Art. 7 
 
                        Esito della selezione 
 
  1. Al termine delle operazioni selettive la commissione presenta al
direttore generale una graduatoria motivata, composta da non piu'  di
tre  candidati  e  formata  sulla  base  delle  migliori  valutazioni
espresse. 
  2.  Il  direttore  generale  individua  il  candidato  da  nominare
nell'ambito della graduatoria e, ove intenda  nominare  un  candidato
diverso  da  quello  collocato  al   primo   posto,   deve   motivare
analiticamente la scelta. 
  3. La relazione della  commissione,  comprensiva  dei  profili  dei
candidati elaborati in base alle informazioni contenute nella domanda
di partecipazione alla selezione, sono pubblicati sul  sito  internet
dell'azienda  prima  della  nomina.  Sono  altresi'  pubblicate   sul
medesimo sito le motivazioni della scelta del direttore  generale  di
cui al comma 2. 
  4. In sede di indizione, l'azienda puo' stabilire che nei due  anni
successivi alla data  del  conferimento  dell'incarico,  in  caso  di
dimissioni o  decadenza  del  dirigente  nominato,  si  procede  alla
sostituzione conferendo  l'incarico  al  candidato  meglio  collocato
nell'ordine  della  graduatoria   iniziale   o,   diversamente,   con
provvedimento analiticamente motivato.