Art. 352. Piano di formazione 1. L'amministrazione nel rispetto del sistema delle relazioni sindacali redige le linee fondamentali del piano di formazione pluriennale per gli interventi formativi del personale, articolato in annualita'. 2. Nel piano di formazione pluriennale ed in quello annuale sono indicate: a) le tipologie di intervento formativo legate all'aggiornamento professionale di tutti i dipendenti, suddivise per profilo professionale; b) le aree d'intervento delle azioni formative legate all'attuazione dell'azione istituzionale; c) le indicazioni generali e la formulazione dei piani di intervento. 3. La verifica degli effetti dei processi formativi e delle priorita' formative effettuata periodicamente anche attraverso l'attivita' di un osservatorio permanente appositamente costituito.