Art. 7.
Norme transitorie
1. In fase di prima applicazione, i limiti di eta' per la
cessazione dal servizio, previsti dall'articolo 2, sono gradualmente
elevati al 57 anno di eta' per gli anni dal 1998 al 2001, al 58 anno
per gli anni dal 2002 al 2004, al 59 anno per gli anni dal 2005 al
2007 ed al 60 anno a decorrere dal 2008.
2. Il periodo di otto anni di permanenza in ausiliaria, per il
personale gia' collocato o da collocare in tale posizione, e'
gradualmente ridotto di un anno ogni tre anni, a partire dalla data
di entrata in vigore del presente decreto, fino alla concorrenza del
periodo derivante dall'applicazione del comma 2 dell'articolo 3.
3. Gli aumenti dei periodi di servizio anche se eccedenti i cinque
anni, maturati alla data di entrata in vigore del presente decreto,
con percezione delle relative indennita', sono riconosciuti validi ai
fini pensionistici e, se eccedenti i cinque anni, non sono
ulteriormente aumentabili in aderenza a quanto previsto dall'articolo
5, comma 1.
4. Le facolta' rispettivamente previste dagli articoli 32, comma 5,
e 43, comma 5, della legge 19 maggio 1986, n. 224, possono essere
esercitate dal personale entro un periodo massimo di quattro anni
dalla data di entrata in vigore del presente decreto.
5. Agli ufficiali collocati nella posizione di servizio permanente
a disposizione antecedentemente alla data di entrata in vigore del
presente decreto, in applicazione del combinato disposto degli
articoli 29, 41 e 42 della legge 12 novembre 1955, n. 1137, che
cessano dal servizio permanente ai sensi dell'articolo 20, commi 3 e
4, della legge 10 aprile 1954, n. 113, compete a tutti gli effetti il
trattamento di quiescenza previsto nei casi di cessazione dal
servizio permanente per il raggiungimento dei limiti di eta' purche'
in possesso dei requisiti contributivi per il diritto alla pensione
di vecchiaia di cui all'articolo 2 del decreto legislativo 30
dicembre 1992, n. 503.
6. Per un periodo di 10 anni dall'entrata in vigore del presente
decreto, il collocamento in ausiliaria puo' avvenire, altresi', a
domanda dell'interessato che abbia prestato non meno di 40 anni di
servizio effettivo. Il periodo di permanenza in tale posizione e'
pari a 5 anni.
7. Il personale in possesso dell'anzianita' di servizio di cui al
comma 6, qualora sia stato collocato nella riserva per diretto
effetto dell'articolo 1 del decreto-legge 28 settembre 1996, n. 505,
dell'articolo 1 del decreto-legge 29 novembre 1996, n. 606, nonche'
dell'articolo 1, comma 178, della legge 23 dicembre 1996, n. 662,
puo' chiedere di essere collocato in ausiliaria entro 90 giorni dalla
data di entrata in vigore del presente decreto. La permanenza in tale
posizione e' limitata al periodo residuale dei 5 anni decorrenti dal
momento di cessazione dal servizio e, comunque, ha termine al
compimento del 65 anno di eta'.
Note all'art. 7:
- Il comma 5 dell'art. 32 della legge n. 224/1986 cosi'
recita: "5. I tenenti colonnelli e gradi equiparati,
appartenenti a tutti i ruoli e corpi dell'Esercito, della
Marina, dell'Aeronautica e della Guardia di finanza,
qualora cessino dal servizio per le cause di cui ai
paragrafi b), d) ed e) dell'art. 33 della legge 10
aprile 1954, n. 113, vengono promossi al grado
superiore il giorno precedente la cessazione dal
servizio, e per il ruolo ad esaurimento anche oltre il
grado massimo previsto, considerando tale promozione ad
anzianita', a condizione che abbiano compiuto trent'anni di
servizio effettivamente prestato oppure sette anni di
permanenza nel grado".
- Il comma 5 dell'art. 43 della legge n. 224/1986,
cosi' recita: "5. Il Ministro della difesa e il Ministro
delle finanze, nell'ambito delle rispettive competenze,
hanno facolta', in relazione alle esigenze di servizio,
di disporre il collocamento in ausiliaria degli ufficiali
che ne facciano domanda e si trovino a non piu' di quattro
anni dal limite di eta'. Ai predetti ufficiali si
applicano le norme di cui al secondo periodo del
precedente comma 4. Le cessazioni dal servizio di cui al
presente comma sono equiparate a tutti gli effetti a quelle
per il raggiungimento dei limiti di eta'".
- Gli articoli 29, 41 e 42 della legge 12 novembre
1955, n. 1137 (Avanzamento degli ufficiali
dell'Esercito, della Marina e dell'Aeronautica).
"Art. 29. - Agli ufficiali valutati per
l'avanzamento e' data comunicazione dell'esito del
giudizio.
Salvo quanto disposto nel successivo comma e negli
artt. 63, 64, 85, 88, 96 e 97, l'ufficiale non idoneo
all'avanzamento non e' piu' valutato per l'avanzamento e,
se in servizio permanente effettivo e di grado superiore a
capitano o grado corrispondente, e' collocato a
disposizione con decorrenza dal 1 gennaio dell'anno
successivo a quello di determinazione dell'aliquota di
valutazione nella quale era compreso.
La non idoneita' all'avanzamento nel servizio
permanente non impedisce l'avanzamento dell'ufficiale
nella posizione di congedo.
Art. 41. - L'ufficiale, che abbia rinunciato ai corsi o
agli esami prescritti ai fini dell'avanzamento o che non
vi sia stato ammesso o che non li abbia superati, quando
sia compreso nella aliquota di ruolo, e' considerato a
tutti gli effetti non idoneo all'avanzamento.
La rinuncia deve risultare da dichiarazione scritta
dell'ufficiale.
Art. 42. - L'ufficiale che sia in condizione di essere
valutato per l'avanzamento puo' presentare domanda di
rinuncia all'avanzamento. La domanda puo' anche non essere
motivata.
Il Ministro decide sull'accoglimento della domanda in
relazione alle esigenze del servizio.
L'ufficiale, nei cui riguardi sia accolta la domanda di
rinuncia, e' considerato a tutti gli effetti non idoneo
all'avanzamento".
- I commi 3 e 4 dell'art. 20 della legge 10 aprile
1954, n. 113 (Stato degli ufficiali
dell'esercito, della Marina e dell'Aeronautica)
sono i seguenti:
"L'ufficiale collocato a disposizione permane in detta
posizione fino al raggiungimento del limite di eta' del
grado col quale vi e' stato collocato, ma non oltre
quattro anni se nel servizio permanente effettivo sia stato
non idoneo all'avanzamento.
All'ufficiale che cessa dal servizio permanente per aver
raggiunto il periodo di quattro anni di cui al comma
precedente si applicano le norme stabilite dalla presente
legge per gli ufficiali che cessano dal servizio
permanente per eta'".
- L'art. 2 del D.Lgs. n. 503/1992 e' il seguente:
"Art. 2 (Requisiti assicurativi e contributivi per il
pensionamento di vecchiaia). - 1. Nel regime
dell'assicurazione generale obbligatoria per i lavoratori
dipendenti ed i lavoratori autonomi il diritto alla
pensione di vecchiaia e' riconosciuto quando siano
trascorsi almeno venti anni dall'inizio
dell'assicurazione e risultino versati o accreditati in
favore dell'assicurato almeno venti anni di
contribuzione, fermi restando i requisiti previsti dalla
previgente normativa per le pensioni ai superstiti.
2. In fase di prima applicazione i requisiti di cui al
comma 1 sono stabiliti in base alla tabella B allegata.
3. In deroga ai commi 1 e 2:
a) continuano a trovare applicazione i requisiti di
assicurazione e contribuzione previsti dalla previgente
normativa nei confronti dei soggetti che li abbiano
maturati alla data del 31 dicembre 1992, ovvero che
anteriormente a tale data siano stati ammessi alla
prosecuzione volontaria di cui al decreto del
Presidente della Repubblica 31 dicembre 1971, n. 1432, e
successive modificazioni ed integrazioni;
b) per i lavoratori subordinati che possono
far valere un'anzianita' assicurativa di almeno
venticinque anni, occupati per almeno dieci anni per
periodi di durata inferiore a 52 settimane nell'anno
solare, e' fatto salvo il requisito contributivo per il
pensionamento di vecchiaia previsto dalla previgente
normativa;
c) nei casi di lavoratori dipendenti che hanno
maturato al 31 dicembre 1992 una anzianita' assicurativa
e contributiva tale che, anche se incrementata dai periodi
intercorrenti tra la predetta data e quella riferita
all'eta' per il pensionamento di vecchiaia, non
consentirebbe loro di conseguire i requisiti di cui ai
commi 1 e 2, questi ultimi sono corrispondentemente
ridotti fino al limite minimo previsto dalla previgente
normativa".
- L'art. 1 del D.L. 28 settembre 1996, n. 505
(Disposizioni urgenti per disincentivare l'esodo del
personale militare) e' il seguente:
"Art. 1. - 1. A decorrere dalla data di entrata in
vigore del presente decreto e fino al 31 dicembre 1997
il collocamento in ausiliaria del personale militare delle
Forze armate, compresa l'Arma dei carabinieri, e del
Corpo della guardia di finanza, avviene esclusivamente
a seguito di cessazione dal servizio permanente per
raggiungimento del limite di eta' previsto per il grado
rivestito.
2. Il personale militare che abbia gia' presentato
domanda di cessazione dal servizio puo' produrre
istanza di revoca entro quarantacinque giorni dalla
data di entrata in vigore del presente decreto".
- L'art. 1 del D.L. 29 novembre 1996, n. 606 (Norme
transitorie in materia di collocamento in ausiliaria del
personale militare) e' il seguente:
"Art. 1. - 1. A decorrere dal 28 settembre 1996, le
domande per il collocamento in ausiliaria del personale
militare delle Forze armate, compresa l'Arma dei
carabinieri, e del Corpo della guadia di finanza, che non
abbia raggiunto i limiti di eta' previsti per il
grado rivestito, non possono essere prese in esame
prima del 1 gennaio 1997. La presente disposizione si
applica anche alle domande accolte il cui procedimento
amministrativo non sia definitivamente concluso".
- Il comma 178 dell'art. 1 della legge n. 662/1996,
cosi' recita: "178. A decorrere dal 28 settembre 1996 e
fino al 31 dicembre 1997 il collocamento in ausiliaria del
personale militare delle Forze armate, compresa l'Arma
dei carabinieri, e del Corpo della guardia di
finanza, avviene esclusivamente a seguito di cessazione
dal servizio permanente per raggiungimento del limite di
eta' previsto per il grado rivestito".