Art. 21
Modifiche all'articolo 33 del decreto legislativo 28 febbraio 2021,
n. 36
1. All'articolo 33 del decreto legislativo 28 febbraio 2021, n. 36,
sono apportate le seguenti modificazioni:
a) al comma 1, le parole «L'idoneita' pisco-fisica del lavoratore
sportivo e' certificata da un medico specialista in medicina dello
sport sulla scorta di indagini strumentali. La sorveglianza sanitaria
del lavoratore sportivo e' compito del» sono sostituite dalle
seguenti: «Il lavoratore sportivo e' sottoposto a controlli medici di
tutela della salute nell'esercizio delle attivita' sportive secondo
le disposizioni di cui all'articolo 32, comma 1. L'idoneita' alla
mansione, ove non riferita all'esercizio dell'attivita' sportiva, e'
rilasciata dal»;
b) al comma 3, le parole «della legge 26 marzo 2001, n. 151» sono
sostituite dalle seguenti: «del decreto legislativo 26 marzo 2001, n.
151»;
c) al comma 5, le parole «previste dall'Assicurazione sociale per
l'impiego (ASpl)» sono sostituite dalle seguenti: «previste dalla
Nuova prestazione di assicurazione sociale per l'impiego (NASpl)»;
d) al comma 6, le parole «con il Ministro del lavoro e delle
politiche sociali e con il Ministro della salute» sono sostituite
dalle seguenti: «con il Ministro del lavoro e delle politiche
sociali, con il Ministro della salute e con l'Autorita' delegata per
le pari opportunita' e la famiglia».
Note all'art. 21:
- Si riporta l'art. 33 del citato decreto legislativo
n. 36 come modificato dal presente decreto:
«Art. 33 (Sicurezza dei lavoratori sportivi e dei
minori). - 1. Per tutto quanto non regolato dal presente
decreto, ai lavoratori sportivi si applicano le vigenti
disposizioni in materia di tutela della salute e della
sicurezza nei luoghi di lavoro, in quanto compatibili con
le modalita' della prestazione sportiva.
Il lavoratore sportivo e' sottoposto a controlli
medici di tutela della salute nell'esercizio delle
attivita' sportive secondo le disposizioni di cui
all'articolo 32, comma 1. L'idoneita' alla mansione, ove
non riferita all'esercizio dell'attivita' sportiva, e'
rilasciata dal medico competente di cui all'articolo 2,
comma 1, lettera h), del decreto legislativo 9 aprile 2008,
n. 81.
2. In mancanza di disposizioni speciali di legge, ai
lavoratori sportivi si applica la vigente disciplina, anche
previdenziale, a tutela della malattia, dell'infortunio,
della gravidanza, della maternita' e della genitorialita',
contro la disoccupazione involontaria, secondo la natura
giuridica del rapporto di lavoro.
3. Ai lavoratori subordinati sportivi iscritti al
Fondo pensioni lavoratori sportivi, a prescindere dalla
qualifica professionale, si applicano le medesime tutele in
materia di assicurazione economica di malattia e di
assicurazione economica di maternita' previste dalla
normativa vigente in favore dei lavoratori aventi diritto
alle rispettive indennita' economiche iscritti
all'assicurazione generale obbligatoria. La misura dei
contributi dovuti dai datori di lavoro per il finanziamento
dell'indennita' economica di malattia e per il
finanziamento dell'indennita' economica di maternita' e'
pari a quella fissata rispettivamente per il settore dello
spettacolo dalla tabella G della legge 28 febbraio 1986, n.
41 e dall'articolo 79 del decreto legislativo 26 marzo
2001, n. 151.
4. Ai lavoratori subordinati sportivi si applicano le
tutele relative agli assegni per il nucleo familiare di cui
al decreto del Presidente della Repubblica 30 maggio 1955,
n. 797 e dal decreto-legge 13 marzo 1988, n. 69,
convertito, con modificazioni, dalla legge 13 maggio 1988,
n. 153 con applicazione, a carico dei datori di lavoro,
delle medesime aliquote contributive previste per i
lavoratori iscritti al fondo pensioni lavoratori
dipendenti.
5. Ai lavoratori subordinati sportivi si applicano le
tutele previste dalla Nuova prestazione di Assicurazione
Sociale per l'Impiego (NASpl), di cui al Titolo I del
decreto legislativo 4 marzo 2015, n. 22. La misura dei
contributi dovuti dai datori di lavoro per il finanziamento
delle indennita' erogate dalla predetta assicurazione e'
quella determinata dall'articolo 2, commi 25 e 26 della
legge 28 giugno 2012, n. 92. I medesimi datori di lavoro
non sono tenuti al versamento dei contributi di cui
all'articolo 2, commi 28 e 31 della legge 28 giugno 2012,
n. 92.
6. Fermo restando quanto previsto dalla legge 17
ottobre 1967, n. 977, sull'impiego dei minori in attivita'
lavorative di carattere sportivo, con decreto del
Presidente del Consiglio dei ministri o dell'Autorita'
politica da esso delegata in materia di sport, da adottarsi
ai sensi dell'articolo 17, comma 3, della legge 23 agosto
1988, n. 400, entro 12 mesi dall'entrata in vigore del
presente decreto di concerto con il Ministro del lavoro e
delle politiche sociali, con il Ministro della salute e con
l'Autorita' delegata per le pari opportunita' e la
famiglia, previa intesa in sede di Conferenza permanente
per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province
autonome di Trento e di Bolzano, ai sensi dell'articolo 3
del decreto legislativo 28 agosto 1997, n. 281, sono
introdotte disposizioni specifiche a tutela della salute e
della sicurezza dei minori che svolgono attivita' sportiva,
inclusi appositi adempimenti e obblighi, anche informativi,
da parte delle societa' e associazioni sportive, tra cui la
designazione di un responsabile della protezione dei
minori, allo scopo, tra l'altro, della lotta ad ogni tipo
di abuso e di violenza su di essi e della protezione
dell'integrita' fisica e morale dei giovani sportivi.
7. Ai minori che praticano attivita' sportiva si
applica quanto previsto dal decreto legislativo 4 marzo
2014, n. 39, recante attuazione della direttiva 2011/93/UE
del Parlamento europeo e del Consiglio, del 13 dicembre
2011, relativa alla lotta contro l'abuso e lo sfruttamento
sessuale dei minori e la pornografia minorile.»