IL DIRIGENTE 
 
    Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10.01.1957, n. 3
e successive modifiche ed integrazioni; 
    Vista la legge 09.05.1989, n. 168; 
    Vista la legge  07.08.1990,  n.  241  e  successive  modifiche  e
integrazioni; 
    Vista la legge 24.12.1993, n. 537, ed in particolare l'art. 5; 
    Visto il decreto del Presidente della Repubblica  09.05.1994,  n.
487 e successive modifiche e  integrazioni,  per  quanto  applicabile
alla luce dell'art. 45, comma 11, del decreto  legislativo  31.03.98,
n. 80; 
    Visto il  decreto  del  Presidente  della  Repubblica  28.12.2000
n.445; 
    Visto il Decreto Legislativo 30 marzo 2001 n.165 e s.m.i; 
    Visto il Decreto Legislativo 8 maggio 2001 n. 215; 
    Vista la legge 06.08.2009 n.  133  cosi'  come  modificata  dalla
legge 09.01.2009 n.1; 
    Visto il contratto collettivo di lavoro del personale  tecnico  -
amministrativo  del  Comparto  Universita',  sottoscritto   in   data
16.10.2008; 
    Visto il Regolamento sull'accesso all'impiego presso l'Alma Mater
Studiorum  -  Universita'  di  Bologna   da   parte   del   personale
tecnico-amministrativo adottato con  decreto  rettorale  190/732  del
17.06.02, cosi' come modificato, da ultimo, con D. R.  460/18184  del
19.04.2010; 
    Viste le delibere del  Consiglio  di  Amministrazione  di  questo
Ateneo del  29.06.2010  e  del  30.09.2010  con  le  quali  e'  stata
approvata la programmazione del personale relativa all'anno 2010; 
    Visto il Piano Strategico di Ateneo per gli anni 2010 - 2013; 
    Valutato, alla luce dei piani programmatici in questione, che  il
fabbisogno attuale di professionalita' di Categoria EP con competenze
nell'ambito  della  gestione  delle  attivita'  tecniche  legate   al
patrimonio edilizio e' di n. 1 unita'; 
    Considerato che, e'  stata  attivata  sia  la  procedura  di  cui
all'art. 34-bis decreto legislativo 165/2001, volta  al  reclutamento
delle  unita'  di  personale  mediante  mobilita'  esterna,  sia   la
procedura  prevista  dall'art.  57  del  C.C.N.L  (trasferimenti   di
personale del comparto); 
    Considerata  la   necessita'   ed   urgenza   di   procedere   al
reclutamento, poste le esigenze non piu' rinviabili  dell'Area  della
Logistica dei Poli Scientifico -Didattici di Cesena e Forli'; 
    Ravvisata quindi la necessita' di procedere all'indizione  di  un
concorso pubblico per un posto di categoria EP,  posizione  economica
1, area tecnica, tecnico scientifica ed  elaborazione  dati,  per  le
esigenze dell'Area della Logistica dei Poli Scientifico  -  Didattici
di Cesena e  Forli'  di  questo  Ateneo,  anche  se  sottoposto  alla
condizione che le procedure di mobilita' di  cui  sopra  diano  esito
negativo; 
    Accertato che alla data odierna esiste nel bilancio di Ateneo  la
relativa disponibilita' finanziaria, 
 
                              Dispone: 
 
 
                               Art. 1 
 
 
                          Numero dei posti 
 
 
    E' indetto presso l'Alma Mater Studiorum Universita'  di  Bologna
un concorso pubblico, per esami, per la  copertura  di  un  posto  di
categoria EP area tecnica, tecnico scientifica ed elaborazione dati -
per le esigenze dell'Area della  logistica  dei  Poli  Scientifico  -
Didattici di Cesena e Forli'. 
    La figura ricercata  e'  quella  di  un  tecnico  con  competenze
specifiche nel settore gestione delle attivita'  tecniche  legate  al
patrimonio edilizio, con particolare attenzione alla direzione lavori
e alla gestione dei contratti di global service. Per  tali  scopi  la
figura  professionale  avra'  la  responsabilita'   dell'Area   della
Logistica deputata a coordinare e dirigere le  attivita'  manutentive
sia ordinaria che straordinarie per assicurare la  messa  a  norma  e
funzionalizzazione degli spazi universitari nelle disponibilita'  dei
Poli Scientifico -Didattici di Cesena e  Forli'  assumendo  in  prima
persona il ruolo  di  Direttore  dei  Lavori  degli  interventi  piu'
complessi. 
    La  professionalita'  ricercata  dovra'  inoltre   conoscere   la
legislazione sui lavori pubblici  e  sulla  sicurezza  nei  posti  di
lavoro e nei  cantieri  temporanei  e  mobili  nonche'  le  normative
nazionali di legislazione universitaria  e  di  prevenzione  incendi.
Dovra' essere infine in grado di  utilizzare  i  sistemi  informatici
indispensabili al disegno tecnico, alla  contabilita'  dei  lavori  e
all'office automation. 
    L'Amministrazione garantisce  parita'  e  pari  opportunita'  tra
uomini e donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento  nei  luoghi
di lavoro. 
    La sede di servizio per la quale il presente bando viene  indetto
sono Cesena e Forli'. 
    L'Amministrazione si riserva la  possibilita'  di  utilizzare  la
graduatoria di  merito  anche  per  soddisfare  future  ed  eventuali
esigenze, anche temporanee, non solo per la sede di Cesena e  Forli',
ma anche per quelle di Bologna, Rimini e Ravenna.