IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO VISTO il D.P.R. 10.1.1957, n. 3; VISTO il D.P.R. 3.5.1957, n. 686; VISTA la Legge 9.5.1989, n. 168; VISTA la Legge 7.8.1990, n. 241; VISTA la Legge 10.4.1991, n. 125; VISTA la Legge 5.2.1992, n. 104; VISTO il D.P.C.M. 7.2.1994, n. 174; VISTO il D.P.R. 9.5.1994, n. 487 e successive modificazioni ed integrazioni; VISTA la Legge 15.5.1997, n. 127 e successive modificazioni ed integrazioni; VISTO il D.P.R. 28.12.2000, n. 445; VISTO il D.Lgs. 30.3.2001, n. 165 e successive modificazioni ed integrazioni; CONSIDERATO che ai sensi della Legge 12.3.1999, n. 68, i posti messi a concorso sono da riservarsi, nella misura massima del 50%, ai beneficiari della Legge stessa; VISTO il D.Lgs. 8.5.2001, n. 215 e successive modificazioni ed integrazioni; VISTI i Contratti Collettivi Nazionali dei Dipendenti del comparto dell'Universita' 1998-2001, 2002-2005 e 2006-2009; VISTO il Regolamento in materia di accesso dall'esterno ai ruoli del personale tecnico-amministrativo - a tempo indeterminato - di questa Universita' approvato con D.R. 17 Gennaio 2001, n. 15; VISTA la Legge 16.1.2003, n. 3; VISTO il D.Lgs 30.3.2003, n. 196; CONSIDERATO che e' stata data attuazione a quanto disposto dall'art. 19 del C.C.N.L. 27 gennaio 2005 del personale del comparto Universita' e dall'art. 30 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165; VISTA la deliberazione del Consiglio di Amministrazione di questo Ateneo del 27 gennaio 2010 nella parte relativa al reclutamento del personale tecnico-amministrativo; ORDINA: Art. 1 E' indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di n. 1 posto di Categoria EP - Posizione economica EP1, Area Amministrativa-gestionale per il profilo di Manager d'Ateneo presso questo Ateneo. Il grado di autonomia e il grado di responsabilita' che caratterizzano l'attivita' lavorativa sono stabiliti dalla Tabella A allegata al C.C.N.L. di cui in premessa. L'Amministrazione garantisce parita' e pari opportunita' tra uomini e donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro.