Art. 7.
Servizio giornaliero, notturno e festivo
1. Il supplemento giornaliero dell'indennita' di istituto previsto
dall'art. 2 della legge 28 aprile 1975, n. 135, viene corrisposto
nella misura di L. 1700 per ogni giornata di effettiva presenza in
servizio.
2. Tale supplemento non e' corrisposto al personale che per
qualsiasi motivo non presti servizio, fatta eccezione per le assenze
dovute ad infermita' od infortunio dipendente da cause di servizio, e
per le assenze previste dagli articoli 88 e 90 della legge 1 aprile
1981, n. 121.
3. Gli importi dell'indennita' per lavoro notturno e festivo
attualmente in vigore, sono incrementati rispettivamente di L. 200
per ciascuna ora e di L. 1000 per ciascun turno.
4. I benefici di cui al presente articolo decorrono dal primo
giorno del mese successivo alla data di entrata in vigore del
presente decreto.
Nota all'art. 7, comma 1:
Il testo dell'art. 2 della legge 28 aprile 1975, n. 135
(Aumento della misura dell'indennita' mensile per il
servizio di istituto alle Forze di polizia e attribuzione
di un supplemento giornaliero della stessa indennita' per
il personale dell'Arma dei carabinieri, dei Corpi delle
guardie di pubblica sicurezza, della guardia di finanza e
degli agenti di custodia e per i sottufficiali, guardie
scelte e guardie del Corpo forestale dello Stato), e' il
seguente:
"Art. 2. - A decorrere dal 1 aprile 1975, al personale
contemplato nella tabella n. 1 allegata alla legge 23
dicembre 1970, n. 1054, e ai sottufficiali, guardie scelte
e guardie del Corpo forestale dello Stato e' attribuito un
supplemento giornaliero di indennita' di istituto nella
misura di L. 1.300 per ogni giornata di effettiva presenza
in servizio.
Se la presenza in servizio cade in giorno festivo il
supplemento e' di L. 1.800 al giorno. Il supplemento e'
dovuto nella stessa misura se il turno di servizio si
effettua tra le ore 22 e le ore 6, per un numero di ore non
inferiore a 4.
Per il personale militare addetto a turni di servizio
continuativo, eccezionalmente di durata non inferiore alle
12 ore comprendenti una prestazione notturna di almeno 8
ore, il supplemento e' di L. 3.300.
Al personale di cui al presente articolo, in caso di
malattia limitatamente al periodo di degenza e in caso di
ferite o lesioni traumatiche limitatamente al periodo
necessario per la guarigione clinica, quando sia
intervenuto il riconoscimento di dipendenza da causa di
servizio, la indennita' e' corrisposta nella misura di cui
al primo comma.
E' abrogato l'articolo 11 della legge 4 agosto 1971, n.
607".
Nota all'art. 7, comma 2:
Il testo degli articoli 88 e 90 della legge 1 aprile
1981, n. 121 (Nuovo ordinamento dell'Amministrazione della
pubblica sicurezza), e' il seguente:
"Art. 88 (Aspettativa per motivi sindacali). - Gli
appartenenti alla Polizia di Stato, che ricoprono cariche
direttive in seno alle proprie organizzazioni sindacali a
carattere nazionale maggiormente rappresentative, sono, a
domanda da presentare tramite la competente organizzazione,
collocati in aspettativa per motivi sindacali.
Il numero globale dei dipendenti collocabili in
aspettativa e' fissato in rapporto di un'unita' ogni 2.000
dipendenti in organico.
Alla ripartizione tra le varie organizzazioni sindacali,
in relazione alla rappresentativita' delle medesime ed alla
ripartizione territoriale provvede, entro il primo
trimestre di ogni triennio, il Ministro dell'interno,
sentite le organizzazioni interessate.
I trasferimenti ad altre sedi di appartenenti alla
Polizia di Stato che ricoprono cariche sindacali possono
essere effettuati sentita l'organizzazione sindacale di
appartenenza".
"Art. 90 (Assenze dall'ufficio autorizzate per motivi
sindacali). - Gli appartenenti alla Polizia di Stato di cui
all'articolo 88, che siano componenti degli organi
collegiali statutari delle organizzazioni sindacali e che
non siano collocati in aspettativa per motivi sindacali,
sono, a richiesta della rispettiva organizzazione,
autorizzati, salvo che vi ostino eccezionali ed
inderogabili esigenze di servizio, ad assentarsi
dall'ufficio per il tempo necessario per presenziare alle
riunioni dell'organo collegiale o per l'espletamento della
normale attivita' sindacale. In ciascuna provincia e per
ciascuna organizzazione sindacale, l'autorizzazione e'
concessa per tre dipendenti e per una durata media non
superiore a tre giorni al mese. A tale Fine non si
computano le assenze dal servizio per la partecipazione a
congressi e convegni nazionali ovvero per la partecipazione
a trattative sindacali su convocazione
dell'amministrazione. Ove ricorrano particolari esigenze
delle organizzazioni, l'amministrazione puo'
eccezionalmente autorizzare assenze oltre i limiti
predetti".