Art. 7
Dipartimento per la programmazione e la gestione delle risorse umane,
finanziarie e strumentali
1. Il Dipartimento per la programmazione e la gestione delle
risorse umane, finanziarie e strumentali svolge funzioni nelle
seguenti aree: studi e programmazione ministeriale; politica
finanziaria, bilancio e monitoraggio del fabbisogno finanziario del
Ministero; definizione degli indirizzi generali in materia di
gestione delle risorse umane del Ministero, di disciplina giuridica
ed economica del relativo rapporto di lavoro, di reclutamento e
formazione, di relazioni sindacali e di contrattazione; acquisti e
affari generali; gestione e sviluppo dei sistemi informativi del
Ministero e connessione con i sistemi informativi dei settori
universita', ricerca e alta formazione artistica, musicale e
coreutica; innovazione digitale nell'amministrazione e nelle
istituzioni scolastiche; elaborazioni statistiche in materia di
istruzione scolastica, universitaria e dell'alta formazione artistica
e musicale; promozione di elaborazioni e di analisi comparative
rispetto a modelli e sistemi europei e internazionali; cura dei
rapporti europei e internazionali, in raccordo con le competenti
strutture del Ministero e promozione dell'internazionalizzazione del
sistema educativo di istruzione e formazione e del sistema della
formazione superiore; cura dei rapporti per le materie di competenza
del Ministero con l'Agenzia per l'Italia digitale; predisposizione
della programmazione e cura della gestione dei Fondi strutturali
europei finalizzati allo sviluppo ed all'attuazione delle politiche
di coesione sociale relative a tutti i settori di competenza del
Ministero; predisposizione e attuazione dei programmi operativi
nazionali per tutti i settori di competenza del Ministero;
coordinamento e monitoraggio delle azioni connesse agli obblighi di
trasparenza dell'Amministrazione di cui al decreto legislativo 27
ottobre 2009, n. 150, e successive modificazioni; coordinamento e
monitoraggio della gestione dell'ufficio relazioni con il pubblico a
livello centrale, indirizzando l'attivita' degli uffici relazioni con
il pubblico a livello periferico; promozione di eventi e
manifestazioni, nonche' dell'attivita' di comunicazione e
informazione istituzionale del Ministero; definizione, sviluppo e
gestione del modello di controllo di gestione; predisposizione delle
relazioni tecniche ai provvedimenti normativi, per quanto di
competenza. Il Capo del Dipartimento svolge di norma le funzioni di
Responsabile per la prevenzione della corruzione e della trasparenza,
ai sensi dell'articolo 1, comma 7, della legge 6 novembre 2012, n.
190. Ove ricorrano esigenze organizzative o ragioni di opportunita',
il Ministro puo' nominare per tali funzioni un altro dirigente di I
fascia dei ruoli del Ministero.
2. Al Dipartimento sono assegnati, per l'espletamento dei compiti
di supporto, n. 2 uffici dirigenziali non generali.
3. Il Dipartimento per la programmazione e la gestione delle
risorse umane, finanziarie e strumentali comprende i seguenti uffici
di livello dirigenziale generale:
a) Direzione generale per le risorse umane la programmazione e il
reclutamento;
b) Direzione generale per le risorse finanziarie, i fondi
strutturali e i contratti;
c) Direzione generale per la digitalizzazione, i sistemi
informativi e la statistica;
d) Direzione generale per la comunicazione e i rapporti
internazionali.
4. La Direzione generale per le risorse umane, la programmazione e
il reclutamento, che si articola in n. 6 uffici dirigenziali non
generali, svolge le funzioni e i compiti di spettanza del Ministero
nei seguenti ambiti:
a) attuazione delle politiche del personale amministrativo e
tecnico, dirigente e non, del Ministero;
b) attuazione del piano assunzionale per il reclutamento e del
piano di rafforzamento amministrativo per la formazione del personale
del Ministero;
c) amministrazione del personale del Ministero e adozione delle
relative iniziative di semplificazione;
d) relazioni sindacali e contrattazione collettiva integrativa
nazionale;
e) emanazione di indirizzi alle direzioni regionali per
l'applicazione dei contratti collettivi e la stipula di accordi
decentrati;
f) attuazione dei programmi per la mobilita' del personale del
Ministero;
g) trattamento di quiescenza e previdenza relativo al personale
dirigenziale di prima e di seconda fascia del Ministero e al
personale assegnato agli uffici dell'Amministrazione centrale;
h) pianificazione e allocazione delle risorse umane;
i) gestione dei servizi generali per l'amministrazione centrale,
ivi compresa la gestione delle biblioteche;
l) cura della gestione amministrativa e contabile delle attivita'
contrattuali e convenzionali relative alla gestione dei servizi
generali e comuni per il funzionamento degli uffici
dell'amministrazione centrale;
m) gestione contabile delle competenze del personale
amministrativo e dirigenziale dell'Amministrazione centrale;
n) adozione di misure finalizzate a promuovere il benessere
organizzativo dei lavoratori del Ministero e a fornire consulenza
agli uffici scolastici regionali per lo svolgimento di analoghe
azioni con riferimento al contesto territoriale di competenza;
o) trattazione del contenzioso concernente il personale
amministrativo dirigente di seconda fascia e il personale iscritto
nelle aree funzionali assegnato agli Uffici dell'Amministrazione
centrale, nonche' del contenzioso relativo sia al personale con
qualifica dirigenziale di prima fascia in servizio presso la medesima
Amministrazione centrale e presso gli Uffici scolastici regionali,
sia ai dirigenti di seconda fascia cui e' affidata la titolarita' di
Uffici scolastici regionali;
p) gestione delle attivita' rientranti nella competenza
dell'Ufficio per i procedimenti disciplinari concernenti
l'applicazione delle sanzioni disciplinari di maggiore gravita' a
carico del personale appartenente alle aree funzionali in servizio
presso l'amministrazione centrale e del personale dirigenziale di
seconda fascia, nonche' per tutte le sanzioni disciplinari a carico
del personale dirigenziale di prima fascia;
q) cura delle attivita' connesse ai procedimenti per
responsabilita' penale, amministrativo-contabile e disciplinare a
carico del personale amministrativo dirigente di seconda fascia e
delle aree funzionali in servizio presso l'Amministrazione centrale,
del personale con qualifica dirigenziale di prima fascia in servizio
presso la medesima Amministrazione centrale e gli Uffici scolastici
regionali, nonche' dei dirigenti di seconda fascia cui e' affidata la
titolarita' degli Uffici scolastici regionali;
r) adozione delle misure di attuazione del Piano triennale di
prevenzione della corruzione e della trasparenza del Ministero e
delle azioni finalizzate alla realizzazione degli obiettivi in tema
di trasparenza, valutazione e merito.
5. La Direzione generale per la digitalizzazione, i sistemi
informativi e la statistica, che si articola in n. 6 uffici
dirigenziali non generali, svolge le funzioni e i compiti di
spettanza del Ministero nei seguenti ambiti:
a) pianificazione, gestione e sviluppo del sistema informativo
dell'istruzione e della formazione superiore;
b) monitoraggio del sistema informativo dell'istruzione, ai sensi
del decreto legislativo 12 febbraio 1993, n. 39;
c) svolgimento dei compiti di cui all'articolo 17 del decreto
legislativo 7 marzo 2005, n. 82, concernente il codice
dell'amministrazione digitale;
d) progetti e iniziative comuni nell'area dell'ICT e della
societa' dell'informazione con altri Ministeri e istituzioni;
e) cura dei rapporti con l'Agenzia per l'Italia digitale per
quanto attiene i sistemi informativi automatizzati;
f) gestione della rete di comunicazione del Ministero,
definizione di standard tecnologici per favorire la cooperazione
informatica ed i servizi di interconnessione con altre
amministrazioni;
g) esecuzione dei contratti che afferiscono al sistema
informativo e alle infrastrutture di rete;
h) attuazione delle linee strategiche per la riorganizzazione e
digitalizzazione dell'Amministrazione, con particolare riferimento ai
processi connessi all'utilizzo del protocollo informatico, alla
gestione dei flussi documentali e alla firma digitale;
i) indirizzo, pianificazione e monitoraggio della sicurezza del
sistema informativo, anche attraverso l'implementazione delle misure
tecniche e organizzative che soddisfino i requisiti previsti dalla
normativa in materia di protezione dei dati personali;
l) progettazione e sviluppo di nuovi servizi e applicazioni
nell'ambito dei procedimenti amministrativi del Ministero a supporto
del sistema scolastico;
m) gestione dell'Anagrafe degli alunni, dell'Anagrafe degli
studenti e dei laureati, dell'Anagrafe della ricerca, dell'Anagrafe
dell'edilizia scolastica e dell'Osservatorio per la scuola digitale,
in raccordo con le direzioni generali competenti. Cura delle intese
per l'accesso ai dati delle anagrafi da parte dei soggetti esterni,
nel rispetto della tutela della privacy;
n) raccordo con altri enti e organismi per la raccolta e
diffusione di dati riguardanti il settore dell'istruzione,
universita' e ricerca;
o) concorso, in collaborazione con l'Istituto nazionale per la
valutazione del sistema educativo di istruzione e di formazione,
all'implementazione di banche dati finalizzate alla valutazione del
sistema dell'istruzione e al processo di autovalutazione delle
istituzioni scolastiche ed educative;
p) elaborazione di studi ed analisi funzionali all'attivita' dei
Dipartimenti e delle direzioni generali, relativamente ad aspetti
inerenti le tematiche di rispettiva competenza;
q) gestione dell'infrastruttura del sito istituzionale
dell'Amministrazione;
r) attuazione delle linee strategiche per la digitalizzazione
delle istituzioni scolastiche;
s) la progettazione e lo sviluppo di nuovi servizi e applicazioni
nell'ambito dei procedimenti amministrativi a supporto del sistema
scolastico e universitario;
t) cura dei rapporti con l'Agenzia per l'Italia digitale, per
quanto attiene i processi d'innovazione nella didattica, in raccordo
con la Direzione generale per gli ordinamenti scolastici e la
valutazione del sistema nazionale di istruzione;
u) progettazione, sviluppo e supporto di processi, anche
formativi, di innovazione digitale nelle scuole e delle azioni del
Piano nazionale scuola digitale;
v) sperimentazione di soluzioni tecnologiche volte a favorire e
supportare i processi di insegnamento e apprendimento, in raccordo
con la Direzione generale per gli ordinamenti scolastici e la
valutazione del sistema nazionale di istruzione, anche attraverso la
collaborazione con aziende, organizzazioni e associazioni di settore.
6. Nell'ambito della Direzione generale per la digitalizzazione, i
sistemi informativi e la statistica opera il servizio di statistica
istituito a norma dell'articolo 3 del decreto legislativo 6 settembre
1989, n. 322, come struttura di servizio per tutte le articolazioni
organizzative, centrali e periferiche, del Ministero.
7. La Direzione generale per le risorse finanziarie, i fondi
strutturali e i contratti, che si articola in n. 8 uffici
dirigenziali non generali, svolge le funzioni e i compiti di
spettanza del Ministero nei seguenti ambiti:
a) attivita' di supporto alla definizione della politica
finanziaria del Ministero e cura della redazione delle proposte per
il documento di economia e finanza;
b) rilevazione del fabbisogno finanziario del Ministero
avvalendosi dei dati forniti dai Dipartimenti e dagli uffici
scolastici regionali;
c) coordinamento dell'attivita' di predisposizione del budget
economico, della relativa revisione e del consuntivo economico;
d) cura della predisposizione dello stato di previsione della
spesa del Ministero, delle operazioni di variazione e assestamento,
della redazione delle proposte per la legge di bilancio,
dell'attivita' di rendicontazione al Parlamento e agli organi di
controllo in attuazione delle direttive del Ministro e in
coordinamento con i Dipartimenti;
e) predisposizione dei programmi di ripartizione delle risorse
finanziarie provenienti da leggi, fondi e provvedimenti in relazione
alle destinazioni per essi previste;
f) predisposizione degli atti connessi con l'assegnazione delle
risorse finanziarie ai vari centri di responsabilita' e ai centri di
costo;
g) coordinamento, organizzazione della funzione di revisione
contabile nelle istituzioni scolastiche e predisposizione del piano
annuale di conferimento delle funzioni di revisione contabile;
h) coordinamento dei programmi di acquisizione delle risorse
finanziarie nazionali, in relazione alle diverse fonti di
finanziamento;
i) analisi e monitoraggio dei dati gestionali, dei flussi
finanziari e dell'andamento della spesa;
l) assegnazione delle risorse finanziarie alle istituzioni
scolastiche, nell'ambito dei capitoli di bilancio affidati alla sua
gestione;
m) elaborazione delle istruzioni generali per la gestione
amministrativo-contabile delle istituzioni scolastiche;
n) attivita' di assistenza tecnica sulle materie
giuridico-contabili di competenza dei diversi uffici centrali e
periferici;
o) verifiche amministrativo-contabili presso le istituzioni
scolastiche ed educative, anche per il tramite dei revisori dei
conti;
p) cura delle procedure amministrativo-contabili relative alle
attivita' strumentali, alle attivita' contrattuali e convenzionali
dell'amministrazione, compresi gli eventuali affidamenti in favore di
soggetti in house, ad esclusione delle attivita' relative alla
gestione dei servizi generali e comuni per il funzionamento degli
uffici dell'amministrazione centrale;
q) consulenza all'amministrazione periferica in materia
contrattuale;
r) consulenza alle strutture dipartimentali e alle direzioni
generali su contrattualistica ed elaborazione di capitolati;
s) elaborazione del programma biennale degli acquisti di beni e
servizi;
t) predisposizione della programmazione e cura della gestione dei
Fondi strutturali europei finalizzati allo sviluppo ed all'attuazione
delle politiche di coesione sociale relative ai settori di competenza
del Ministero;
u) partecipazione ad iniziative europee finanziate con fondi
finalizzati allo sviluppo economico e all'attuazione delle politiche
di coesione sociale relative al settore istruzione;
v) opportunita' di finanziamento a valere sui fondi
internazionali ed europei, pubblici e privati;
z) programmazione, monitoraggio e attuazione di programmi e
iniziative finanziate con i Fondi strutturali europei e con i fondi
per le politiche di coesione in materia di istruzione e ricerca;
aa) raccordi con le altre istituzioni europee, nazionali e
territoriali per il coordinamento dei programmi;
bb) autorita' di gestione dei programmi operativi nazionali del
Fondo sociale europeo e del Fondo europeo di sviluppo regionale,
relativi alle materie di competenza del Ministero; programmazione e
gestione delle risorse del Fondo per lo sviluppo e la coesione
affidate al Ministero;
cc) autorita' di certificazione dei Programmi operativi nazionali
del Fondo sociale europeo e dei Programmi operativi nazionali del
Fondo europeo di sviluppo regionale, nelle materie di competenza del
Ministero.
8. La Direzione generale per la comunicazione e i rapporti
internazionali, che si articola in n. 5 uffici dirigenziali non
generali, svolge, le funzioni e i compiti di spettanza del Ministero
nei seguenti ambiti:
a) promozione, coordinamento, progettazione, sviluppo e gestione
delle attivita' di informazione e di comunicazione istituzionale, in
conformita' ai principi generali previsti dalla legge 7 giugno 2000,
n. 150, in raccordo con gli Uffici di diretta collaborazione e con le
strutture ministeriali competenti per materia;
b) relazioni istituzionali con organismi pubblici e privati, in
particolare con quelli operanti in materia di istruzione, universita'
e ricerca;
c) promozione e organizzazione di manifestazioni ed eventi,
nonche' di campagne informative di pubblico interesse, in raccordo
con gli Uffici di diretta collaborazione e con le strutture
ministeriali competenti per materia;
d) promozione di iniziative istituzionali, attivita' e
convenzioni editoriali, in raccordo con gli Uffici di diretta
collaborazione e con le strutture ministeriali competenti per
materia, nonche' sviluppo di iniziative volte a promuovere l'immagine
del Ministero;
e) coordinamento dei progetti di comunicazione
interdipartimentali, di pubblicazioni, produzione editoriale (anche
digitale), convegni e congressi;
f) gestione della rete di comunicazione del Ministero;
g) elaborazione del programma di comunicazione annuale del
Ministero, ai sensi dell'articolo 11 della legge 7 giugno 2000, n.
150;
h) analisi delle domande di servizi e prestazioni attinenti
all'informazione e alla relativa divulgazione, nonche' studi e
analisi di dati ed informazioni sulla soddisfazione dei cittadini;
i) gestione dell'Ufficio relazioni con il pubblico, di cui
all'articolo 8 della legge n. 150 del 2009;
l) gestione editoriale del sito istituzionale, degli strumenti
multimediali e alla rete intranet;
m) cura dei rapporti con l'Unione europea, con gli organismi
sovranazionali e con le organizzazioni internazionali, ferma restando
la competenza per materia dei Dipartimenti e delle direzioni
generali;
n) coordinamento della partecipazione alle attivita' degli
organismi europei internazionali e degli incontri a livello
sovranazionale;
o) collaborazione alla definizione dei protocolli bilaterali, in
raccordo con le strutture ministeriali competenti per materia;
p) promozione dell'attuazione delle convenzioni, delle
raccomandazioni e dei programmi comunitari e internazionali;
q) esame, in raccordo con gli Uffici competenti e gli Uffici di
diretta collaborazione, dei Protocolli di intesa e delle convenzioni,
ivi inclusi quelli proposti dalle articolazioni periferiche, nonche'
monitoraggio dell'attuazione degli stessi.
Note all'art. 7:
- Per i riferimenti al decreto legislativo 27 ottobre
2009, n. 150 si vedano le note alle premesse.
- Si riporta il testo dell'art. 1, comma 7, della legge
6 novembre 2012, n. 190, recante «Disposizioni per la
prevenzione e la repressione della corruzione e
dell'illegalita' nella pubblica amministrazione»,
pubblicata nella Gazzetta Ufficiale 13 novembre 2012, n.
265.
«Art. 1 (Disposizioni per la prevenzione e la
repressione della corruzione e dell'illegalita' nella
pubblica amministrazione). - (Omissis).
7. L'organo di indirizzo individua, di norma tra i
dirigenti di ruolo in servizio, il Responsabile della
prevenzione della corruzione e della trasparenza,
disponendo le eventuali modifiche organizzative necessarie
per assicurare funzioni e poteri idonei per lo svolgimento
dell'incarico con piena autonomia ed effettivita'. Negli
enti locali, il Responsabile della prevenzione della
corruzione e della trasparenza e' individuato, di norma,
nel segretario o nel dirigente apicale, salva diversa e
motivata determinazione. Nelle unioni di comuni, puo'
essere nominato un unico responsabile della prevenzione
della corruzione e della trasparenza. Il Responsabile della
prevenzione della corruzione e della trasparenza segnala
all'organo di indirizzo e all'organismo indipendente di
valutazione le disfunzioni inerenti all'attuazione delle
misure in materia di prevenzione della corruzione e di
trasparenza e indica agli uffici competenti all'esercizio
dell'azione disciplinare i nominativi dei dipendenti che
non hanno attuato correttamente le misure in materia di
prevenzione della corruzione e di trasparenza. Eventuali
misure discriminatorie, dirette o indirette, nei confronti
del Responsabile della prevenzione della corruzione e della
trasparenza per motivi collegati, direttamente o
indirettamente, allo svolgimento delle sue funzioni devono
essere segnalate all'Autorita' nazionale anticorruzione,
che puo' chiedere informazioni all'organo di indirizzo e
intervenire nelle forme di cui al comma 3, art. 15, decreto
legislativo 8 aprile 2013, n. 39.».
(Omissis).».
- Il decreto legislativo 12 febbraio 1993, n. 39,
recante «Norme in materia di sistemi informativi
automatizzati delle amministrazioni pubbliche, a norma
dell'art. 2, comma 1, lettera mm), della legge 23 ottobre
1992, n. 421», e' pubblicato nella Gazzetta Ufficiale 20
febbraio 1993, n. 42.
- Si riporta il testo dell'art. 17 del decreto
legislativo 7 marzo 2005, n. 82, recante «Codice
dell'amministrazione digitale», pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale 16 maggio 2005, n. 112, S.O.:
«Art. 17 (Responsabile per la transizione digitale e
difensore civico digitale). - 1. Le pubbliche
amministrazioni garantiscono l'attuazione delle linee
strategiche per la riorganizzazione e la digitalizzazione
dell'amministrazione definite dal Governo in coerenza con
le Linee guida. A tal fine, ciascuna pubblica
amministrazione affida a un unico ufficio dirigenziale
generale, fermo restando il numero complessivo di tali
uffici, la transizione alla modalita' operativa digitale e
i conseguenti processi di riorganizzazione finalizzati alla
realizzazione di un'amministrazione digitale e aperta, di
servizi facilmente utilizzabili e di qualita', attraverso
una maggiore efficienza ed economicita'. Al suddetto
ufficio sono inoltre attribuiti i compiti relativi a:
a) coordinamento strategico dello sviluppo dei
sistemi informativi, di telecomunicazione e fonia, in modo
da assicurare anche la coerenza con gli standard tecnici e
organizzativi comuni;
b) indirizzo e coordinamento dello sviluppo dei
servizi, sia interni che esterni, forniti dai sistemi
informativi di telecomunicazione e fonia
dell'amministrazione;
c) indirizzo, pianificazione, coordinamento e
monitoraggio della sicurezza informatica relativamente ai
dati, ai sistemi e alle infrastrutture anche in relazione
al sistema pubblico di connettivita', nel rispetto delle
regole tecniche di cui all'art. 51, comma 1;
d) accesso dei soggetti disabili agli strumenti
informatici e promozione dell'accessibilita' anche in
attuazione di quanto previsto dalla legge 9 gennaio 2004,
n. 4;
e) analisi periodica della coerenza tra
l'organizzazione dell'amministrazione e l'utilizzo delle
tecnologie dell'informazione e della comunicazione, al fine
di migliorare la soddisfazione dell'utenza e la qualita'
dei servizi nonche' di ridurre i tempi e i costi
dell'azione amministrativa;
f) cooperazione alla revisione della
riorganizzazione dell'amministrazione ai fini di cui alla
lettera e);
g) indirizzo, coordinamento e monitoraggio della
pianificazione prevista per lo sviluppo e la gestione dei
sistemi informativi di telecomunicazione e fonia;
h) progettazione e coordinamento delle iniziative
rilevanti ai fini di una piu' efficace erogazione di
servizi in rete a cittadini e imprese mediante gli
strumenti della cooperazione applicativa tra pubbliche
amministrazioni, ivi inclusa la predisposizione e
l'attuazione di accordi di servizio tra amministrazioni per
la realizzazione e compartecipazione dei sistemi
informativi cooperativi;
i) promozione delle iniziative attinenti
l'attuazione delle direttive impartite dal Presidente del
Consiglio dei ministri o dal Ministro delegato per
l'innovazione e le tecnologie;
j) pianificazione e coordinamento del processo di
diffusione, all'interno dell'amministrazione, dei sistemi
di identita' e domicilio digitale, posta elettronica,
protocollo informatico, firma digitale o firma elettronica
qualificata e mandato informatico, e delle norme in materia
di accessibilita' e fruibilita' nonche' del processo di
integrazione e interoperabilita' tra i sistemi e servizi
dell'amministrazione e quello di cui all'art. 64-bis;
j-bis) pianificazione e coordinamento degli
acquisti di soluzioni e sistemi informatici, telematici e
di telecomunicazione al fine di garantirne la
compatibilita' con gli obiettivi di attuazione dell'agenda
digitale e, in particolare, con quelli stabiliti nel piano
triennale di cui all'art. 16, comma 1, lettera b).
1-bis. Per lo svolgimento dei compiti di cui al comma
1, le Agenzie, le Forze armate, compresa l'Arma dei
carabinieri e il Corpo delle capitanerie di porto, nonche'
i Corpi di polizia hanno facolta' di individuare propri
uffici senza incrementare il numero complessivo di quelli
gia' previsti nei rispettivi assetti organizzativi.
1-ter. Il responsabile dell'ufficio di cui al comma 1
e' dotato di adeguate competenze tecnologiche, di
informatica giuridica e manageriali e risponde, con
riferimento ai compiti relativi alla transizione, alla
modalita' digitale direttamente all'organo di vertice
politico.
1-quater. E' istituito presso l'AgID l'ufficio del
difensore civico per il digitale, a cui e' preposto un
soggetto in possesso di adeguati requisiti di terzieta',
autonomia e imparzialita'. Chiunque puo' presentare al
difensore civico per il digitale, attraverso apposita area
presente sul sito istituzionale dell'AgID, segnalazioni
relative a presunte violazioni del presente Codice e di
ogni altra norma in materia di digitalizzazione ed
innovazione della pubblica amministrazione da parte dei
soggetti di cui all'art. 2, comma 2. Ricevuta la
segnalazione, il difensore civico, se la ritiene fondata,
invita il soggetto responsabile della violazione a porvi
rimedio tempestivamente e comunque non oltre trenta giorni.
Le decisioni del difensore civico sono pubblicate in
un'apposita area del sito Internet istituzionale. Il
difensore segnala le inadempienze all'ufficio competente
per i procedimenti disciplinari di ciascuna
amministrazione.
1-quinquies. AgID pubblica sul proprio sito una guida
di riepilogo dei diritti di cittadinanza digitali previsti
dal presente Codice.
1-sexies. Nel rispetto della propria autonomia
organizzativa, le pubbliche amministrazioni diverse dalle
amministrazioni dello Stato individuano l'ufficio per il
digitale di cui al comma 1 tra quelli di livello
dirigenziale oppure, ove ne siano privi, individuano un
responsabile per il digitale tra le proprie posizioni
apicali. In assenza del vertice politico, il responsabile
dell'ufficio per il digitale di cui al comma 1 risponde
direttamente a quello amministrativo dell'ente.
1-septies. I soggetti di cui al comma 1-sexies
possono esercitare le funzioni di cui al medesimo comma
anche in forma associata.».
- Si riporta il testo dell'art. 3 del decreto
legislativo 6 settembre 1989, n. 322, recante «Norme sul
Sistema statistico nazionale e sulla riorganizzazione
dell'Istituto nazionale di statistica, ai sensi dell'art.
24 della legge 23 agosto 1988, n. 400», pubblicato nella
Gazzetta Ufficiale 22 settembre 1989, n. 222:
«Art. 3 (Uffici di statistica). - 1. Presso le
amministrazioni centrali dello Stato e presso le aziende
autonome sono istituiti uffici di statistica, posti alle
dipendenze funzionali dell'ISTAT.
2. Gli uffici di statistica sono ordinati anche
secondo le esigenze di carattere tecnico indicate
dall'ISTAT. Ad ogni ufficio e' preposto un dirigente o
funzionario designato dal Ministro competente, sentito il
presidente dell'ISTAT.
3. Le attivita' e le funzioni degli uffici statistici
delle province, dei comuni e delle camere di commercio,
industria, artigianato e agricoltura sono regolate dalla
legge 16 novembre 1939, n. 1823, e dalle relative norme di
attuazione, nonche' dal presente decreto nella parte
applicabile. Entro sei mesi dalla data di entrata in vigore
del presente decreto, gli enti locali, ivi comprese le
unita' sanitarie locali che non vi abbiano ancora
provveduto istituiscono l'ufficio di statistica anche in
forma associata o consortile. I comuni con piu' di 100.000
abitanti istituiscono con effetto immediato un ufficio di
statistica che fa parte del Sistema statistico nazionale.
4. Gli uffici di statistica costituiti presso le
prefetture assicurano, fatte salve le competenze a livello
regionale del commissario del Governo previste dall'art.
13, comma 1, lettera c), della legge 23 agosto 1988, n. 400
, anche il coordinamento, il collegamento e
l'interconnessione a livello provinciale di tutte le fonti
pubbliche preposte alla raccolta ed alla elaborazione dei
dati statistici, come individuate dall'ISTAT.
5. Gli uffici di statistica di cui ai commi 2, 3 e 4
esercitano le proprie attivita' secondo le direttive e gli
atti di indirizzo emanati dal comitato di cui all'art.
17.».
- Si riporta il testo dell'art. 11 della legge 7 giugno
2000, n. 150, recante «Disciplina delle attivita' di
informazione e di comunicazione delle pubbliche
amministrazioni», pubblicata nella Gazzetta Ufficiale 13
giugno 2000, n. 136:
«Art. 11 (Programmi di comunicazione). - 1. In
conformita' a quanto previsto dal capo I della presente
legge e dall'art. 12 del decreto legislativo 3 febbraio
1993, n. 29, e successive modificazioni, nonche' dalle
direttive impartite dal Presidente del Consiglio dei
ministri, le amministrazioni statali elaborano annualmente
il programma delle iniziative di comunicazione che
intendono realizzare nell'anno successivo, comprensivo dei
progetti di cui all'art. 13, sulla base delle indicazioni
metodologiche del Dipartimento per l'informazione e
l'editoria della Presidenza del Consiglio dei ministri. Il
programma e' trasmesso entro il mese di novembre di ogni
anno allo stesso Dipartimento. Iniziative di comunicazione
non previste dal programma possono essere promosse e
realizzate soltanto per particolari e contingenti esigenze
sopravvenute nel corso dell'anno e sono tempestivamente
comunicate al Dipartimento per l'informazione e l'editoria.
2. Per l'attuazione dei programmi di comunicazione il
Dipartimento per l'informazione e l'editoria provvede in
particolare a:
a) svolgere funzioni di centro di orientamento e
consulenza per le amministrazioni statali ai fini della
messa a punto dei programmi e delle procedure. Il
Dipartimento puo' anche fornire i supporti organizzativi
alle amministrazioni che ne facciano richiesta;
b) sviluppare adeguate attivita' di conoscenza dei
problemi della comunicazione pubblica presso le
amministrazioni;
c) stipulare, con i concessionari di spazi
pubblicitari, accordi quadro nei quali sono definiti i
criteri di massima delle inserzioni radiofoniche,
televisive o sulla stampa, nonche' le relative tariffe.».