Art. 7
Istruzione, lavoro, formazione e politiche giovanili
1. Per l'anno accademico 2018-2019 l'importo della tassa regionale
per il diritto allo studio universitario e' articolato in tre fasce
in base alla condizione economica dello studente commisurata al
livello dell'Indicatore di situazione economica equivalente (ISEE):
a) 120 euro per coloro che presentano un valore dell'ISEE
inferiore o pari a quello previsto dai requisiti di eleggibilita' per
l'accesso ai Livelli essenziali delle prestazioni (LEP) del diritto
allo studio;
b) 140 euro per coloro che presentano un valore dell'ISEE
superiore al livello minimo e fino al doppio del livello minimo
previsto dai requisiti di eleggibilita' per l'accesso ai Livelli
essenziali delle prestazioni (LEP) del diritto allo studio;
c) 160 euro per coloro che presentano un valore dell'ISEE
superiore al doppio del livello minimo previsto dai requisiti di
eleggibilita' per l'accesso ai livelli essenziali delle prestazioni
(LEP) del diritto allo studio.
2. Dopo la lettera b) del comma 1 dell'art. 2 della legge regionale
9 agosto 2005, n. 18 (Norme regionali per l'occupazione, la tutela e
la qualita' del lavoro), e' inserita la seguente:
«b-bis) le funzioni in materia di pari opportunita' e
partecipazione paritaria di donne e uomini al mercato del lavoro e
alla vita economica del territorio, con particolare riguardo al tema
della conciliazione tra impegni lavorativi e responsabilita' di cura
dei propri cari, anche in ordine alla promozione della condivisione
delle responsabilita' genitoriali;».
3. Al capo IV e all'art. 49 della legge regionale n. 18/2005 sono
apportate le seguenti modifiche:
a) la rubrica del capo IV e' sostituita dalla seguente: «Pari
opportunita' e qualita' del lavoro»;
b) l'art. 49 e' sostituito dal seguente:
«Art. 49 (Parita' di genere). - 1. La Regione promuove, anche con
il coinvolgimento degli enti e delle associazioni ed organizzazioni
esponenziali dei territori e della cittadinanza attiva, azioni
positive per la partecipazione paritaria di donne e uomini alla vita
economica e sociale del territorio, per il superamento di ogni
disparita' nell'accesso al lavoro, alla formazione e alla crescita
professionale, alla progressione in carriera e alla creazione e
sviluppo di attivita' imprenditoriali.
2. A tal fine la Regione realizza azioni di sistema finalizzate a
sostenere l'attivita' lavorativa delle donne, sia per quanto riguarda
l'accesso e la permanenza nel mercato del lavoro, sia per quanto
riguarda i percorsi di carriera e il contrasto alla segregazione di
genere, con particolare attenzione ai settori piu' innovativi
dell'imprenditoria e del lavoro autonomo e professionale.».
4. All'art. 50 della legge regionale n. 18/2005 sono apportate le
seguenti modifiche:
a) la rubrica e' sostituita dalla seguente: «Conciliazione tra
impegni lavorativi e responsabilita' di cura dei propri cari»;
b) al comma 1 le parole «d'intesa con gli enti locali e le parti
sociali, sostiene secondo gli indirizzi indicati nel Programma
triennale la realizzazione di azioni di sistema finalizzate a
favorire la conciliazione dei tempi di famiglia, di vita e di lavoro,
mediante il concorso delle seguenti azioni:» sono sostituite dalle
seguenti: «pone in essere azioni volte a facilitare la conciliazione
tra impegni lavorativi e responsabilita' di cura dei propri cari
mediante il concorso delle seguenti iniziative:»;
c) al comma 1 dopo la lettera a) e' inserita la seguente:
«a-bis) attivazione di servizi di consulenza e sostegno alle
lavoratrici e lavoratori per:
1) favorire la miglior fruizione dei congedi e delle
facilitazioni o modulazioni orarie previsti dalla normativa
lavoristica e dalla contrattualistica, anche in un'ottica di
condivisione degli impegni genitoriali o familiari;
2) ottimizzare la veicolazione di informazioni circa l'accesso
ai servizi del territorio e ad eventuali incentivi o benefici
regionali disponibili;
3) facilitare l'incrocio, regolare e qualificato, di domanda e
offerta di lavoro nell'ambito della collaborazione domestica per
persone che necessitano, in aggiunta o in alternativa ai servizi
esistenti, di prestazioni individualizzate;».
5. All'art. 63 della legge regionale n. 18/2005 sono apportate le
seguenti modifiche:
a) il comma 2 e' sostituito dal seguente:
«2. La Regione disciplina con regolamento i tirocini, nel rispetto
dei livelli essenziali fissati dalla normativa nazionale,
individuando, in particolare i soggetti promotori, le caratteristiche
dei soggetti ospitanti, i limiti numerici per l'attivazione dei
tirocini, la durata e la tipologia degli stessi, i contenuti minimi
delle convenzioni e del progetto formativo.»;
b) dopo il comma 2 sono inseriti i seguenti:
«2-bis. Ferme restando le competenze statali in materia di
vigilanza in ordine alla corretta qualificazione dei rapporti di
tirocinio e ferme restando le sanzioni previste per l'omissione delle
comunicazioni obbligatorie sui tirocini e per la mancata
corresponsione dell'indennita' di tirocinio, la Regione dispone
l'intimazione alla cessazione del tirocinio e l'interdizione del
soggetto ospitante dall'accoglimento di nuovi tirocini per dodici
mesi nei seguenti casi:
a) soggetto ospitante privo dei requisiti soggettivi;
b) mancanza della convenzione o del piano formativo individuale;
c) superamento della durata massima prevista per il tirocinio;
d) attuazione di attivita' e di percorsi formativi con
caratteristiche e finalita' diverse dalle previsioni contenute nel
piano formativo individuale.
2-ter. La Regione invita il soggetto ospitante a regolarizzare il
rapporto di tirocinio entro un termine prefissato nei seguenti casi:
a) mancata ottemperanza dei compiti previsti per il soggetto
ospitante o per il suo tutor;
b) violazioni della convenzione o del piano formativo, quando la
durata residua del tirocinio consente di ripristinare le condizioni
per il conseguimento degli obiettivi stabiliti per il tirocinio
stesso;
c) violazione della durata massima del tirocinio, quando al
momento dell'accertamento non e' ancora superata la durata massima
prevista.
2-quater. La Regione intima la cessazione del tirocinio al soggetto
ospitante qualora vi sia il superamento della quota del limite
numerico dei tirocini ospitabili contemporaneamente.
2-quinques. Nei casi di cui ai commi 2-ter, qualora l'invito alla
regolarizzazione non venga adempiuto, la Regione intima la cessazione
del tirocinio e dispone l'interdizione del soggetto ospitante per
dodici mesi. Nel caso di cui al comma 2-quater, qualora l'invito alla
regolarizzazione non venga adempiuto, la Regione dispone
l'interdizione del soggetto ospitante per dodici mesi.
2-sexies. Nei casi di interdizione di cui ai commi precedenti,
qualora nei ventiquattro mesi successivi alla irrogazione della prima
interdizione, sia accertata una seconda violazione, viene disposta
una nuova interdizione della durata di diciotto mesi; qualora nel
medesimo arco temporale sia accertata un'ulteriore violazione, viene
disposta una nuova interdizione per la durata di ventiquattro mesi.
Il periodo di interdizione decorre dalla data di notifica del
provvedimento che la dispone.
2-septies. L'interdizione all'attivazione di nuovi tirocini e'
disposta nei confronti del soggetto ospitante anche nel caso di
riqualificazione del tirocinio in rapporto di lavoro subordinato
operata dagli organi di vigilanza statali.
2-opties. Le funzioni di accertamento e di contestazione delle
violazioni delle disposizioni di cui ai commi da 2-bis a 2-septies
sono esercitate dalla struttura regionale competente in materia di
formazione.».
6. Le sanzioni previste dall'art. 63-bis della legge regionale n.
18/2005, come introdotte dal comma 5, si applicano ai tirocini
attivati successivamente all'entrata in vigore della presente legge.
7. Dopo il comma 2 dell'art. 4 della legge regionale 17 febbraio
2011, n. 2 (Finanziamenti al sistema universitario regionale), e'
aggiunto il seguente:
«2-bis. Per la tipologia di interventi di cui al comma 2, lettera
d), si applicano le disposizioni di cui all'art. 32 della legge
regionale 20 marzo 2000, n. 7 (Testo unico delle norme in materia di
procedimento amministrativo e di diritto di accesso).».
8. Dopo il comma 2 dell'art. 6-bis della legge regionale 17
febbraio 2011, n. 2 (Finanziamenti al sistema universitario
regionale), e' aggiunto il seguente:
«2-bis. Sono ammissibili a finanziamento le spese sostenute da
parte del sistema universitario regionale a decorrere dal 1° gennaio
dell'anno di riferimento.».
9. Con riferimento ai contributi concessi ai sensi delle
disposizioni di cui all'art. 5, commi 1, 1-bis e 2, della legge
regionale 26 gennaio 2004, n. 1 (Legge finanziaria 2004), le
istituzioni scolastiche sono autorizzate a presentare i rendiconti
relativi all'anno scolastico 2016-2017 entro la data del 31 gennaio
2018.
10. Dopo il secondo periodo del comma 48-quinquies dell'art. 16
della legge regionale 12 febbraio 1998, n. 3 (Legge finanziaria
1998), e' inserito il seguente: «Per l'anno scolastico 2017-2018 il
termine di presentazione delle domande e' fissato al 30 aprile
2018.».
11. Dopo il primo periodo del comma 3-quater dell'art. 3 della
legge regionale 2 aprile 1991, n. 14 (Norme integrative in materia di
diritto allo studio), e' inserito il seguente: «Per l'anno scolastico
2017-2018 il termine di presentazione delle domande e' fissato al 30
aprile 2018.».
12. All'art. 5 della legge regionale 20 giugno 1988, n. 59
(Sovvenzione regionale alle scuole e agli istituti di musica con
finalita' professionali), sono apportate le seguenti modifiche:
a) il comma 2 e' sostituito dal seguente:
«2. Per gli anni 2017 e 2018 la domanda e' presentata entro il 30
aprile di ogni anno e il contributo per le spese di funzionamento
viene commisurato al numero dei corsi gestiti e al numero degli
alunni iscritti alla scuola o all'istituto rispettivamente nell'anno
scolastico 2015-2016 e 2016-2017, che abbiano frequentato il corso
fino alla chiusura dell'anno scolastico stesso e che si siano
reiscritti per l'anno scolastico successivo.»;
b) il comma 3 e' sostituito dal seguente:
«3. Sono esclusi dal finanziamento le scuole e gli istituti di
musica privati di cui all'art. 3, gia' beneficiari di finanziamenti
pubblici per le medesime finalita' nell'anno di riferimento.».
13. La Regione e' autorizzata a utilizzare le risorse destinate a
remunerare i centri per l'impiego, quali soggetti erogatori
dell'assegno di ricollocazione di cui all'art. 23 del decreto
legislativo 14 settembre 2015, n. 150 (Disposizioni per il riordino
della normativa in materia di servizi per il lavoro e di politiche
attive, ai sensi dell'art. 1, comma 3 della legge 10 dicembre 2014,
n. 183), per rafforzare la rete pubblica dei servizi per l'impiego
regionale, anche attraverso l'incentivazione del personale assegnato
alla Direzione centrale competente in materia di lavoro.
14. Con regolamento regionale sono definiti i criteri e le
modalita' di ripartizione delle risorse, anche secondo le indicazioni
previste in sede di contrattazione decentrata integrativa del
personale.