Art. 5.
Assenze per malattia e motivi di salute
1. In caso di assenza per malattia e per infortunio non dipendente
da causa di servizio, il funzionario diplomatico che abbia superato
il periodo di prova previsto dall'articolo 4 del decreto legislativo
24 marzo 2000, n. 85, ha diritto alla conservazione del posto per un
periodo di 18 mesi durante il quale gli verra' corrisposta la
retribuzione prevista dal comma 4. Ai fini del computo dei 18 mesi,
si tiene conto di tutte le assenze allo stesso titolo verificatesi
nei tre anni precedenti. Superato tale periodo, al funzionario
diplomatico che ne fa richiesta puo' essere concesso in casi
particolarmente gravi di assentarsi per un ulteriore periodo di 18
mesi, durante il quale non sara' corrisposta retribuzione. Prima di
concedere tale ulteriore periodo di assenza, l'Amministrazione ha
facolta' di procedere, con le modalita' previste dalle disposizioni
vigenti, all'accertamento delle sue condizioni di salute, anche al
fine di stabilire la sussistenza di eventuali cause di assoluta e
permanente inidoneita' fisica a svolgere qualsiasi proficuo lavoro.
Tale accertamento e' effettuato mediante visita medica collegiale,
durante la quale l'interessato ha diritto di farsi assistere da un
medico di propria fiducia.
2. Superati i periodi di conservazione del posto di cui al comma 1,
nel caso in cui il funzionario diplomatico a seguito
dell'accertamento previsto nello stesso comma sia dichiarato
permanentemente non idoneo a svolgere alcuna delle funzioni proprie
della carriera diplomatica, l'Amministrazione puo' disporre la
cessazione del rapporto di lavoro.
3. I periodi di assenza di cui al comma 1, limitatamente ai primi
18 mesi, non interrompono la maturazione dell'anzianita' di servizio
a tutti gli effetti.
4. Il trattamento economico spettante al funzionario diplomatico
nel periodo di conservazione del posto e' il seguente:
a) la retribuzione costituita dalla componente stipendiale di
base e da quella correlata alla posizione funzionale, per i primi
nove mesi di assenza;
b) 90 per cento della retribuzione di cui alla lettera a), per i
successivi tre mesi di assenza;
c) 50 per cento della retribuzione di cui alla lettera a), per
gli ulteriori sei mesi di assenza.
5. Restano ferme le vigenti norme di legge poste a tutela dei
malati di Tbc.
6. Nel caso in cui l'infermita' derivante da infortunio non
dipendente da causa di servizio sia ascrivibile a responsabilita' di
terzi, il funzionario diplomatico e' tenuto a dare comunicazione di
tale circostanza all'Amministrazione, ai fini della rivalsa da parte
di quest'ultima verso il terzo responsabile per la parte
corrispondente alle retribuzioni erogate durante il periodo di
assenza ai sensi del comma 4, e agli oneri riflessi relativi.
7. In caso di gravi patologie che richiedano terapie
temporaneamente e/o parzialmente invalidanti sono esclusi dal computo
dei giorni di assenza per malattia, di cui al comma 1, oltre ai
giorni di ricovero ospedaliero o di day hospital anche quelli di
assenza dovuti alle terapie, certificate dalla competente ASL. Per i
suddetti giorni di assenza spetta la retribuzione di cui al comma 4,
lettera a).
8. In caso di assenza per invalidita' temporanea dovuta ad
infortunio sul lavoro, il funzionario ha diritto alla conservazione
del posto fino alla guarigione clinica. Per l'intero periodo, al
funzionario spetta la retribuzione costituita dalla componente
stipendiale di base e da quella correlata alla posizione funzionale.
9. In caso di malattia riconosciuta dipendente da causa di
servizio, al funzionario spetta la retribuzione di cui al comma 8,
fino alla guarigione clinica. Decorso il periodo massimo di
conservazione del posto, trova applicazione quanto previsto al comma
2. Nel caso in cui l'Amministrazione decida di non disporre la
cessazione del rapporto di lavoro prevista da tale disposizione, per
l'ulteriore periodo di assenza al funzionario non spetta alcuna
retribuzione.
10. Le disposizioni contenute nel presente articolo si applicano
alle assenze per malattia iniziate successivamente alla data di
entrata in vigore del presente decreto, a far tempo dalla quale si
computa in ogni caso il triennio di riferimento di cui al comma 1.
Per le malattie in corso alla predetta data, si applica la normativa
vigente al momento dell'insorgenza della malattia per quanto attiene
alle modalita' di retribuzione, fatto salvo il diritto alla
conservazione del posto ove piu' favorevole e il computo del triennio
di cui al comma 1 in sede di prima applicazione con il criterio
predetto.
11. Il funzionario diplomatico, in occasione delle assenze previste
nel presente articolo, e' tenuto al rispetto scrupoloso di tutte le
disposizioni che regolano la materia, ed in particolare di quelle che
concernono la tempestiva comunicazione dello stato di infermita' e
del luogo di dimora, nonche' l'invio all'Amministrazione della
relativa certificazione.
Nota all'art. 5:
- L'art. 4 del decreto legislativo 24 marzo 2000, n.
85, che ha sostituito il testo dell'art. 103 del decreto
del Presidente della Repubblica 5 gennaio 1967, n. 18, e'
il seguente:
"Art. 103 (Periodo di prova). - I vincitori del
concorso di cui all'art. 99-bis del presente decreto sono
nominati segretari di legazione in prova con decreto del
Ministro degli affari esteri. Essi sono tenuti ad
effettuare un periodo di prova della durata di nove mesi,
coincidente con il corso di formazione di cui al primo
comma, lettera a) dell'art. 102, che e' computato a tutti
gli effetti come servizio di ruolo nella qualifica
iniziale.
Al termine del periodo di prova i segretari di
legazione in prova, previo giudizio di idoneita' espresso
dal consiglio di amministrazione in base al risultato dei
corsi, sono nominati, con decreto del Ministro degli affari
esteri, segretari di legazione nell'ordine della
graduatoria del concorso. Nel caso che il consiglio di
amministrazione esprima giudizio sfavorevole, il rapporto
di impiego e' risolto con decreto del Ministro degli affari
esteri.
I segretari di legazione in prova che, trovandosi in
particolare posizione di stato per causa di servizio
militare o per altri motivi, non possono partecipare al
corso di formazione, seguono il primo corso successivo
all'assunzione o alla riassunzione in servizio. Il servizio
prestato negli uffici in attesa di partecipare al corso e'
calcolato quale periodo di prova negli uffici. Al termine
del periodo di prova, e comunque non prima della
ultimazione del corso di formazione, essi sono nominati
segretari di legazione con le modalita' indicate nel
secondo comma del presente articolo e collocati nel grado
nell'ordine della graduatoria del concorso.".