(Pubblicata nel Numero Straordinario n. 3 al Bollettino Ufficiale
della Regione Trentino-Alto Adige n. 52/I-II del 30 dicembre 2016)
(Omissis).
IL CONSIGLIO PROVINCIALE
Ha approvato
IL PRESIDENTE DELLA PROVINCIA
Promulga
la seguente legge:
Art. 1
Modificazioni dell'art. 1 della legge provinciale 30 dicembre 2015,
n. 21, concernenti agevolazioni relative all'imposta regionale
sulle attivita' produttive (IRAP), e altre disposizioni in materia
1. All'art. 1 della legge provinciale n. 21 del 2015 sono apportate
le seguenti modificazioni:
a) la lettera b) del comma 9 e' abrogata;
b) nella lettera c) del comma 9, dopo le parole: «un incremento
superiore al 5 per cento» sono inserite le seguenti: «e almeno pari a
un'unita' lavorativa annua (ULA)»;
c) alla fine della lettera c) del comma 9 sono inserite le
parole: «Per le aziende che assumono lavoratori con contratto di
lavoro stagionale ai sensi dell'art. 2, comma 29, lettera b), della
legge 28 giugno 2012, n. 92 (Disposizioni in materia di riforma del
mercato del lavoro in una prospettiva di crescita), le unita'
lavorative di cui alla presente lettera non sono definite su base
annua, ma con riferimento ai mesi di apertura nel periodo d'imposta»;
d) nel comma 10 le parole: «Per il rispetto dei requisiti
stabiliti dal comma 9, lettere b) e c)» sono sostituite dalle
seguenti: «Per il rispetto dei requisiti stabiliti dal comma 9,
lettera c)»;
e) nel comma 13, dopo le parole: «Per il periodo d'imposta
successivo a quello in corso al 31 dicembre 2015» sono inserite le
seguenti: «e per quello successivo».
2. Per il periodo d'imposta successivo a quello in corso il 31
dicembre 2016 e per il successivo, ai soggetti passivi e'
riconosciuta una deduzione dalla base imponibile dell'IRAP di un
importo pari a tre volte gli incrementi salariali erogati ai
dipendenti del settore privato concretamente legati, negli specifici
contesti produttivi, all'incremento della produttivita', in
attuazione di accordi o contratti collettivi aziendali o
territoriali. La predetta deduzione spetta anche con riferimento alle
erogazioni a titolo di welfare aziendale fruite, per scelta dei
lavoratori, in sostituzione in tutto o in parte della retribuzione di
produttivita', ai sensi dell'art. 1, comma 184, della legge 28
dicembre 2015, n. 208 (legge di stabilita' 2016). Entro novanta
giorni dall'entrata in vigore di questa legge la Giunta provinciale
con propria deliberazione approva le disposizioni necessarie per
applicare l'agevolazione, comprese le condizioni di accesso al
beneficio, tenendo conto della disciplina statale in materia.
3. Per il periodo d'imposta successivo a quello in corso il 31
dicembre 2016 e per il successivo e' concessa una deduzione dalla
base imponibile dell'IRAP, quantificata dal comma 4, ai soggetti
passivi che applicano l'aliquota ordinaria e che alla chiusura del
singolo periodo d'imposta presentano, rispetto al periodo d'imposta
precedente, un incremento almeno pari a un'unita' lavorativa, come
definita dalla deliberazione di cui al comma 6, di lavoratori
dipendenti a tempo indeterminato, anche derivante dalla
stabilizzazione di rapporti di lavoro a tempo determinato
preesistenti, o di lavoratori assunti con contratto di lavoro
stagionale ai sensi dell'art. 2, comma 29, lettera b), della legge 28
giugno 2012, n. 92 (Disposizioni in materia di riforma del mercato
del lavoro in una prospettiva di crescita), impiegati nel territorio
provinciale.
4. La deduzione prevista dal comma 3 e' pari a 18.000 euro annui,
commisurati ai mesi e all'orario di lavoro, per ogni unita'
lavorativa aggiuntiva di lavoratori indicati nel comma 3 rispetto a
quelle impiegate nel territorio provinciale nel periodo d'imposta
precedente. La deduzione e' incrementata a 36.000 euro annui nei
seguenti casi:
a) assunzione a tempo indeterminato, entro sei mesi
dall'acquisizione del titolo di studio, di studenti che hanno svolto
presso il medesimo datore di lavoro attivita' di alternanza scuola -
lavoro pari almeno al 30 per cento del monte orario obbligatorio
previsto dall'ordinamento provinciale in materia di alternanza scuola
- lavoro, o periodi di apprendistato per la qualifica e il diploma
professionale, il diploma di istruzione secondaria superiore, il
certificato di specializzazione tecnica superiore o periodi di
apprendistato in alta formazione;
b) assunzione a tempo indeterminato di soggetti registrati nel
programma «Garanzia giovani» che hanno completato uno dei percorsi da
esso individuati.
5. Le deduzioni stabilite dai commi 2 e 3 sono aggiuntive rispetto
a quelle spettanti nell'ambito delle deduzioni dalla base imponibile
del costo del lavoro previste dalla normativa nazionale. La somma
delle deduzioni stabilite dai commi 2 e 3 non puo' comunque superare
il 25 per cento della base imponibile IRAP dovuta alla Provincia.
6. Con deliberazione di Giunta provinciale sono stabiliti i criteri
e le modalita' di attuazione di quest'articolo.