Art. 10. 
              Requisiti minimi del corso di formazione 
 
    1. Il corso di formazione ha una durata complessiva non inferiore
a 1000 ore, da svolgersi in un periodo di tempo non inferiore  a nove
mesi e non superiore a diciotto mesi. 
    2. Il corso e' strutturato in due  moduli  didattici:  un  modulo
relativo alle competenze di base e un modulo relativo alle competenze
professionalizzanti, i cui obiettivi sono esplicitati nell'Allegato 2
che forma parte integrante del presente atto. 
    3.   Il   modulo   delle   competenze   di   base,    finalizzato
all'orientamento e motivazione  al  ruolo  nonche'  all'apprendimento
delle conoscenze di base, ha una durata di almeno 200 ore di teoria. 
    4. Il modulo delle  competenze  professionalizzanti,  finalizzato
all'apprendimento delle conoscenze e competenze professionali, ha una
durata di almeno 800 ore di cui:  250  ore  di  teoria,  100  ore  di
esercitazioni/laboratori, 450 ore di tirocinio.