Art. 7 Esito della selezione 1. Al termine delle operazioni selettive la commissione presenta al direttore generale una graduatoria motivata, composta da non piu' di tre candidati e formata sulla base delle migliori valutazioni espresse. 2. Il direttore generale individua il candidato da nominare nell'ambito della graduatoria e, ove intenda nominare un candidato diverso da quello collocato al primo posto, deve motivare analiticamente la scelta. 3. La relazione della commissione, comprensiva dei profili dei candidati elaborati in base alle informazioni contenute nella domanda di partecipazione alla selezione, sono pubblicati sul sito internet dell'azienda prima della nomina. Sono altresi' pubblicate sul medesimo sito le motivazioni della scelta del direttore generale di cui al comma 2. 4. In sede di indizione, l'azienda puo' stabilire che nei due anni successivi alla data del conferimento dell'incarico, in caso di dimissioni o decadenza del dirigente nominato, si procede alla sostituzione conferendo l'incarico al candidato meglio collocato nell'ordine della graduatoria iniziale o, diversamente, con provvedimento analiticamente motivato.