IL DIRETTORE GENERALE
Visto il D.P.R. 10.01.1957, n. 3 e successive modificazioni e
integrazioni, recante il «Testo unico delle disposizioni concernenti
lo statuto degli impiegati civili dello Stato»;
Vista la Legge 9.05.1989, n. 168, titolata «Istituzione del
Ministero dell'universita' e della ricerca scientifica e tecnologica»
e concernente, tra l'altro, l'autonomia delle universita';
Vista la Legge 5.02.1992, n. 104 e successive modificazioni e
integrazioni, recante ad oggetto «Legge-quadro per l'assistenza,
l'integrazione sociale e i diritti delle persone handicappate» e, in
particolare gli artt. 4 «Accertamento dell'handicap» e 20 «Prove
d'esame nei concorsi pubblici e per l'abilitazione alle professioni»;
Visto il D.P.C.M. 7.02.1994, n. 174, con cui e' stato adottato il
«Regolamento recante norme sull'accesso dei cittadini degli Stati
membri dell'Unione europea ai posti di lavoro presso le
amministrazioni pubbliche»;
Visto il D.P.R. 09.05.1994, n. 487 e successive modificazioni e
integrazioni, con cui e' stato emanato il «Regolamento recante norme
sull'accesso agli impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le
modalita' di svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle
altre forme di assunzione nei pubblici impieghi»;
Vista la Legge 12.03.1999, n. 68 e successive modificazioni ed
integrazioni, recante ad oggetto «Norme per il diritto al lavoro dei
disabili»;
Visto il D.P.R. 28.12.2000, n. 445 e successive modificazioni ed
integrazioni, recante il «Testo Unico delle disposizioni legislative
e regolamentari in materia di documentazione amministrativa»;
Visto il d.lgs. 30.03.2001, n. 165 e successive modificazioni ed
integrazioni, concernente le «Norme generali sull'ordinamento del
lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche» e, in
particolare l'art. 28 «Accesso alla qualifica di dirigente della II
fascia» che stabilisce i requisiti necessari per l'accesso alle
selezioni per Dirigenti di II fascia;
Vista la Legge 15.07.2002, n. 145 e successive modificazioni ed
integrazioni, titolata «Disposizioni per il riordino della dirigenza
statale e per favorire lo scambio di esperienze e l'interazione tra
pubblico e privato»;
Visto il d.lgs. 30.06.2003, n. 196 e successive modificazioni ed
integrazioni con cui e' stato emanato il «Codice in materia di
protezione dei dati personali» e i relativi Regolamenti vigenti di
Ateneo;
Visto il D.P.R. 24.09.2004, n. 272 con cui e' stato emanato il
«Regolamento di disciplina in materia di accesso alla qualifica di
dirigente, ai sensi dell'art. 28, comma 5, del d.lgs. 30 marzo 2001,
n. 165», applicabile alle Universita' laddove compatibile;
Visto il d.lgs. 7.03.2005, n. 82, denominato «Codice
dell'Amministrazione Digitale», cosi' come modificato dal d.lgs.
30.12.2010, n. 235, ed in particolare gli artt. 6 «Utilizzo della
posta elettronica certificata» e 65 «Istanze e dichiarazioni
presentate alle pubbliche amministrazioni per via telematica»;
Visto il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del personale
dell'Area VII della Dirigenza Universita' e Istituzioni ed Enti di
Ricerca e Sperimentazione per il quadriennio normativo 2002-2005
sottoscritto in data 5.03.2008;
Visto il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del personale
dell'Area VII della Dirigenza Universita' e Istituzioni ed Enti di
Ricerca e Sperimentazione per il quadriennio normativo 2006-2009
sottoscritto in data 28.07.2010, nonche' i bienni economici 2006-2007
e 2008-2009;
Visto il D.L. 25 giugno 2008, n. 112, titolato «Disposizioni
urgenti per lo sviluppo economico, la semplificazione, la
competitivita', la stabilizzazione della finanza pubblica e la
perequazione tributaria» convertito in legge 6 agosto 2008, n. 133,
come da ultimo modificato dall'art. 14 del D.L. 6.07.2012, n. 95
convertito in L. 7.08.2012, n. 135 e, in particolare, l'art. 66 «Turn
over»;
Visto il D.P.R. 30.07.2009, n. 189 con cui e' stato emanato il
«Regolamento concernente il riconoscimento dei titoli di studio
accademici, a norma dell'art. 5 della Legge 11.07.2002, n. 148»;
Visto il d.lgs. 27.10.2009, n. 150 titolato «Attuazione della
legge 4 marzo 2009, n. 15, in materia di ottimizzazione della
produttivita' del lavoro pubblico e di efficienza e trasparenza delle
pubbliche amministrazioni»;
Vista la Legge 30.12.2010, n. 240 recante ad oggetto «Norme in
materia di organizzazione delle universita', di personale accademico
e reclutamento, nonche' delega al Governo per incentivare la qualita'
e l'efficienza del sistema universitario»;
Vista la Legge 12.11.2011, n. 183 concernente «Disposizioni per
la formazione del bilancio annuale e pluriennale dello Stato» (legge
di stabilita' 2012) e, in particolare l'art. 4, comma 45, concernente
il pagamento dei diritti di segreteria per la partecipazione a
concorsi per il reclutamento di personale dirigenziale e l'art. 15
recante disposizioni in materia di certificati e dichiarazioni
sostitutive;
Visto il d.lgs. 29.03.2012, n. 49 recante ad oggetto «Disciplina
per la programmazione, il monitoraggio e la valutazione delle
politiche di bilancio e di reclutamento degli atenei, in attuazione
della delega prevista dall'art. 5, comma 1, della legge 30 dicembre
2010, n. 240 e per il raggiungimento degli obiettivi previsti dal
comma 1, lettere b) e c), secondo i principi normativi e i criteri
direttivi stabiliti al comma 4, lettere b), c), d), e) ed f) e al
comma 5» e, in particolare, l'art. 7 «Rispetto dei limiti per le
spese di personale e per le spese per indebitamento»;
Visto il D.L. del 6.07.2012, n. 95 concernente «Disposizioni
urgenti per la revisione della spesa pubblica con invarianza dei
servizi ai cittadini nonche' misure di rafforzamento patrimoniale
delle imprese del settore bancario» e, in particolare l'art. 14
«Riduzione delle spese di personale», comma 3, convertito in legge,
con modificazioni, Legge 7.08.2012, n. 135;
Vista la Legge 21.12.2012, n. 228 recante ad oggetto
«Disposizioni per la formazione del bilancio annuale e pluriennale
dello Stato» (legge di stabilita' 2013);
Visto il D.R. rep. n. 382 del 2012 con il quale e' stato emanato
lo Statuto dell'Universita' degli Studi del Piemonte Orientale
«Amedeo Avogadro»;
Visto il D.R. rep. n. 309 del 27.07.2002 con il quale e' stato
emanato il «Regolamento per il reclutamento del personale dirigente»
dell'Ateneo;
Valutata la necessita' di selezionare una figura dirigenziale per
rispondere alle esigenze dell'Universita';
Visto l'avviso prot. n. 2083 del 6.02.2013 con il quale questa
Universita' ha provveduto ad effettuare la relativa mobilita'
compartimentale e intercompartimentale in applicazione dell'art. 30
del d.lgs. n. 165/2001 e dell'art. 28 del C.C.N.L. - Area VII
(Dirigenti del Comparto Universita' ed Enti di Ricerca e
sperimentazione) sottoscritto il 5.03.2008;
Accertato che l'unica richiesta di mobilita' pervenuta
all'Amministrazione in risposta all'avviso ha avuto esito negativo in
quanto non ha portato all'individuazione della figura professionale
in possesso del profilo richiesto;
Viste le note prot. n. 1926 del 4.02.2013 e n. 1932 del 4.02.2013
con cui questa Amministrazione ha richiesto, ex art. 34-bis, comma 1
del d.lgs. 30.03.2001, n. 165, rispettivamente al Dipartimento della
Funzione Pubblica ed al Centro per l'Impiego di Vercelli, la
disponibilita' di nr. 1 unita' di personale dirigenziale di II fascia
a tempo indeterminato;
Considerato comunque che dall'invio delle note rispettivamente al
Dipartimento della Funzione Pubblica e al Centro per l'Impiego di
Vercelli sono decorsi i 2 mesi previsti dall'art. 34-bis, comma 4 del
d.lgs. n. 165/2001;
Valutato di dover quindi garantire il buon andamento dell'azione
amministrativa svolta, specie con riguardo alla qualita' dei servizi
offerti, anche in considerazione del fatto che negli ultimi mesi sono
state rilevate vacanze in organico di personale dirigenziale;
Rilevata la necessita' di avviare la procedura concorsuale per la
copertura di n. 1 posto di Dirigente di II fascia da assumere a tempo
indeterminato, con rapporto di lavoro subordinato di diritto privato,
per le esigenze dell'Universita' degli Studi del Piemonte Orientale
«Amedeo Avogadro» - sedi di Vercelli, Alessandria e Novara, mediante
emanazione di apposito bando di concorso pubblico, per esami;
Atteso che in seguito a circostanze attualmente non valutabili o
prevedibili, nonche' in attuazione di disposizioni di contenimento
della spesa pubblica o di altre previsioni legislative, questa
Amministrazione potrebbe revocare il presente bando, sospendere o
rinviare le prove concorsuali ovvero sospendere o non procedere
all'assunzione del vincitore della presente procedura concorsuale;
Ritenuto di dover precisare che ai fini del presente bando si
intende:
per Diploma di Laurea (DL) il titolo accademico, di durata non
inferiore a quattro anni, conseguito secondo gli ordinamenti
didattici previgenti al D.M. 3.11.1999, n. 509;
per Laurea Specialistica (LS) il titolo accademico conseguito
ai sensi dell'art. 3, comma 1, lettera b), del D.M. 3.11.1999, n.
509;
per Laurea Magistrale (LM) il titolo accademico conseguito ai
sensi dell'art. 3, comma 1, lettera b), del D.M. 22.12.2004, n. 270;
per Diploma di Specializzazione (DS) il titolo accademico di
cui all'art. 3, comma 2, del D.M. 22.12.2004, n. 270 conseguito
presso le scuole di specializzazione individuate con decreto del
Presidente del Consiglio del Ministri, di concerto con il Ministero
dell'Istruzione, dell'Universita' e della Ricerca;
per Dottorato di Ricerca (DR) il titolo accademico di cui
all'art. 3, comma 2, del D.M. 22.12.2004, n. 270 conseguito ai sensi
della legge 3.07.1998, n. 210;
Accertata la disponibilita' finanziaria nel Bilancio di Ateneo;
Esaminato ogni opportuno elemento.
Decreta:
Art. 1
Numero posti
E' indetto un concorso pubblico, per esami, per la copertura di
n. 1 posto di Dirigente di II fascia da assumere a tempo
indeterminato, con rapporto di lavoro subordinato di diritto privato,
per le esigenze dell'Universita' degli Studi del Piemonte Orientale
«Amedeo Avogadro» - sedi di Vercelli, Alessandria e Novara.
La figura professionale richiesta dovra' possedere specifiche
competenze in materia di direzione nell'ambito delle attivita'
istituzionali con particolare riferimento alla gestione dell'offerta
formativa e dei servizi agli studenti, alla gestione dei processi
amministrativi relativi all'accreditamento e all'assicurazione della
qualita', alla programmazione triennale e agli aspetti contabili
nell'ambito del bilancio economico patrimoniale delle Universita'.
L'amministrazione garantisce parita' e pari opportunita' tra
uomini e donne per l'accesso al lavoro e per il trattamento sul
lavoro.
Il concorso si svolgera' secondo le modalita' contenute nel
Decreto Rettorale rep. n. 309 del 27.07.2002 dell'Ateneo con il quale
e' stato emanato il «Regolamento per il reclutamento del personale
dirigente», secondo i principi contenuti nell'art. 28 del decreto
legislativo n. 165/2001 e nel D.P.R. n. 272/2004, applicativo del
citato art. 28 del d.lgs. n. 165/2001, e nel rispetto delle norme
generali dei concorsi pubblici contenute nel D.P.R. n. 487/1994.
L'ammissione al concorso e l'espletamento della procedura sono
disciplinati dagli articoli seguenti.