Art. 29.
Concorsi dirigenziali - Norma transitoria
1. I concorsi dirigenziali per i ruoli locali di cui all'articolo 8
del decreto del Presidente della Repubblica 26 luglio 1976, n. 752,
possono essere esperiti anche prima degli adempimenti previsti
dall'articolo 31, comma 1, del decreto legislativo 3 febbraio 1993,
n. 29.
2. In caso di grave vacanza nelle posizioni dirigenziali e nella
nona qualifica funzionale dei ruoli locali di cui all'articolo 8 del
menzionato decreto del Presidente della Repubblica 26 luglio 1976, n.
752, il commissario del Governo puo' destinare alle procedure di
concorso esterno una quota di posti superiore a quella prevista dal
comma 1 dell'articolo 19 del decreto del Presidente del Consiglio dei
Ministri 21 aprile 1994, n. 439.
Note all'art. 29:
- L'art. 8 del D.P.R. 26 luglio 1976, n. 752, e' il
seguente:
"Art. 8. - Nella provincia di Bolzano sono istituiti i
ruoli locali del personale civile delle amministrazioni
dello Stato, anche ad ordinamento autonomo, aventi uffici
nella provincia, stabiliti nelle tabelle contrassegnate con
i numeri da 1 a 20 allegate al presente decreto.
I posti dei ruoli, di cui al precedente comma,
considerati per amministrazione nonche' per gruppi di
qualifiche funzionali o per categorie, secondo il titolo di
studio prescritto per accedervi, sono riservati ai
cittadini appartenenti a ciascuno dei tre gruppi
linguistici in rapporto alla consistenza dei gruppi stessi
quale risulta dalle dichiarazioni di appartenenza rese
nell'ultimo censimento ufficiale della popolazione.
I commi precedenti non si applicano per le carriere
direttive dell'amministrazione civile dell'interno, per il
personale della pubblica sicurezza e per quello
amministrativo del Ministero della difesa".
- Il comma 1 dell'art. 31 del D. Lgs. 3 febbraio 1993, n.
29, e' il seguente:
"1. In sede di prima applicazione del presente decreto,
le amministrazioni pubbliche procedono:
a) alla rilevazione di tutto il personale distinto per
circoscrizione provinciale e per sedi di servizio, nonche'
per qualifiche e specifiche professionalita', evidenziando
le posizioni di ruolo numerarie e soprannumerarie, non di
ruolo, fuori ruolo, comanzdo, distacco e con contratto a
tempo determinato e a tempo parziale;
b) alla formulazione di una proposta di ridefinizione
dei propri uffici e delle piante organiche in relazione ai
criteri di cui all'articolo 5, ai carichi di lavoro,
nonche' alla esigenza di integrazione per obiettivi delle
risorse umane e materiali, evitando le eventuali
duplicazioni e sovrapposizioni di funzioni ed al fine di
conseguire una riduzione per accorpamento degli uffici
dirigenziali, e, in conseguenza, delle dotazioni organiche
del personale dirigenziale, in misura non inferiore al
dieci per cento, riservando un contingente di dirigenti per
l'esercizio delle funzioni di cui all'art. 17, comma 1,
lettera b);
c) alla revisione delle tabelle annesse al decreto del
Presidente della Repubblica 31 maggio 1974, n. 420, al fine
di realizzare, anche con riferimento ai principi ed ai
criteri fissati nel titolo I del presente decreto ed in
particolare negli articoli 4, 5, e 7, una piu' razionale
assegnazione e distribuzione dei posti delle varie
qualifiche per ogni singola unita' scolastica, nel limite
massimo della consistenza numerica complessiva delle unita'
di personale previste nelle predette tabelle".
- Il comma 1 dell'art. 19 del D.P.C.M. 21 aprile 1994, n.
439, e' il seguente: "1. In sede di prima applicazione del
presente regolamento le percentuali del settanta e del
trenta per cento di cui agli articoli 2 e 5 vanno riferite
alle disponibilita' in organico che risulteranno dopo che
le amministrazioni avranno individuato gli uffici
dirigenziali ai sensi dell'art. 31 del decreto legislativo
3 febbraio 1993, n. 29, e successive modificazioni".