Art. 11
Disposizioni di coordinamento, transitorie e finali
1. All'articolo 2262-bis del codice dell'ordinamento militare, di
cui al decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66, e successive
modificazioni, sono apportate le seguenti modificazioni:
a) al comma 3, le parole «che non abbiano maturato a tale data
un'anzianita' pari a tredici anni di servizio dal conseguimento della
nomina ad ufficiale o dalla qualifica di aspirante» sono sostituite
dalle seguenti: «a decorrere da tale data»;
b) al comma 8:
1) le parole «, in deroga al comma 3 dell'articolo 1811, e'
effettuata alla» sono sostituite dalle seguenti: «e la relativa
progressione economica, in deroga agli articoli 1811, comma 3, e
1811-bis, comma 2, decorrono dalla»;
2) dopo le parole «a tenente», sono inserite le seguenti: «o
corrispondente, ove piu' favorevole»;
c) dopo il comma 8, sono inseriti i seguenti:
«8-bis. Ai caporal maggiori capi scelti qualifica speciale, ai
sergenti maggiori capo qualifica speciale e ai primi luogotenenti e
gradi corrispondenti, con anzianita' di qualifica non successiva al
31 dicembre 2019, e' corrisposto un assegno lordo una tantum negli
importi di seguito stabiliti:
a) euro 250,00 ai caporal maggiori capi scelti con qualifica
speciale e gradi corrispondenti;
b) euro 350,00 ai sergenti maggiori capi con qualifica speciale e
corrispondenti;
c) euro 450,00 ai primi luogotenenti.
8-ter. L'assegno di cui al comma 8-bis e' altresi' corrisposto al
personale che consegue la qualifica speciale ovvero la qualifica di
primo luogotenente nell'anno 2020, negli importi di seguito
specificati:
a) euro 250,00 ai caporal maggiori capi scelti e gradi
corrispondenti, con decorrenza nel grado non successiva al 31
dicembre 2013;
b) euro 350,00 ai sergenti maggiori capi e corrispondenti con
decorrenza nel grado di sergente maggiore non successiva al 31
dicembre 2010;
c) euro 450,00 ai luogotenenti con decorrenza nel grado di primo
maresciallo e gradi corrispondenti non successiva al 31 dicembre
2008.
8-quater. Ai sergenti maggiori e gradi corrispondenti promossi al
grado di sergente maggiore capo ai sensi dell'articolo 1273, comma 2,
lettera b), numeri 1 e 2, vigente anteriormente all'entrata in vigore
del presente comma e' corrisposto un assegno una tantum pari a euro
250,00.
8-quinquies. Al personale di cui ai commi 8-bis e 8-ter e'
corrisposto un ulteriore assegno lordo una tantum negli importi di
seguito stabiliti:
a) al personale di cui alla lettera a), euro 65,00 nell'anno
2020;
b) al personale di cui alla lettera b), euro 80,00 nell'anno
2020;
c) al personale di cui alla lettera c), euro 90,00 nell'anno
2020.».
2. Le risorse di cui all'articolo 5 del decreto del Presidente
della Repubblica 11 settembre 2007, n. 171, sono incrementate di euro
175.297,00 per l'anno 2020, euro 77.137,00 per l'anno 2021, euro
7.480,00 per l'anno 2022, euro 3.296.085,00 per l'anno 2023, euro
1.388.009,00 per l'anno 2024, euro 8.097.222,26 per l'anno 2025, euro
12.630.367,26 per l'anno 2026, euro 2.333.502,26 per l'anno 2027,
euro 3.604.957,26 per l'anno 2028, di euro 10.749.971,26 a decorrere
dall'anno 2029.
3. Le disponibilita' del fondo di cui all'articolo 1826-bis del
codice dell'ordinamento militare, di cui al decreto legislativo 15
marzo 2010, n. 66, e successive modificazioni, sono incrementate di
euro 550.905,00 a decorrere dall'anno 2025.
4. A decorrere dal 1° gennaio 2020, in relazione all'attuazione di
quanto previsto dal presente decreto, si applicano le disposizioni di
cui all'articolo 11, comma 15, del decreto legislativo 29 maggio
2017, n. 94, come modificato dall'articolo 10, comma 2, lettera b),
numero 4), del presente decreto.
Note all'art. 11:
- Si riporta il testo dell'art. 2262-bis del citato
decreto legislativo n. 66 del 2010, come modificato dal
presente decreto:
«Art. 2262-bis (Disposizioni transitorie e di
coordinamento in tema di riordino). - 1. - 2. Omissis.
3. Agli ufficiali in servizio alla data del 1°
gennaio 2018 e a decorrere da tale data, e' corrisposto un
assegno personale di riordino, di importo lordo mensile
pari a euro 650,00, per tredici mensilita' dal compimento
del tredicesimo anno di servizio dalla nomina ad ufficiale
o dalla qualifica di aspirante fino al conseguimento del
grado di maggiore e gradi corrispondenti. Il predetto
assegno non e' cumulabile con l'assegno funzionale di cui
all'articolo 8, comma 3, del decreto del Presidente della
Repubblica. n. 52 del 2009, ma e' cumulabile con l'assegno
funzionale di cui all'articolo 10, comma 11 del decreto
legislativo di cui al comma 1, primo periodo.
4. - 7. Omissis.
8. Agli ufficiali appartenenti ai ruoli del servizio
permanente per i quali e' previsto il diretto conseguimento
del grado di tenente o corrispondente che alla data del 1°
gennaio 2018 rivestono il grado di maggiore e gradi
corrispondenti, o gradi superiori, la determinazione dello
stipendio e la relativa progressione economica, in deroga
agli articoli 1811, comma 3, e 1811-bis, comma 2, decorrono
dalla maturazione del ventitreesimo anno dal conseguimento
della nomina diretta a tenente o corrispondente, ove piu'
favorevole.
8-bis. Ai caporal maggiori capi scelti qualifica
speciale, ai sergenti maggiori capi qualifica speciale e ai
primi luogotenenti e gradi corrispondenti, con anzianita'
di qualifica non successiva al 31 dicembre 2019, e'
corrisposto un assegno lordo una tantum negli importi di
seguito stabiliti:
a) euro 250,00 ai caporal maggiori capi scelti con
qualifica speciale e gradi corrispondenti;
b) euro 350,00 ai sergenti maggiori capi con
qualifica speciale e corrispondenti;
c) euro 450,00 ai primi luogotenenti.
8-ter. L'assegno di cui al comma 8-bis e' altresi'
corrisposto al personale che consegue la qualifica speciale
ovvero la qualifica di primo luogotenente nell'anno 2020,
negli importi di seguito specificati:
a) euro 250,00 ai caporal maggiori capi scelti e
gradi corrispondenti, con decorrenza nel grado non
successiva al 31 dicembre 2013;
b) euro 350,00 ai sergenti maggiori capi e
corrispondenti con decorrenza nel grado di sergente
maggiore non successiva al 31 dicembre 2010;
c) euro 450,00 ai luogotenenti con decorrenza nel
grado di primo maresciallo e gradi corrispondenti non
successiva al 31 dicembre 2008.
8-quater. Ai sergenti maggiori e gradi corrispondenti
promossi al grado di sergente maggiore capo ai sensi
dell'articolo 1273, comma 2, lettera b), numeri 1 e 2,
vigente anteriormente all'entrata in vigore del presente
comma e' corrisposto un assegno una tantum pari a euro
250,00.
8-quinquies. Al personale di cui ai commi 8-bis e
8-ter e' corrisposto un ulteriore assegno lordo una tantum
negli importi di seguito stabiliti:
a) personale di cui alle lettere a) euro 65,00
nell'anno 2020;
b) personale di cui alle lettere b) euro 80,00
nell'anno 2020;
c) personale di cui alle lettere c) euro 90,00
nell'anno 2020.».
- Si riporta il testo dell'art. 5 del decreto del
Presidente della Repubblica 11 settembre 2007, n. 171
(Recepimento del provvedimento di concertazione per il
personale non dirigente delle Forze armate - quadriennio
normativo 2006-2009 e biennio economico 2006-2007),
pubblicato nel supplemento ordinario alla Gazzetta
Ufficiale del 18 ottobre 2007, n. 243:
«Art. 5 (Fondo per l'efficienza dei servizi
istituzionali). - 1. Sono finalizzate al raggiungimento di
qualificati obiettivi ed a promuovere reali e significativi
miglioramenti dell'efficienza dei servizi istituzionali di
ogni Forza armata e dell'area interforze, nell'ambito delle
rispettive quote di competenza definite con determinazione
del Capo di Stato maggiore della difesa, le risorse
derivanti da:
a) i risparmi di spesa e di gestione nelle misure e
limiti previsti dall'articolo 43, comma 7, della legge 27
dicembre 1997, n. 449;
b) specifiche disposizioni normative che destinano
risparmi per promuovere miglioramenti nell'efficienza dei
servizi;
c) una corrispondente riduzione dal 10 per cento al
20 per cento per il 2008 e dal 10 per cento al 25 per cento
per il 2009 e, per gli anni successivi, una misura che,
compatibilmente con l'attivita' operativa/addestrativa e
salvo comprovate esigenze di impiego, non puo' essere
inferiore al 20 per cento, individuata con apposita
determinazione del Capo di Stato maggiore della difesa, dei
fondi previsti dal comma 9, dell'articolo 9, del decreto
del Presidente della Repubblica 13 giugno 2002, n. 163;
d) provvedimenti che dispongono stanziamenti in
relazione a quanto previsto dall'articolo 19, comma 1,
della legge 4 novembre, n. 183, limitatamente alla quota
destinata alle finalita' di cui al presente comma.
2. Alle risorse di cui al comma 1 si aggiunge: a) per
l'anno 2007 l'importo di euro 7.979.000,00; b) a decorrere
dal 31 dicembre 2007 e a valere dal 2008 l'importo di euro
16.358.000,00.
3. Gli importi di cui alle lettere a) e b) del comma
2 non comprendono gli oneri contributivi e l'IRAP a carico
dello Stato. Quelli afferenti all'anno 2007 non hanno
effetto di trascinamento nell'anno successivo.
4. Le risorse assegnate e non utilizzate
nell'esercizio di competenza sono riassegnate, per le
medesime esigenze, nell'anno successivo.
5. Le risorse indicate ai commi 1 e 2 sono utilizzate
per attribuire compensi finalizzati a:
a) fronteggiare particolari situazioni di servizio;
b) incentivare l'impegno del personale nelle
attivita' di funzionamento individuate dai rispettivi
vertici;
c) compensare l'incentivazione della produttivita'
collettiva al fine del miglioramento dei servizi.
6. Con decreto del Ministro della difesa, su proposta
del Capo di Stato maggiore della difesa, sentiti gli organi
di vertice di Forza armata e acquisito il parere delle
rappresentanze militari centrali, ai sensi dell'articolo 15
del decreto del Presidente della Repubblica 16 marzo 1999,
n. 255, sono annualmente determinati i criteri per la
destinazione e l'utilizzazione delle risorse indicate ai
commi 1 e 2, disponibili al 31 dicembre di ciascun anno,
nonche' le modalita' applicative concernenti l'attribuzione
dei compensi previsti dal presente articolo.
7. Le risorse di cui ai commi 1 e 2 non possono
comportare una distribuzione indistinta e generalizzata.
8. Il termine per l'espressione del parere di cui al
comma 3 dell'articolo 15 del decreto del presidente della
Repubblica del 16 marzo 1999, n. 255, e' rideterminato in
30 giorni. ».
- Si riporta il testo dell'art. 1826-bis del citato
decreto legislativo n. 66 del 2010:
«Art. 1826-bis (Fondo). - 1. Al fine di fronteggiare
specifiche esigenze di carattere operativo ovvero di
valorizzare l'attuazione di specifici programmi o
raggiungimento di qualificati obiettivi per gli ufficiali
superiori e gli ufficiali generali e' istituito apposito
fondo per attribuire misure alternative al compenso per
lavoro straordinario nonche' per riconoscere, solo a
maggiori e tenenti colonnelli e gradi corrispondenti,
specifici compensi.
2. Con decreto del Ministro della difesa, di concerto
con il Ministro dell'economia e delle finanze, sono
definiti i criteri per l'attribuzione, le modalita'
applicative e le misure dei compensi introdotti ai sensi
del comma 1.
3. In fase di prima applicazione il fondo di cui al
comma 1 e' alimentato con le risorse derivanti da:
a) riduzione del fondo di cui all'articolo 3 della
legge 29 marzo 2001 n. 86, pari a euro 7 milioni a
decorrere dall'anno 2018;
b) quota parte dei risparmi derivanti dalle misure
di cui all'articolo 1, comma 5, secondo periodo, della
legge 31 dicembre 2012, n. 244, pari a: euro 8,6 milioni
per l'anno 2018, euro 10,5 milioni per l'anno 2019, euro
9,5 milioni per l'anno 2020, euro 9,9 milioni per l'anno
2021, euro 11,1 milioni per l'anno 2022, euro 10,2 milioni
per l'anno 2023, euro 9,6 milioni per l'anno 2024, euro 9,5
milioni per l'anno 2025, euro 9,5 milioni a decorrere
dall'anno 2026.
4. Le disponibilita' del fondo possono essere
altresi' integrate con eventuali risorse aggiuntive
derivanti dai provvedimenti annuali di adeguamento
economico per il personale non contrattualizzato nonche'
dai provvedimenti che prevedono la destinazione in favore
del personale di quote di risparmio o economie di gestione.
».
- Si riporta il testo del comma 15, dell'art. 11 del
citato decreto legislativo n. 94 del 2017:
«Art. 11 (Disposizioni di coordinamento, transitorie
e finali). - 1. - 14. Omissis.
15. A decorrere dal 2018, il Ministero dell'economia
e delle finanze, Dipartimento della Ragioneria generale
dello Stato, effettua un monitoraggio delle spese di
personale delle amministrazioni interessate dal presente
riordino delle carriere. Qualora dal predetto monitoraggio
risulta uno scostamento dell'andamento degli oneri rispetto
agli oneri previsti dal presente provvedimento, alla
copertura finanziaria del maggior onere risultante
dall'attivita' di monitoraggio si provvede, su proposta del
Ministro dell'economia e delle finanze con decreto del
Presidente del Consiglio dei ministri, previa deliberazione
del Consiglio dei ministri, mediante riduzione degli
stanziamenti iscritti negli stati di previsione della spesa
delle amministrazioni interessate dal provvedimento, nel
rispetto dei vincoli di spesa derivanti dall'articolo 21,
comma 5, lettera a), della legge 31 dicembre 2009, n. 196,
ivi compresa la riduzione delle facolta' assunzionali delle
amministrazioni interessate.».