IL DIRETTORE GENERALE
per le politiche per l'orientamento e la formazione
Vista la legge 21 dicembre 1978, n. 845 che disciplina le
competenze statali in materia di formazione professionale;
Visto l'art. 9, commi 3 e 7 della legge n. 236 del 19 luglio 1993,
«Interventi urgenti a sostegno dell'occupazione»;
Visto l'art. 25 della legge 21 dicembre 1978, n. 845, come
modificato dall'art. 9 della legge 236 del 19 luglio 1993 che
istituisce il Fondo di rotazione per l'accesso al Fondo sociale
europeo;
Visto l'art. 17 della legge n. 196 del 24 giugno 1997 recante
«Norme in materia di promozione dell'occupazione»;
Visto il Regolamento CE n. 68 del 12 gennaio 2001 relativo
all'applicazione degli articoli 87 e 88 del trattato CE agli aiuti
destinati alla formazione, cosi' come prorogato nei suoi termini di
validita' attraverso il Regolamento CE n. 1976/2006 del 20 dicembre
2006;
Visto il Regolamento CE n. 1998/2006 del 15 dicembre 2006 relativo
all'applicazione degli articoli 87 e 88 del trattato CE agli aiuti di
importanza minore («de minimis»);
Visto il D.D. 107/segr/2006 pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n.
135 del 13 giugno 2006;
Tenuto conto delle indicazioni del Comitato di indirizzo per le
azioni di formazione continua, di cui all'art. 9 della legge n. 236
del 19 luglio 1993, riunitosi in data 30 marzo 2007;
Considerata la necessita' di migliorare l'efficacia degli
interventi e l'efficienza nell'utilizzo delle risorse pubbliche,
riducendo i tempi di erogazione al beneficio finale;
Tenuto conto che le imprese hanno la facolta' di aderire ai Fondi
paritetici interprofessionali per la formazione continua costituiti
ai sensi della legge n. 388/2000, e successive modificazioni;
Considerata l'opportunita' che le Regioni individuino specifiche
priorita' rispetto alle esigenze del proprio territorio attraverso
obiettivi quantificabili;
Decreta:
Art. 1.
1. Allo scopo di sostenere le iniziative a favore dei lavoratori,
per aggiornare ed accrescere le loro competenze e, a favore delle
imprese, per svilupparne la competitivita', nel rispetto delle
normative indicate nella premessa, vengono ripartite tra le Regioni e
le Province autonome di Trento e Bolzano risorse pari a euro
207.576.000,01 (annualita' 2006 e annualita' 2007) cosi' come
riportato nella seguente tabella.
Regioni/Province Autonome |Euro
Valle d'Aosta |364.532,70
Piemonte |15.224.833,02
Lombardia |40.264.412,73
Liguria |4.529.680,63
Trento |1.718.699,27
Bolzano |1.729.227,30
Veneto |18.185.838,65
Friuli-Venezia Giulia |4.333.596,26
Emilia-Romagna |16.314.483,09
Toscana |12.559.927,94
Umbria |2.754.395,25
Marche |5.246.902,00
Lazio |18.502.995,26
Abruzzo |5.160.171,42
Molise |1.064.705,76
Campania |19.403.013,28
Puglia |12.522.784,72
Basilicata |2.012.178,57
Calabria |5.365.809,54
Sicilia |14.288.966,30
Sardegna |6.028.848,32
Totale |207.576.000,01
I nove decimi sono ripartiti sulla base della distribuzione
percentuale dei lavoratori dipendenti attribuibili al settore
privato. Il restante decimo viene ripartito tra le Regioni e le
Province autonome che hanno un tasso di occupazione inferiore alla
media nazionale, sulla base del criterio precedente (Dati Istat -
Forze di Lavoro, Media 2005).
2. L'onere di cui al presente articolo fa carico al capitolo 7031
del bilancio del Fondo di rotazione per la formazione professionale e
l'accesso al Fondo sociale europeo di cui all'art. 9 della legge n.
236 del 19 luglio 1993, esercizio finanziario 2007.