IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO
Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168 concernente, tra l'altro,
l'autonomia delle Universita';
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241 e successive modificazioni
ed integrazioni, recante nuove norme in materia di procedimento
amministrativo e di diritto di accesso ai documenti amministrativi;
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104 e successive modificazioni
ed integrazioni, concernente l'assistenza, l'integrazione sociale e i
diritti delle persone handicappate;
Visto il D.P.C.M. 7 febbraio 1994, n. 174 e successive
modificazioni, recante norme sull'accesso dei cittadini degli Stati
membri dell'Unione europea ai posti di lavoro presso le pubbliche
amministrazioni;
Visto il D.P.R. 9 maggio 1994, n. 487 e successive modificazioni,
recante norme sull'accesso agli impieghi nelle pubbliche
amministrazioni e le modalita' di svolgimento dei concorsi e delle
altre forme di assunzione nel pubblico impiego;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127 e successive modificazioni,
recante misure urgenti per lo snellimento dell'attivita'
amministrativa e dei procedimenti di decisione e di controllo;
Vista la legge 27 dicembre 1997, n. 449 e in particolare l'art.
51;
Vista la legge 18 febbraio 1999, n. 28 e in particolare l'art.
19, che prevede l'esenzione dall'imposta di bollo per le domande di
partecipazione a pubblici concorsi e per i documenti da allegare alle
domande stesse;
Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68, recante norme per il diritto
al lavoro dei disabili e relativo regolamento di esecuzione emanato
con D.P.R. del 10 ottobre 2000, n. 333;
Visto il D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445 - Testo unico delle
disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione
amministrativa;
Visto il d.lgs. 26 marzo 2001, n. 151 - Testo unico delle
disposizioni legislative in materia di tutela e di sostegno della
maternita' e della paternita';
Visto il d.lgs. 30 marzo 2001, n. 165, recante norme generali
sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni
pubbliche e successive modificazioni e integrazioni;
Visto l'art. 18, comma 6, del d.lgs. 8 maggio 2001, n. 215, come
modificato dall'art. 11 del d.lgs. n. 236 del 31 luglio 2003, che
prevede una riserva obbligatoria del 30% dei posti messi a concorso a
favore dei militari delle tre Forze armate congedati senza demerito
dalla ferma breve o quinquennale e degli ufficiali di complemento in
ferma biennale e degli ufficiali in ferma prefissata che abbiano
completato senza demerito la ferma contratta;
Visto il Regolamento in materia di accesso all'impiego e
mobilita' del personale tecnico amministrativo, emanato da questa
Universita' con decreto rettorale n. 40/2003 del 13 gennaio 2003 e
successive modificazioni;
Visto il d.lgs. 30 giugno 2003, n. 196 «Codice in materia dei
dati personali»;
Vista la legge 30 dicembre 2004, n. 311 e in particolare l'art.
1, comma 105;
Vista la legge 31 marzo 2005, n. 43 di conversione, con
modificazioni, del decreto-legge 31 gennaio 2005, n. 7 recante, tra
l'altro, disposizioni urgenti per l'Universita';
Visto il d.lgs. 11 aprile 2006, n. 198 «Codice delle pari
opportunita' tra uomo e donna, a norma dell'art. 6 della legge 28
novembre 2005, n. 246»;
Visto il D.P.R. 12 aprile 2006, n. 184, che disciplina le
modalita' di esercizio del diritto di accesso ai documenti
amministrativi;
Visto il decreto-legge n. 180 del 10 novembre 2008, convertito in
legge 1'8 gennaio 2009;
Vista la legge n. 203 del 22 dicembre 2008 (Legge finanziaria
2009);
Visto il d.lgs. 27 ottobre 2009, n. 150;
Visto il vigente CCNL relativo al comparto Universita';
Vista la delibera del Consiglio di Amministrazione del 29 ottobre
2008, con la quale, nell'ambito della gia' deliberata programmazione
triennale del fabbisogno di personale, e' stata autorizzata, tra
l'altro, la copertura di un posto di categoria C - posizione
economica C1 - area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati
-, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e parziale al 50%,
per le esigenze dei laboratori didattici della facolta' di scienze
matematiche, fisiche e naturali e deliberato il relativo impegno di
spesa;
Considerato che e' stata data attuazione all'art. 34-bis del
decreto legislativo n. 165/2001, con esito negativo;
Accertato che non esiste alcuna graduatoria di concorso valida
per la medesima professionalita' e che pertanto occorre procedere
all'emanazione di apposito bando di concorso per il posto di cui
sopra;
Decreta:
Art. 1
Concorso e numero dei posti
E' indetto un concorso pubblico, per esami, per la copertura a
tempo indeterminato di un posto di categoria C - Area tecnica,
tecnico-scientifica ed elaborazione dati - posizione economica C1 -,
con rapporto di lavoro a tempo parziale al 50%, per le esigenze dei
laboratori didattici della facolta' di scienze matematiche, fisiche e
naturali dell'Universita' degli studi della Tuscia.
Sono garantite pari opportunita' tra uomini e donne per l'accesso
al lavoro ed il trattamento sul lavoro.