IL MINISTRO PER LE PARI OPPORTUNITA'
Vista la legge 23 agosto 1983, n. 400, recante disciplina
dell'attivita di Governo e ordinamento della Presidenza del Consiglio
dei Ministri;
Visto il decreto legislativo 30 luglio 1999, n. 303, recante
ordinamento della Presidenza del Consiglio dei Ministri, a norma
dell'art. 11 della legge 15 marzo 1997, n. 59;
Visto, in particolare, l'art. 7, commi 1, 2 e 3, del predetto
decreto n. 303 del 1999, secondo cui il Presidente del Consiglio dei
Ministri individua, con propri decreti, le aree funzionali omogenee
da affidare alle strutture in cui si articola il Segretariato
generale della Presidenza del Consiglio dei Ministri ed indica, per
tali strutture e per quelle di cui si avvalgono Ministri o
Sottosegretari di Stato da lui delegati, il numero massimo degli
uffici e dei servizi, restando l'organizzazione interna delle
strutture medesime affidata alle determinazioni del segretariato
generale o dei Ministri e Sottosegretari delegati, secondo le
rispettive competenze;
Visti il decreto del Presidente della Repubblica in data 10 giugno
2001 ed il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri in data
11 giugno 2001, con i quali l'on. Stefania Prestigiacomo e' stata
nominata Ministro senza portafoglio con incarico per le pari
opportunita';
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri, in data
14 febbraio 2002, concernente la delega di funzioni al predetto
Ministro senza portafoglio;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri in data
23 luglio 2002 pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana del 4 settembre 2002, n. 207, con il quale e' stato
disciplinato l'ordinamento delle strutture generali della Presidenza
del Consiglio dei Ministri;
Visto, in particolare, l'art. 19 del sopracitato decreto del
Presidente del Consiglio dei Ministri del 23 luglio 2002, con il
quale vengono indicati i compiti del Dipartimento delle pari
opportunita' quale struttura di supporto del Governo in materia di
promozione e coordinamento delle politiche di pari opportunita' e
delle politiche volte a prevenire e rimuovere le discriminazioni,
nonche' il numero massimo delle relative articolazioni dirigenziali;
Visto il decreto legislativo 9 luglio 2003, n. 215, recante
«Attuazione della direttiva 2000/43/CE del Consiglio del 29 giugno
2000, che attua il principio della parita' di trattamento fa le
persone indipendentemente dalla razza e dall'origine etnica», a norma
dell'art. 29 della legge comunitaria 1° marzo 2002, n. 39;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri dell'11
dicembre 2003, emanato ai sensi dell'art. 7, comma 4, del decreto
legislativo 9 luglio 2003, n. 215, e recante costituzione e
organizzazione dell'Ufficio per la promozione e la parita' di
trattamento e la rimozione delle discriminazioni di cui all'art. 29
della legge comunitaria 1° marzo 2002, n. 39;
Visto in particolare l'art. 5 del suddetto decreto dell'11 dicembre
2003 che, aggiungendo il comma 2-bis all'art. 19 del decreto del
Presidente del Consiglio dei Ministri del 23 luglio 2002, ha inserito
il menzionato Ufficio per la promozione e la parita' di trattamento e
la rimozione delle discriminazioni nell'ambito del Dipartimento per
le pari opportunita';
Visto il decreto legislativo 31 luglio 2003, n. 226, con il quale
si e' provveduto alla trasformazione della Commissione nazionale per
la parita' in Commissione per le pari opportunita' fra uomo e donna a
norma dell'art. 13 della legge 6 luglio 2002, n. 137;
Vista la legge 17 maggio 1999, n. 144, recante «Misure in materia
di investimenti», ed in particolare l'art. 1 concernente la
costituzione di nuclei di valutazione di supporto alla
programmazione, alla valutazione ed al monitoraggio degli
investimenti pubblici;
Ravvisata la necessita' di procedere alla riorganizzazione interna
delle strutture dipartimentali, alla stregua di quanto previsto dalla
normativa sopra richiamata;
Considerato che, il presente provvedimento non riguarda gli uffici
di diretta collaborazione di cui all'art. 6 del citato decreto del
Presidente del Consiglio dei Ministri in data 23 luglio 2002;
Sentite le organizzazioni sindacali;
Decreta:
Art. 1.
Competenze
1. Il Dipartimento per le pari opportunita', individuato tra le
strutture generali della medesima Presidenza dall'art. 2, comma 1,
lettera a), n. 8, del decreto del Presidente del Consiglio dei
Ministri del 23 luglio 2002, provvede agli adempimenti riguardanti:
a) l'indirizzo, la proposta e il coordinamento delle iniziative
normative e amministrative in tutte le materie attinenti alla
progettazione e alla attuazione delle politiche di pari opportunita';
b) l'acquisizione e l'organizzazione di informazioni, anche
attraverso la costituzione di banche dati, nonche' la promozione e il
coordinamento delle attivita' conoscitive, di verifica, di controllo,
di formazione e informazione nelle materie della parita' e delle pari
opportunita';
c) l'adozione e il coordinamento delle iniziative di studio e di
elaborazione progettuale inerenti le problematiche della parita' e
delle pari opportunita';
d) la definizione di nuove metodologie di intervento, di studio e
di promozione di progetti ed iniziative, nonche' di coordinamento
delle iniziative delle amministrazioni e degli altri enti pubblici
nelle materie della parita' e delle pari opportunita';
e) l'indirizzo e il coordinamento delle amministrazioni centrali
e locali competenti, al fine di assicurare la corretta attuazione
delle normative e degli orientamenti governativi nelle materie della
parita' e delle pari opportunita';
f) la promozione delle necessarie verifiche in materia da parte
delle amministrazioni competenti, anche ai fini della richiesta, in
casi di particolare rilevanza, di specifiche relazioni o del riesame
di particolari provvedimenti ai sensi dell'art. 5, comma 2,
lettera c), della legge 23 agosto 1988, n. 400;
g) l'adozione delle iniziative finalizzate alla prospettazione
della posizione nazionale nel processo normativo comunitario e di
quelle necessarie all'adeguamento dell'ordinamento nazionale ai
principi ed alle disposizioni dell'Unione europea, il coordinamento
ed il monitoraggio delle iniziative relative alla programmazione ed
utilizzazione dei fondi strutturali europei in materia di pari
opportunita';
h) la cura dei rapporti con le amministrazioni statali,
regionali, locali, nonche' con gli organismi operanti in materia di
parita' e di pari opportunita' in Italia e all'estero, con
particolare riguardo all'Unione europea, all'Organizzazione mondiale
delle Nazioni unite, al Consiglio d'Europa e all'OCSE;
i) l'adozione delle iniziative necessarie alla rappresentanza del
Governo italiano, in materia, nei rapporti internazionali e in
organismi nazionali e internazionali, anche mediante la designazione
di rappresentanti;
l) l'organizzazione ed il funzionamento della segreteria della
Commissione per le pari opportunita' tra uomo e donna, citata nelle
premesse;
m) l'acquisizione e l'organizzazione di informazioni, anche
attraverso la costituzione di banche dati nonche' la promozione di
iniziative conseguenti, in ordine alle materie della prevenzione,
assistenza e tutela dei minori dallo sfruttamento e dall'abuso
sessuale dei minori oggetto della delega di funzioni al Ministro di
cui all'art. 2, comma 1, del decreto del Presidente del Consiglio dei
Ministri 14 febbraio 2002 citato nelle premesse;
n) lo svolgimento delle funzioni di cui all'art. 7 del decreto
legislativo 9 luglio 2003, n. 215 e all'art. 2 del decreto del
Presidente del Consiglio dei Ministri 11 dicembre 2003, recanti
disciplina dell'ufficio per la promozione della parita' di
trattamento e la rimozione delle discriminazioni di cui all'art. 29
della legge comunitaria 1° marzo 2002, n. 39.
2. Il Dipartimento provvede, inoltre, agli affari generali e per
quanto di competenza agli affari relativi al personale per il proprio
funzionamento, ai compiti strumentali all'esercizio di ogni altra
funzione comunque attribuita o delegata al Ministro per le pari
opportunita', all'attivita' degli organi collegiali operanti presso
il Dipartimento nonche' al necessario coordinamento delle attivita'
svolte dalla Commissione per le pari opportunita' tra uomo e donna,
di cui al decreto legislativo 31 luglio 2003, n. 226, e degli altri
organi collegiali operanti in materia di parita' e di pari
opportunita'.
3. Il Dipartimento provvede, altresi', alle relazioni con il
pubblico ed a tutte le richieste di informazioni relative alla
materia di competenza del Ministro per le pari opportunita'.