Art. 18
Disposizioni finali, abrogazioni
e disapplicazioni di norme
1. Con l'entrata in vigore del presente decreto sono abrogate le
disposizioni dei vigenti ordinamenti di ciascun ente incompatibili
con i principi e le disposizioni del presente decreto legislativo,
nonche' in particolare le seguenti disposizioni:
a) l'articolo 6, comma 2, primo periodo, del decreto legislativo
5 giugno 1998, n. 204;
b) l'articolo 20, comma 2, del decreto legislativo 4 giugno 2003,
n. 127;
c) l'articolo 19, comma 2, del decreto legislativo 4 giugno 2003,
n. 128;
d) l'articolo 19, comma 4, del decreto legislativo 4 giugno 2003,
n. 128;
e) l'articolo 19, comma 2, del decreto legislativo 21 gennaio
2004, n. 38;
f) l'articolo 3, comma 1, del decreto legislativo 19 novembre
2004, n. 286.
2. Gli organi degli enti in carica o scaduti alla data di entrata
in vigore del presente decreto legislativo rimangono in carica fino
alla data di entrata in vigore dei nuovi statuti o fino al
completamento delle procedure di nomina che devono completarsi entro
il termine di mesi due dalla data di entrata in vigore dei nuovi
statuti.
3. Rimane salvo quanto disposto all'articolo 1, comma 5, della
legge 27 settembre 2007, n. 165.
Il presente decreto, munito del sigillo dello Stato, sara' inserito
nella Raccolta ufficiale degli atti normativi della Repubblica
italiana. E' fatto obbligo a chiunque spetti di osservarlo e di farlo
osservare.
Dato a Roma, addi' 31 dicembre 2009
NAPOLITANO
Berlusconi, Presidente del Consiglio dei Ministri
Gelmini, Ministro dell'istruzione, dell'universita' e della ricerca
Brunetta, Ministro per la pubblica amministrazione e l'innovazione
Tremonti, Ministro dell'economia e delle finanze
Calderoli, Ministro per la semplificazione normativa
Visto, il Guardasigilli: Alfano
Note all'art. 18:
- Si riporta il testo dell'art. 6, del decreto
legislativo 5 giugno 1998, n. 204, come modificato dal
presente decreto:
«Art. 6. (Ambito di applicazione e norme sugli enti di
ricerca). - 1. Fatto salvo quanto previsto da successivi
decreti emanati in conformita' ai criteri direttivi di cui
all'art. 18, comma 1, lettera b), della legge 15 marzo
1997, n. 59 , o da specifiche disposizioni di legge, ai
sensi del presente decreto per enti di ricerca si intendono
gli enti e le istituzioni pubbliche nazionali di ricerca di
cui all'art. 8 del decreto del Presidente del Consiglio dei
Ministri 30 dicembre 1993, n. 593 , e successive
modificazioni e integrazioni. Le norme del presente
decreto, ove non diversamente disposto, si applicano anche
agli osservatori astronomici, astrofisici e vesuviano,
all'Istituto per la ricerca scientifica e tecnologica sulla
montagna, all'Agenzia spaziale italiana (ASI) e all'Ente
nazionale per le energie alternative (ENEA) e alle altre
istituzioni di ricerca di cui le pubbliche amministrazioni
finanziano il funzionamento ordinario. Sono fatte salve,
per quanto non altrimenti disposto dal presente decreto, le
competenze delle amministrazioni dello Stato nei confronti
degli enti di cui al presente comma.
2. I presidenti degli enti di cui al presente comma
possono restare in carica per non piu' di due mandati. Il
periodo svolto in qualita' di commissario straordinario e'
comunque computato come un mandato presidenziale. I
presidenti degli enti di cui al presente comma, in carica
alla data di entrata in vigore del presente decreto, la cui
permanenza nella stessa eccede i predetti limiti, possono
terminare il mandato in corso.
3. Nei casi per i quali la legislazione vigente prevede
l'approvazione da parte del CIPE di piani o programmi degli
enti di cui al comma 1, la relativa competenza e'
trasferita alle amministrazioni dello Stato di riferimento,
vigilanti o finanziatrici, fatte salve eventuali eccezioni
determinate in sede di regolamento di cui all'art. 1, comma
2, del decreto legislativo 5 dicembre 1997, n. 430 . Per
l'Istituto nazionale di statistica (ISTAT) e per il sistema
statistico nazionale restano ferme le disposizioni del
decreto legislativo 6 settembre 1989, n. 322.
4.
5. Per le finalita' di cui all'art. 4, comma 1, lettera
r), del decreto 25 novembre 1997 del Ministro delle
comunicazioni, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 283
del 4 dicembre 1997 , e di cui all'art. 3, comma 10, del
decreto del Presidente della Repubblica 19 settembre 1997,
n. 318 , i relativi obblighi di contribuzione sono assolti
nei limiti e con le modalita' previste dall'art. 26, terzo
comma, della convenzione approvata con decreto del
Presidente della Repubblica 13 agosto 1984, n. 523. Il
Ministro del tesoro, del bilancio e della programmazione
economica, e' autorizzato ad apportare le occorrenti
variazioni di bilancio.».
- Si riporta il testo dell'art. 20 del decreto
legislativo 4 giugno 2003, n. 127 (Riordino del Consiglio
nazionale della ricerca (C.N.R.)), come modificato dal
presente decreto:
«Art. 20. (Personale). - 1. Il rapporto di lavoro dei
dipendenti del C.N.R. e' regolato ai sensi delle
disposizioni di cui al decreto legislativo 30 marzo 2001,
n. 165, agli articoli 14 e 15 della legge 24 giugno 1997,
n. 196, al decreto legislativo 27 luglio 1999, n. 297, e
all'art. 51, comma 6, della legge 27 dicembre 1997, n. 449.
Alle selezioni pubbliche per le assunzioni possono
partecipare, se in possesso dei requisiti richiesti, anche
cittadini stranieri.
2. (abrogato)
3. Ferme restando le disposizioni vigenti e
contrattuali per le assunzioni a tempo determinato negli
enti di ricerca, il C.N.R., sentito il consiglio
scientifico, nell'ambito del 10 per cento dell'organico dei
ricercatori e tecnologi, nei limiti delle disponibilita' di
bilancio, puo' inoltre assumere con chiamata diretta, con
contratto a tempo determinato per specifici progetti di
ricerca, per la durata del progetto e, comunque, non
superiore a cinque anni, ricercatori o tecnologi italiani o
stranieri, con documentata produzione scientifica di
eccellenza, o documentata attivita' di ricerca in enti di
ricerca o imprese private o in atenei stranieri o in
istituzioni di ricerca internazionali; nelle predette
ipotesi di chiamata diretta il trattamento economico e'
rapportato a quello previsto dal contratto collettivo
nazionale di comparto per le medesime qualifiche, con una
eventuale integrazione in considerazione della natura
temporanea del rapporto.
4. Il C.N.R, con proprio regolamento sul personale ai
sensi del presente articolo, disciplina le procedure di
assunzione ai diversi livelli e profili del personale
ricercatore e tecnologo, valorizzando prioritariamente le
esperienze di ricerca effettuate all'estero ovvero presso
universita' o imprese nel rispetto dei seguenti principi:
a) il rapporto di lavoro a tempo indeterminato come
ricercatore o tecnologo dell'ente si instaura, per i
livelli di ricercatore, primo ricercatore, dirigente di
ricerca, tecnologo, primo tecnologo e dirigente tecnologo,
previo l'espletamento di concorsi pubblici per aree
scientifiche o settori tecnologici, idonei a valutare
competenze e attitudini finalizzate all'attivita'
richiesta, mediante il ricorso a specifiche commissioni
giudicatrici costituite in maggioranza da componenti
esterni all'ente e presiedute da dirigenti di ricerca o
tecnologi dell'ente o dipendenti da un ente del comparto
ricerca ovvero ancora da professori universitari ordinari,
con comprovata esperienza internazionale. Per accedere alla
selezione per il livello iniziale occorre essere in
possesso del titolo di dottore di ricerca attinente
all'attivita' richiesta dal bando ovvero aver svolto per un
triennio attivita' di ricerca presso universita' o
qualificati enti, organismi o centri di ricerca pubblici o
privati ovvero nell'ambito dei contratti di cui al comma 3,
ovvero di assegni di ricerca banditi dall'ente ai sensi
dell'art. 51, comma 6, della legge 27 dicembre 1997, n.
449, con valutazione finale delle attivita';
b) la periodicita' dei concorsi e' determinata
secondo le cadenze indicate nel piano triennale.»
- Si riporta il testo dell'art. 19 del decreto
legislativo 4 giugno 2003, n. 128 (Riordino dell'Agenzia
spaziale italiana (A.S.I.), come modificato dal presente
decreto:
«Art. 19. (Personale). - 1. Il rapporto di lavoro dei
dipendenti dell'A.S.I. e' regolato ai sensi delle
disposizioni di cui al decreto legislativo 30 marzo 2001,
n. 165, all'art. 15 della legge 24 giugno 1997, n. 196, al
decreto legislativo 27 luglio 1999, n. 297, e all'art. 51,
comma 6, della legge 27 dicembre 1997, n. 449. Alle
selezioni pubbliche per le assunzioni possono partecipare,
se in possesso dei requisiti richiesti, anche cittadini
stranieri.
2. (abrogato).
3. L'A.S.I., sentito il consiglio tecnico-scientifico,
nell'ambito del 10 per cento dell'organico dei ricercatori,
nei limiti delle disponibilita' di bilancio, puo' assumere
con chiamata diretta, con contratto a tempo determinato per
specifici progetti di ricerca, per la durata del progetto
e, comunque, non oltre cinque anni, ricercatori o tecnologi
italiani o stranieri, con documentata produzione
scientifica di eccellenza, o documentata attivita' di
ricerca in enti di ricerca o imprese private o in atenei
stranieri o in istituzioni di ricerca internazionali; nelle
predette ipotesi di chiamata diretta il trattamento
economico e' rapportato a quello previsto dal Contratto
collettivo nazionale di comparto per le medesime
qualifiche, con una eventuale integrazione in
considerazione della natura temporanea del rapporto.
4. L'A.S.I., con proprio regolamento sul personale ai
sensi dell'articolo 17, disciplina le procedure di
assunzione ai diversi livelli e profili del personale
ricercatore o tecnologo, valorizzando prioritariamente le
esperienze di ricerca effettuate all'estero ovvero presso
universita' o imprese. Con riferimento ai ricercatori e ai
tecnologi il regolamento e' emanato nel rispetto dei
seguenti principi:
a) il rapporto di lavoro a tempo indeterminato come
ricercatore dell'ente si instaura, per i livelli di
ricercatore, primo ricercatore, dirigente di ricerca, primo
tecnologo e dirigente tecnologo, previo l'espletamento di
concorsi pubblici per aree scientifiche o settori
tecnologici, idonei a valutare competenze e attitudini
finalizzate all'attivita' richiesta, mediante il ricorso a
specifiche commissioni giudicatrici costituite in
maggioranza da componenti esterni all'ente e presiedute da
dirigenti di ricerca o tecnologi dell'ente o dipendenti da
un ente del comparto ricerca ovvero ancora da professori
universitari ordinari, con comprovata esperienza
internazionale. Per accedere alla selezione per il livello
iniziale occorre essere in possesso del titolo di dottore
di ricerca attinente all'attivita' richiesta dal bando
ovvero aver svolto per un triennio attivita' di ricerca
presso universita' o qualificati enti, organismi o centri
di ricerca, pubblici o privati, ovvero nell'ambito dei
contratti di cui al comma 3, ovvero di assegni di ricerca
banditi dall'ente ai sensi dell'art. 51, comma 6, della
legge 27 dicembre 1997, n. 449, con valutazione finale
delle attivita';
b) la periodicita' dei concorsi e' determinata
secondo le cadenze indicate nel piano pluriennale;
c) in relazione a singoli progetti e per l'intera
durata degli stessi, e' consentita l'assunzione di
personale con contratto di lavoro a tempo determinato di
durata non superiore a tre anni, in possesso di documentata
competenza adeguata alle funzioni da svolgere, accertata
sulla base di apposite selezioni con trattamento economico
rapportato alle corrispondenti professionalita' dell'ente.
Tali contratti possono essere rinnovati una sola volta,
previo giudizio positivo sull'attivita' svolta, in deroga
al decreto legislativo 6 settembre 2001, n. 368, per la
specificita' dell'attivita' di ricerca da svolgere e per
garantire la continuita' di esecuzione ai fini del
completamento dei relativi progetti.»
- Si riporta il testo dell'art. 19 del decreto
legislativo 4 giugno 2003, n. 138 (Riordino dell'Istituto
nazionale di astrofisica (I.N.A.F.)), come modificato dal
presente decreto:
«Art. 19. (Personale). - 1. Il personale di ricerca
dell'I.N.A.F. in servizio alla data di entrata in vigore
del presente decreto mantiene l'attuale stato giuridico ed
economico ed ha la facolta' di optare per l'applicazione
del contratto nazionale degli enti di ricerca secondo
modalita' definite dai regolamenti di cui all'articolo 18.
2. Il trattamento giuridico ed economico del personale
tecnico e amministrativo inquadrato nei ruoli dell'istituto
alla data di entrata in vigore del presente decreto e'
disciplinato, come previsto dall'art. 40, comma 3, del
decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive
modificazioni.
3. Il reclutamento ed il trattamento giuridico ed
economico del personale dell'I.N.A.F. sono disciplinati
secondo la normativa prevista per gli enti di ricerca.
4. (abrogato).
5. Ferme restando le disposizioni vigenti e
contrattuali per le assunzioni a tempo determinato negli
enti di ricerca l'I.N.A.F, sentito il consiglio
scientifico, nell'ambito del 10 per cento dell'organico dei
ricercatori, nei limiti delle disponibilita' di bilancio,
puo' assumere con chiamata diretta, con contratto a tempo
determinato per specifici progetti di ricerca, per la
durata del progetto e, comunque, non oltre cinque anni,
ricercatori o tecnologi italiani o stranieri, con
documentata produzione scientifica di eccellenza, o
documentata attivita' di ricerca in enti di ricerca o
imprese private o in atenei stranieri o in istituzioni di
ricerca internazionali; nelle predette ipotesi di chiamata
diretta il trattamento economico e' rapportato a quello
previsto dal contratto collettivo nazionale di comparto per
le medesime qualifiche, con una eventuale integrazione in
considerazione della natura temporanea del rapporto.».
- Si riporta il testo dell'art. 19 del decreto
legislativo 21 gennaio 2004, n. 38 (Istituzione
dell'Istituto nazionale di ricerca metrologica (I.N.RI.M.)
a norma dell'articolo 1 della legge 6 luglio 2002, n. 137),
come modificato dal presente decreto:
«Art. 19. (Personale). - 1. Il rapporto di lavoro dei
dipendenti dell'I.N.RI.M. e' regolato ai sensi delle
disposizioni di cui al decreto legislativo 30 marzo 2001,
n. 165, agli articoli 14 e 15 della legge 24 giugno 1997,
n. 196, al decreto legislativo 27 luglio 1999, n. 297, e
all'art. 51, comma 6, della legge 27 dicembre 1997, n. 449.
Alle selezioni pubbliche per le assunzioni possono
partecipare, se in possesso dei requisiti richiesti, anche
cittadini stranieri.
2. (abrogato)
3. Ferme restando le disposizioni vigenti e
contrattuali per le assunzioni a tempo determinato negli
enti di ricerca l'I.N.RI.M. sentito il consiglio
scientifico, nell'ambito del 10 per cento dell'organico dei
ricercatori e tecnologi, nei limiti delle disponibilita' di
bilancio e della consistenza dell'apposito fondo dell'ente,
puo' inoltre assumere con chiamata diretta, con contratto a
tempo determinato per specifici progetti di ricerca, per la
durata del progetto e, comunque, non superiore a cinque
anni, ricercatori o tecnologi italiani o stranieri, con
documentata produzione scientifica di eccellenza, o
documentata attivita' di ricerca in enti di ricerca o
imprese private o in atenei stranieri o in istituzioni di
ricerca internazionali; nelle predette ipotesi di chiamata
diretta il trattamento economico e' rapportato a quello
previsto dal contratto collettivo nazionale di comparto per
le medesime qualifiche, con una eventuale integrazione in
considerazione della natura temporanea del rapporto.
4. L'I.N.RI.M., con proprio regolamento sul personale
ai sensi dell'art. 17, disciplina le procedure di
assunzione ai diversi livelli e profili del personale
ricercatore e tecnologo, valorizzando prioritariamente le
esperienze di ricerca effettuate all'estero ovvero presso
universita' o imprese nel rispetto dei seguenti principi:
a) il rapporto di lavoro a tempo indeterminato come
ricercatore o tecnologo dell'ente si instaura, per i
livelli di ricercatore, primo ricercatore, dirigente di
ricerca, tecnologo, primo tecnologo e dirigente tecnologo
previo l'espletamento di concorsi pubblici per aree
scientifiche o settori tecnologici, idonei a valutare
competenze e attitudini finalizzate all'attivita'
richiesta, mediante il ricorso a specifiche commissioni
giudicatrici costituite in maggioranza da componenti
esterni all'ente e presiedute da dirigenti di ricerca o
tecnologi dell'ente o dipendenti da un ente del comparto
ricerca ovvero ancora da professori universitari ordinari,
con comprovata esperienza internazionale. Per accedere alla
selezione per il livello iniziale occorre essere in
possesso del titolo di dottore di ricerca attinente
all'attivita' richiesta dal bando ovvero aver svolto per un
triennio attivita' di ricerca presso universita' o
qualificati enti, organismi o centri di ricerca pubblici o
privati ovvero nell'ambito dei contratti di cui al comma 3,
ovvero di assegni di ricerca banditi dall'ente ai sensi
dell'art. 51, comma 6, della legge 27 dicembre 1997, n.
449, con valutazione finale delle attivita';
b) la periodicita' dei concorsi e' determinata
secondo le cadenze indicate nel piano triennale.»
- Si riporta il testo dell'art. 3 del decreto
legislativo 19 novembre 2004, n. 286 (Istituzione del
Servizio nazionale di valutazione del sistema educativo di
istruzione e di formazione, nonche' riordino dell'omonimo
istituto, a norma degli articoli 1 e 3 della legge 28 marzo
2003, n. 53), come modificato dal presente decreto:
Art. 3. Compiti dell'Istituto nazionale per la
valutazione del sistema educativo di istruzione e di
formazione.
1. (abrogato)
2. Gli esiti delle attivita' svolte ai sensi del comma
1 sono oggetto di apposite relazioni al Ministro, che ne
da' comunicazione alla Conferenza unificata di cui all'art.
8 del decreto legislativo 28 agosto 1997, n. 281. Le
relazioni riferiscono sui risultati e possono segnalare
indicatori ritenuti utili al miglioramento della qualita'
complessiva del Sistema. Relativamente al sistema della
formazione professionale tali indicatori sono definiti
previa intesa con il Ministero del lavoro e delle politiche
sociali e sentita la Conferenza unificata di cui all'art. 8
del decreto legislativo 28 agosto 1997, n. 281. Agli esiti
di verifica il Ministero, nel rispetto della vigente
normativa sulla protezione dei dati personali, assicura
idonee forme di pubblicita' e conoscenza.
3. Il Ministro relaziona al Parlamento, con cadenza
triennale, sugli esiti della valutazione.
4. L'Istituto pubblica ogni anno un rapporto
sull'attivita' svolta.»
- Per il testo dell'art. 1, comma 5, della legge 27
settembre 2007, n. 165 si veda la nota all'art. 3.