IL DIRETTORE REGIONALE DEL LAVORO
del Lazio
Visto l'art. 2, comma 521, della legge 24 dicembre 2007, n. 244,
recante disposizioni, in attesa della riforma degli ammortizzatori
sociali, sulla concessione o proroga, in deroga alla vigente
normativa, degli ammortizzatori stessi;
Visto, in particolare, il primo periodo del sopraindicato comma
521, che prevede, entro determinati limiti di spesa, la possibilita'
per il Ministro del lavoro e della previdenza sociale, di concerto
con il Ministro dell'economia e delle finanze, di disporre, entro il
31 dicembre 2008, la concessione, anche senza soluzioni di
continuita', degli ammortizzatori sociali, in deroga alla vigente
normativa, nel caso di programmi finalizzati alla gestione di crisi
occupazionale, anche con riferimento a settori produttivi e ad aree
regionali;
Visto il decreto n. 43297 del 9 aprile 2008 del Ministro del lavoro
e della previdenza sociale, di concerto con il Ministro dell'economia
e delle finanze, di destinazione di fondi, ai sensi del citato art.
2, comma 521, della legge 24 dicembre 2007, n. 244, a diciotto
Regioni ed alla Provincia di Taranto;
Visto, in particolare, l'art. 1 del predetto decreto
interministeriale, che destina, tra l'altro, 14 milioni di euro alla
concessione o alla proroga, in deroga alla vigente normativa, di
trattamenti di cassa integrazione guadagni straordinaria, di
mobilita', di disoccupazione speciale ai lavoratori delle imprese
ubicate nella Regione Lazio;
Visto il decreto n. 44453 del 18 novembre 2008 del Ministro del
lavoro, della salute e delle politiche sociali, di concerto con il
Ministro dell'economia e delle finanze e, in particolare, l'art. 1
con il quale le sopraindicate risorse finanziarie, gia' destinate
alla Regione Lazio dall'art. 1 del citato decreto n. 43297 del 9
aprile 2008, vengono incrementate di 3 milioni di euro, comprensivi
delle risorse che la Regione riterra' di finalizzare agli interventi
del settore della Sanita' privata, previa verifica dell'esistenza di
oggettive esigenze derivanti da crisi, riorganizzazioni e
ristrutturazioni;
Considerato quanto convenuto, nell'accordo governativo del 28
febbraio 2008, dal Sottosegretario al lavoro e previdenza sociale
Rosa Rinaldi e dall'Assessore al lavoro, pari opportunita' e
politiche giovanili della Regione Lazio Alessandra Tibaldi, cosi'
come integrato dall'Addendum del 29 luglio 2008, sottoscritto dal
medesimo assessore e dal Sottosegretario al Ministero del lavoro,
della salute e delle politiche sociali Pasquale Viespoli;
Visto l'accordo quadro sottoscritto, in data 28 marzo 2008, presso
la Regione Lazio, dai rappresentanti della stessa, di Italia Lavoro
S.p.A., dell'Agenzia Lazio Lavoro e delle parti sociali;
Visto l'accordo sottoscritto presso la Regione Lazio, assessorato
lavoro, pari opportunita' e politiche giovanili, in data 24 settembre
2008, tra la Regione medesima e le parti sociali, relativo alla
richiesta dei benefici della C.I.G.S., in deroga, per un numero
massimo di 80 (ottanta) lavoratori dipendenti dalla Klopman
International S.r.l., per il periodo dal 17 ottobre al 31 dicembre
2008 e preso atto del parere favorevole espresso in merito dalla
Regione Lazio;
Tenuti presenti i principi di cui alla nota della direzione
generale degli ammortizzatori sociali e degli incentivi
all'occupazione, prot. n. 14/0006658 del 20 giugno 2007, avente ad
oggetto: «Ammortizzatori sociali in deroga ex art. 1, comma 1190,
legge 296/06 (Finanziaria 2007). Decreto interministeriale n. 40975
del 22 maggio 2007. Indicazioni procedurali»;
Vista l'istanza del 21 ottobre 2008, di prima concessione del
trattamento straordinario di integrazione salariale, in deroga alla
vigente normativa (redatta su modello CIGS/DEROGA 2008), presentata
in favore di un numero massimo mensile di 80 lavoratori, sospesi per
il periodo dal 17 ottobre al 31 dicembre 2008, occupati dalla
suindicata Societa' presso l'unita' aziendale ubicata in Frosinone,
Via Le Lame, n. 10;
Vista la documentazione acquisita in data 29 ottobre 2008, recante
indicazioni riguardo al parziale ricorso al meccanismo della
rotazione ed all'anticipo del trattamento di integrazione salariale
da parte della Societa' richiedente;
Vista l'ulteriore documentazione prodotta in data 4 febbraio 2009,
e, in particolare, l'elenco del personale interessato dalle
sospensioni;
Ritenuta quest'ultima documentazione modificativa della predetta
istanza del 21 ottobre 2008;
Considerato che la Klopman International S.r.l. e' stata sottoposta
alle verifiche di rito e che dalla relazione ispettiva, pervenuta in
data 21 gennaio 2009 dalla direzione provinciale del lavoro di
Frosinone - servizio ispezione del lavoro, non sono emersi motivi
ostativi alla concessione del trattamento di integrazione salariale
richiesto;
Ritenuto, per quanto precede, di concedere il trattamento di
integrazione salariale, in deroga alla vigente normativa, in favore
dei lavoratori interessati:
Decreta:
Art. 1.
1. Ai sensi dell'art. 2, comma 521, della legge 24 dicembre 2007,
n. 244, e' concesso il trattamento straordinario di integrazione
salariale, in deroga alla vigente normativa, in favore del personale
dipendente dalla Klopman International S.r.l, con sede legale e
unita' aziendale interessata ubicata in Frosinone, Via Le Lame, n.
10, per un numero massimo mensile di 64 lavoratori, sospesi a zero
ore, con ipotesi di rotazione, per il periodo dal 17 ottobre al 31
dicembre 2008, elencati nella tabella allegata che costituisce parte
integrante del presente provvedimento, senza pagamento diretto del
trattamento medesimo da parte dell'Ente previdenziale, in quanto il
pagamento e' anticipato dalla Societa'.