ART. 11
(Modifiche all'articolo 14 del decreto legislativo
9 aprile 2008, n. 81)
1. All'articolo 14 del decreto sono apportate le seguenti
modificazioni:
a) il comma 1 e' sostituito dal seguente: "1. Al fine di far
cessare il pericolo per la tutela della salute e la sicurezza dei
lavoratori, nonche' di contrastare il fenomeno del lavoro sommerso e
irregolare, ferme restando le attribuzioni del coordinatore per
l'esecuzione dei lavori di cui all'articolo 92, comma 1, lettera e),
gli organi di vigilanza del Ministero del lavoro, della salute e
delle politiche sociali, anche su segnalazione delle amministrazioni
pubbliche secondo le rispettive competenze, possono adottare
provvedimenti di sospensione in relazione alla parte dell'attivita'
imprenditoriale interessata dalle violazioni quando riscontrano
l'impiego di personale non risultante dalla documentazione
obbligatoria in misura pari o superiore al 20 per cento del totale
dei lavoratori presenti sul luogo di lavoro, nonche' in caso di gravi
e reiterate violazioni in materia di tutela della salute e della
sicurezza sul lavoro individuate con decreto del Ministero del
lavoro, della salute e delle politiche sociali, adottato sentito il
Ministero dell'interno e la Conferenza permanente per i rapporti tra
lo Stato, le regioni e le province autonome di Trento e di Bolzano.
In attesa della adozione del citato decreto, le violazioni in materia
di tutela della salute e della sicurezza sul lavoro che costituiscono
il presupposto per l'adozione del provvedimento di sospensione
dell'attivita' imprenditoriale sono quelle individuate nell'Allegato
I. Si ha reiterazione quando, nei cinque anni successivi alla
commissione di una violazione oggetto di prescrizione dell'organo di
vigilanza ottemperata dal contravventore o di una violazione
accertata con sentenza definitiva, lo stesso soggetto commette piu'
violazioni della stessa indole. Si considerano della stessa indole le
violazioni della medesima disposizione e quelle di disposizioni
diverse individuate, in attesa della adozione del decreto di cui al
precedente periodo, nell'allegato I. L'adozione del provvedimento di
sospensione e' comunicata all'Autorita' per la vigilanza sui
contratti pubblici di lavori, servizi e forniture di cui all'articolo
6 del decreto legislativo 12 aprile 2006, n. 163, ed al Ministero
delle infrastrutture e dei trasporti, per gli aspetti di rispettiva
competenza, al fine dell'adozione, da parte del Ministero delle
infrastrutture e dei trasporti, di un provvedimento interdittivo alla
contrattazione con le pubbliche amministrazioni ed alla
partecipazione a gare pubbliche. La durata del provvedimento e' pari
alla citata sospensione nel caso in cui la percentuale dei lavoratori
irregolari sia inferiore al 50 per cento del totale dei lavoratori
presenti sul luogo di lavoro; nel caso in cui la percentuale dei
lavoratori irregolari sia pari o superiore al 50 per cento del totale
dei lavoratori presenti sul luogo di lavoro, ovvero nei casi di gravi
e reiterate violazioni in materia di tutela della salute e della
sicurezza sul lavoro, ovvero nei casi di reiterazione la durata e'
incrementata di un ulteriore periodo di tempo pari al doppio della
durata della sospensione e comunque non superiore a due anni; nel
caso di reiterazione la decorrenza del periodo di interdizione e'
successiva al termine del precedente periodo di interdizione; nel
caso di non intervenuta revoca del provvedimento di sospensione entro
quattro mesi dalla data della sua emissione, la durata del
provvedimento e' pari a due anni, fatta salva l'adozione di eventuali
successivi provvedimenti di rideterminazione della durata
dell'interdizione a seguito dell'acquisizione della revoca della
sospensione. Le disposizioni del presente comma si applicano anche
con riferimento ai lavori nell'ambito dei cantieri edili. Ai
provvedimenti del presente articolo non si applicano le disposizioni
di cui alla legge 7 agosto 1990, n. 241. Limitatamente alla
sospensione dell'attivita' di impresa, all'accertamento delle
violazioni in materia di prevenzione incendi, indicate all'allegato
I, provvede il comando provinciale dei vigili del fuoco
territorialmente competente. Ove gli organi di vigilanza o le altre
amministrazioni pubbliche rilevino possibili violazioni in materia di
prevenzione incendi, ne danno segnalazione al competente Comando
provinciale dei vigili del fuoco, il quale procede ai sensi delle
disposizioni del decreto legislativo 8 marzo 2006, n. 139, e di cui
al comma 2. ";
b) al comma 2, dopo le parole: "in materia di prevenzioni incendi"
sono inserite le seguenti: "in ragione della competenza esclusiva del
Corpo nazionale dei vigili del fuoco di cui all'articolo 46";
c) la lettera c) del comma 4 e' sostituita dalla seguente: "c) il
pagamento di una somma aggiuntiva rispetto a quelle di cui al comma 6
pari a 1.500 euro nelle ipotesi di sospensione per lavoro irregolare
e a 2.500 euro nelle ipotesi di sospensione per gravi e reiterate
violazioni in materia di tutela della salute e della sicurezza sul
lavoro.".
d) il comma 10 e' sostituito dal seguente: "10. Il datore di
lavoro che non ottempera al provvedimento di sospensione di cui al
presente articolo e' punito con l'arresto fino a sei mesi nelle
ipotesi di sospensione per gravi e reiterate violazioni in materia di
tutela della salute e della sicurezza sul lavoro e con l'arresto da
tre a sei mesi o con l'ammenda da 2.500 a 6.400 euro nelle ipotesi di
sospensione per lavoro irregolare.";
e) dopo il comma 11 e' aggiunto il seguente:
"11-bis. Il provvedimento di sospensione nelle ipotesi di lavoro
irregolare non si applica nel caso in cui il lavoratore irregolare
risulti l'unico occupato dall'impresa. In ogni caso di sospensione
nelle ipotesi di lavoro irregolare gli effetti della sospensione
possono essere fatti decorrere dalle ore dodici del giorno lavorativo
successivo ovvero dalla cessazione dell'attivita' lavorativa in corso
che non puo' essere interrotta, salvo che non si riscontrino
situazioni di pericolo imminente o di grave rischio per la salute dei
lavoratori o dei terzi.".