(Regolamento-art. 22)
 
                              Art. 22. 
 
               Organizzazione della direzione centrale 
                  delle risorse umane ed economiche 
 
    1. La Direzione centrale delle risorse  umane  ed  economiche  si
articola in cinque uffici di livello dirigenziale non generale: 
      a) Ufficio bilancio, ragioneria e affari fiscali 
      Attribuzioni: attuazione dei  sistemi  di  scrittura  contabile
previsti dalla normativa; controllo formale sugli atti di impegno  di
spesa, sui pagamenti e sulle riscossioni; attivita'  di  supporto  al
collegio dei revisori relativamente all'esercizio del controllo sulle
attivita' dell'ente e sui fatti economici e contabili;  gestione  dei
rapporti  con  l'Istituto  di  credito  incaricato  del  servizio  di
tesoreria dell'Ente;  elaborazione  documenti  di  bilancio;  Ufficio
cassa; servizi a  pagamento;  adempimenti  previsti  dalla  normativa
fiscale e previdenziale. 
    b) Ufficio trattamento giuridico ed  economico  del  personale  a
tempo indeterminato e determinato 
      Attribuzioni: adempimenti relativi al trattamento giuridico del
personale;  trasferimenti;  comandi  e  collocamenti   fuori   ruolo;
dispense e riammissioni in servizio; part time; buoni pasto; congedi,
permessi ed aspettative del personale; autorizzazione e  monitoraggio
incarichi  esterni;  assenze   per   malattie;   Ufficio   matricola,
liquidazione ai dipendenti del trattamento economico fondamentale  ed
accessorio,  applicazione  contratti  integrativi.   Adempimenti   in
materia di liquidazione del trattamento di  previdenza  e  quiescenza
del personale, liquidazione delle indennita' e dei compensi spettanti
a componenti di comitati, consigli e commissioni. 
      c) Ufficio reclutamento, borse di studio e formazione 
      Attribuzioni: adempimenti necessari  per  il  reclutamento  del
personale di ruolo ed atti relativi alle  assegnazioni  di  servizio;
adempimenti per l'assegnazione delle borse di studio; gestione  della
formazione. 
      d) Ufficio contratti 
      Attribuzioni: contratti, servizi e spese in economia, contratti
all'estero:  adempimenti  riguardanti  l'espletamento  di   procedure
centralizzate aperte, ristrette e negoziate per  l'aggiudicazione  di
beni,  di  servizi  e  di  lavori,  stipulazione,   approvazione   ed
esecuzione dei contratti; adempimenti relativi alla tenuta  dell'albo
dei  fornitori  dell'Istituto,   spese   per   convegni,   congressi,
manifestazioni scientifiche varie;  adempimenti  per  la  stipula  di
contratti all'estero; Ufficio del Consegnatario. 
      e) Ufficio progetti e convenzioni 
      Attribuzioni: convenzioni, consorzi, fondazioni, partecipazioni
societarie,  brevetti:  adempimenti  amministrativi   relativi   alla
gestione  di  convenzioni,  accordi  di  collaborazione  e  progetti;
adempimenti   amministrativi   relativi   alla    partecipazione    o
costituzione di consorzi, fondazioni o societa' con soggetti pubblici
e  privati,  nazionali,  esteri  ed  internazionali,  l'ufficio  cura
altresi'  gli  adempimenti  relativi  alla  gestione   dell'attivita'
brevettuale.