IL DIRIGENTE
Visto il testo unico delle disposizioni concernenti lo statuto
degli impiegati civili dello Stato di cui al decreto del Presidente
della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3, e successive modificazioni ed
integrazioni, nonche' le relative norme di esecuzione;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, e successive modificazioni
ed integrazioni, recante norme in materia di diritto di accesso ai
documenti amministrativi, ed il relativo regolamento di Ateneo di
attuazione, adottato con decreto rettorale n. 378/12311 del 10 marzo
2008;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, e successive modificazioni ed integrazioni, le cui norme
regolamentano l'accesso ai pubblici impieghi nella pubblica
amministrazione e le modalita' di svolgimento dei concorsi;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, recante il testo unico delle disposizioni legislative e
regolamentari in materia di documentazione amministrativa;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive
modificazioni ed integrazioni, recante norme generali
sull'ordinamento alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche;
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196 recante norme
sul trattamento dei dati personali ed il relativo regolamento di
Ateneo di attuazione, adottato con decreto rettorale n. 271/2009 del
23 febbraio 2009;
Visto il decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198, e successive
modificazioni ed integrazioni, recante il «Codice delle pari
opportunita' tra uomo e donna a norma dell'art. 6 della legge 28
novembre 2005, n. 246»;
Visto l'art. 66 della legge del 6 agosto 2008, n. 133, di
conversione del decreto-legge del 25 giugno 2008, n. 112, recante
disposizioni urgenti per lo sviluppo economico, la semplificazione,
la competitivita', la stabilizzazione della finanza pubblica e la
perequazione tributaria, cosi' come da ultimo modificato dall'art. 14
del decreto-legge n. 95 del 6 luglio 2012;
Vista la legge 30 dicembre 2010, n. 240 «Norme in materia di
organizzazione delle universita', di personale accademico e
reclutamento, nonche' delega al Governo per incentivare la qualita' e
l'efficienza del sistema universitario»;
Visto il contratto collettivo di lavoro del personale
tecnico-amministrativo del comparto universita', sottoscritto in data
16 ottobre 2008;
Visto il regolamento sull'accesso all'impiego presso l'««Alma
Mater Studiorum»» - Universita' di Bologna da parte del personale
tecnico-amministrativo adottato con decreto rettorale n. 190/732 del
17 giugno 2002, cosi' come modificato, da ultimo, con decreto
rettorale n. 460/18184 del 19 aprile 2010;
Viste le delibere del consiglio di amministrazione di questo
Ateneo del 2 maggio 2012, del 25 settembre 2012 e del 30 ottobre
2012, relative al piano generale delle assunzioni anno 2012;
Visto il piano strategico di Ateneo per gli anni 2010-2013;
Valutato, alla luce dei piani programmatici in questione, che il
fabbisogno attuale di professionalita' per le esigenze del
Dipartimento scienze e tecnologie agro-alimentari (DISTAL) di questo
Ateneo e' di una unita' di categoria EP, area tecnica, tecnico
scientifica ed elaborazione dati;
Considerato che ad oggi non sono disponibili graduatorie con un
profilo analogo a quello ricercato;
Vista la nota prot. n. 18166 del 23 aprile 2013, indirizzata al
Dipartimento della funzione pubblica, Ufficio personale pubbliche
amministrazioni, Servizio mobilita', con la quale questo Ateneo, ai
sensi dell'art. 34-bis del decreto legislativo n. 165/2001, ha
comunicato la disponibilita' alla copertura del posto sopra
specificato;
Visto l'esito negativo della procedura di mobilita'
compartimentale e intercompartimentale attivata con nota prot. 18169
del 23 aprile 2013, ai sensi dell'art. 57 del C.C.N.L. vigente e
dell'art. 30 del decreto legislativo n. 165/2001;
Considerato che il posto di cui al presente bando pubblico si
rendera' disponibile solo qualora risulti inefficace la procedura ex
art. 34-bis del decreto legislativo n. 165/2001;
Visto il decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66, e successive
modificazioni e integrazioni ed in particolare gli articoli 1014,
commi 3 e 4, e 678 comma 9, relativi alla riserva obbligatoria a
favore dei militari di truppa delle Forze armate, congedati senza
demerito dalle ferme contratte anche al termine o durante le
rafferme, nonche' degli ufficiali di complemento in ferma biennale e
degli ufficiali in ferma prefissata che hanno completato senza
demerito la ferma contratta;
Vista la nota del Ministero della difesa del 18 maggio 2007 dalla
quale si evince che la predetta riserva e' applicabile anche nei
concorsi ad un solo posto;
Considerato che nel caso non venissero presentate domande di
partecipazione da parte degli aventi diritto alla riserva di cui al
decreto legislativo n. 66/2010 o nel caso in cui nessun candidato
risultasse idoneo, l'amministrazione dovrebbe procedere a ribandire
il concorso in oggetto;
Valutati i principi che ispirano l'organizzazione e l'attivita'
delle pubbliche amministrazioni, secondo quanto disposto dall'art. 2
del decreto legislativo n. 165/2001, ed in particolare il
perseguimento dell'obiettivo di efficienza, efficacia ed
economicita';
Ritenuto pertanto di indire una selezione pubblica, riservata ai
soggetti di cui al decreto legislativo n. 66/2010 e aperta anche a
coloro i quali siano privi dei requisiti previsti dalla disposizione
normativa in parola, secondo le modalita' descritte nell'art. 1 del
presente decreto;
Ravvisata la necessita' e urgenza di procedere all'indizione del
concorso pubblico per un posto di categoria EP, area tecnica, tecnico
scientifica ed elaborazione dati, per le esigenze del Dipartimento di
scienze e tecnologie agro-alimentari (DISTAL) di questo Ateneo;
Dispone:
Art. 1
Numero dei posti - Profilo professionale
E' indetto, presso l'«Alma Mater Studiorum» - Universita' di
Bologna, un concorso pubblico, per esami, per la copertura di un
posto di categoria EP, posizione economica 1, area tecnica,tecnico
scientifica ed elaborazione dati, per le esigenze del Dipartimento di
scienze e tecnologie agro-alimentari (DISTAL) di questo Ateneo,
prioritariamente riservato, ai sensi degli articoli 1014 e 678 del
decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66, ai militari di truppa delle
Forze armate, congedati senza demerito dalle ferme contratte anche al
termine o durante le rafferme, nonche' agli ufficiali di complemento
in ferma biennale e agli ufficiali in ferma prefissata che hanno
completato senza demerito la ferma contratta.
La partecipazione alla selezione e' aperta anche ai candidati non
in possesso dei requisiti di cui al comma precedente. Solo nel caso
in cui non risultino idonei candidati riservatari verra' dichiarato
vincitore il candidato non appartenente alle categorie di cui al
decreto legislativo n. 66/2010, seguendo l'ordine di graduatoria di
merito.
La professionalita' ricercata e' quella di un coordinatore dei
servizi integrati tecnico laboratoriali destinati ad attivita'
didattica e di ricerca nel campo delle analisi genomiche e di
tracciabilita' del rischio biologico legato alla filiera alimentare.
In particolare la professionalita' ricercata dovra':
assicurare la cura, la manutenzione e l'efficienza delle
dotazioni delle unita' di laboratorio (es.: apparecchiature e
attrezzature) e di stabulari sperimentali presidiata/e in un'ottica
di integrazione dei servizi e di ottimizzazione e razionalizzazione
delle risorse;
provvedere alla programmazione e all'organizzazione dei servizi e
dell'utilizzo degli spazi e delle attrezzature da parte degli utenti
(es.:docenti, ricercatori, studenti, dottorandi, ecc.), sulla base
delle linee individuate dal responsabile della struttura;
garantire il corretto svolgimento delle attivita' da parte degli
utenti nel rispetto dei regolamenti di funzionamento del laboratorio,
degli stabulari e delle procedure di sicurezza;
provvedere al coordinamento e all'organizzazione del personale
tecnico che svolge la propria attivita' all'interno della/delle
unita' di laboratorio e di stabulario presidiata/e;
assicurare in qualita' di preposto tutte le funzioni previste dal
regolamento per la sicurezza e la salute nei luoghi di lavoro,
compreso il raccordo con l'addetto locale alla sicurezza;
garantire il coordinamento con gli uffici competenti in ambito
edilizio.
Sono richieste competenze e conoscenze nei seguenti ambiti:
normativa e disposizioni in materia di sicurezza e smaltimento
dei rifiuti nell'ambito dei laboratori biologici e degli stabulari
per la sperimentazione animale;
normativa relativa alle tecniche internazionali standard di
laboratorio per l'analisi microbiologica degli alimenti;
tecniche di utilizzo, manutenzione e verifica di funzionalita' di
apparecchiature complesse per attivita' di analisi genomiche nel
settore animale ed alimentare;
organizzazione e gestione di attivita' di ricerca in stabulari
per la sperimentazione animale.
Il profilo professionale richiede altresi' una buona conoscenza
della lingua inglese scritta e parlata nonche' capacita' di lavoro in
team e di gestione delle relazioni.
La sede di servizio per la quale il presente bando viene indetto
e' Ozzano (Bologna)
L'amministrazione si riserva la possibilita' di utilizzare la
graduatoria di merito anche per soddisfare future ed eventuali
esigenze, anche temporanee, non solo per la sede di Ozzano, ma anche
per quelle di Bologna, Cesena, Forli', Rimini e Ravenna.