della
Repubblica n. 484/1997.
Possono partecipare all'avviso coloro che siano in possesso dei
seguenti requisiti:
Requisiti generali:
a) cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle
leggi vigenti o cittadinanza di uno dei paesi dell'Unione europea;
b) idoneita' fisica all'impiego e all'esercizio delle funzioni
specifiche.
L'accertamento della idoneita' fisica all'impiego e' effettuata a
cura dell'Azienda Ospedaliero-Universita' «OO.RR.» di Foggia, prima
dell'immissione in servizio. Il personale dipendente dagli Istituti,
Ospedali ed enti, di cui agli articoli 25 e 26 del decreto del
Presidente della Repubblica 20 dicembre 1979, n. 761, e' dispensato
dalla visita medica.
Requisiti specifici:
1) iscrizione all'albo professionale dell'Ordine dei medici,
attestata da certificazione in data non anteriore a mesi sei rispetto
a quella di scadenza dell'avviso, ovvero iscrizione al corrispondente
albo professionale di uno dei paesi dell'Unione europea, fermo
restante l'obbligo dell'iscrizione all'albo, prima dell'assunzione in
servizio;
2) anzianita' di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina o in una disciplina equipollente e specializzazione nella
disciplina o in una disciplina equipollente, ovvero anzianita' di
servizio di dieci anni nella disciplina;
3) curriculum professionale redatto ai sensi dell'art. 8 del
decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997;
4) attestato di formazione manageriale. Fino all'espletamento del
primo corso di formazione manageriale, l'incarico di dirigente verra'
attribuito senza l'attestato, fermo restando l'obbligo del dirigente
cui viene conferito l'incarico, anche se in possesso della idoneita'
conseguita in base al precedente ordinamento, di acquisire
l'attestato al primo corso utile.
I requisiti per la partecipazione dell'avviso, devono essere
posseduti alla data di scadenza del termine stabilito dal presente
bando, per la presentazione delle domande di ammissione.
Non possono accedere all'incarico coloro i quali siano stati
esclusi dall'elettorato attivo, nonche' coloro i quali, nell'ambito
di una pubblica amministrazione siano stati destituiti o dispensati
dall'impiego, per aver conseguito l'impiego stesso mediante
produzione di documenti falsi o viziati da invalidita' insanabile.
Per essere ammessi al concorso, gli interessati dovranno far
pervenire a mezzo servizio postale entro il termine perentorio del
trentesimo giorno dalla data di pubblicazione del presente bando
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica - 4ª serie speciale,
domanda di partecipazione come da schema allegato, redatta su carta
semplice, indirizzata al direttore generale dell'Azienda
ospedaliero-Universitaria «Ospedali riuniti» viale Pinto n. 1 - 71100
Foggia. Qualora detto giorno sia festivo, il termine e' prorogato al
primo giorno successivo non festivo.
Le domande di ammissione si considerano prodotte in tempo utile,
anche se spedite a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento,
entro il termine indicato. A tal fine fa fede il timbro postale a
data dell'Ufficio postale accettante. L'eventuale riserva di invio
successivo di documenti o titoli e' priva di effetti e i documenti e
i titoli inviati successivamente alla scadenza dei termini per la
presentazione delle domande, non saranno presi in considerazione.
I dati acquisiti con la presentazione della domanda e della
documentazione allegata alla stessa saranno trattati nel rispetto
della legge n. 675/1996 per le finalita' relative all'accertamento
dei requisiti di ammissione e per la valutazione di merito ai sensi
dell'art. 11 del decreto del Presidente della Repubblica n. 483/1997.
Nelle domande gli aspiranti devono dichiarare sotto la loro
responsabilita' consapevoli delle sanzioni penali previste
dall'art. 76 del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000:
la data, il luogo di nascita e la residenza;
il possesso della cittadinanza italiana e o equivalente;
il comune nelle cui liste elettorali sono iscritti ovvero i
motivi della loro non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
le eventuali condanne penali riportate;
il possesso dei requisiti generali e specifici di ammissione;
la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni e le
eventuali cause di cessazione di precedenti rapporti di pubblico
impiego;
il domicilio presso il quale ad ogni effetto deve essere fatta
all'aspirante ogni necessaria comunicazione. In caso di mancata
indicazione, vale la residenza indicata.
I candidati devono, altresi', esprimere nella stessa domanda il
proprio consenso al trattamento dei dati personali, ai sensi della
legge 31 dicembre 1996, n. 675.
L'amministrazione non assume responsabil!ta' per la dispersione
di comunicazioni dipendente da inesatte indicazioni del recapito da
parte del concorrente oppure la mancata o tardiva comunicazione del
cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda ne' per eventuali
disguidi o telegrafici o, comunque, imputabile a fatto di terzi a
caso fortuito o forza maggiore.
Documenti da allegare:
A. certificazione o autocertificazione resa ai sensi del
decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000, attestante il
possesso dei requisiti previsti ai precedenti punti 1 e 2. Per le
certificazioni relative ai servizi si rinvia a quanto previsto
dall'art. 10 del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997;
B. curriculum professionale, datato e firmato attestante quanto
previsto dall'art. 8 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 484/97. I contenuti del curriculum, esclusi quelli relativi alla
tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni effettuate e
le pubblicazioni, possono essere autocertificate dal candidato ai
sensi del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000;
C. tutte le certificazioni relative ai titoli che il candidato
ritenga opportuno presentare agli effetti della valutazione da parte
della Commissione;
D. elenco in triplice copia dei documenti e dei titoli
presentati, numerati progressivamente in relazione al corrispondente
titolo e con indicazione della relativa forma (se originale, o copia
autenticata o autocertificazione).
Tutti i documenti devono essere presentati in originale o in
copia legale o autenticati ai sensi di legge, ovvero autocertificati
nei casi e nei limiti previsti dalla normativa vigente. Le
pubblicazioni devono essere edite a stampa.
In particolare, gli interessati sono tenuti a specificare con
esattezza tutti gli elementi ed i dati necessari affinche' questa
Amministrazione sia posta nelle condizioni di poter determinare con
certezza il possesso dei requisiti.
L'amministrazione si riserva di richiedere ai candidati, ai quali
verra' conferito l'incarico, di presentare la documentazione probante
le dichiarazioni presentate, ai sensi dell'art. 19 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 483/1997.
L'amministrazione si riserva, altresi', la facolta' di effettuare
indagini a campione sulla veridicita' delle dichiarazioni effettuate
ed, eventualmente, di trasmettere all'autorita' competente le
risultanze.
La commissione di esperti incaricata per la predisposizione
dell'elenco degli idonei sara' nominata dal direttore generale, ai
sensi dell'art. 15-ter del decreto legislativo n. 502/1992 e
successive modificazioni ed integrazioni. La commissione, dopo aver
accertato il possesso dei requisiti dei candidati e dopo avere
stabilito, in via preliminare, i criteri di massima cui attenersi per
la selezione, procedera' alla formulazione dei pareri ed alla
predisposizione dell'elenco degli idonei sulla base:
della valutazione del curriculum professionale di ciascun
candidato in relazione ai singoli elementi documentati di cui
risultera' corredato;
di un colloquio diretto alla valutazione delle capacita'
professionali dei candidati documentate nonche' all'accertamento
delle capacita' gestionali, organizzative e di direzione dei
candidati stessi con riferimento all'incarico da svolgere.
Al termine delle operazioni di valutazione, la commissione
formulera' per ciascun candidato un giudizio di idoneita' complessivo
e motivato.
I candidati che non si presenteranno a sostenere il colloquio nel
giorno, nell'ora e nella sede stabilita, saranno considerati
rinunciatari all'avviso, qualunque sia la causa dell'assenza, anche
se non dipendente dalla volonta'.
L'amministrazione garantisce parita' e pari opportunita' tra
uomini e donne per l'accesso all'impiego e per il trattamento sul
luogo di lavoro, cosi' come disposto dall'art. 7, comma 1 del decreto
legislativo n. 165/2001 e successive modificazioni ed integrazioni.
L'incarico che implica il rapporto di lavoro esclusivo,
disciplinato dal decreto legislativo n. 502/92 e successive
modificazioni ed integrazioni - dai Contratti collettivi nazionale
del lavoro nonche' dal codice civile, verra' conferito dal direttore
generale con provvedimento motivato sulla base dell'elenco degli
idonei predisposto dalla commissione per un periodo di anni cinque e
potra' essere rinnovato per uguale o minore periodo.
Il trattamento economico e' disciplinato dal contratto collettivo
di lavoro.
Il concorrente al quale verra' conferito l'incarico dovra'
presentare entro il termine di giorni trenta dalla data di
comunicazione e sotto pena di decadenza, i documenti comprovanti il
possesso dei requisiti generali e specifici richiesti per il
conferimento dell'incarico stesso.
L'amministrazione si riserva la facolta', a suo insindacabile
giudizio, di modificare, prorogare, sospendere o annullare il
presente bando, senza l'obbligo di comunicare i motivi e senza che i
concorrenti possano avanzare pretese i diritti di sorta.
L'immissione in servizio dell'incaricato/a e' subordinato
all'intervento dell'autorizzazione regionale, relativa alla copertura
del posto.
L'immissione in servizio dell'incaricato e' subordinato/a
all'intervento dell'autorizzazione regionale relativa alla copertura
del posto.
Per quanto non previsto nel presente bando si fa riferimento alle
disposizioni legislative che disciplinano la materia: decreto
legislativo n. 502/92 e successive modificazioni, decreto legislativo
n. 484/97, decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000
nonche' dal Contratto collettivo nazionale del lavoro della dirigenza
medica.
Per eventuali chiarimenti gli interessati potranno rivolgersi
all'Area per le politiche del personale - U.O. Concorsi ed assunzioni
dell'Azienda ospedaliero - Universitaria «Ospedali Riuniti» - viale
Pinto, 1 - 71100 Foggia. Responsabile del procedimento sig. Lorenzo
Moffa - assistente amministrativo tel. 0881/732390 - fax 733897.
Il direttore generale: Cardinale