IL MINISTRO DELL'ISTRUZIONE,
DELL'UNIVERSITA' E DELLA RICERCA
Visto il contratto collettivo nazionale integrativo 3 dicembre 2009
con il quale, in attuazione della sequenza contrattuale 25 luglio
2008, articolo 1, comma 2, e' stata disciplinata, in prima
applicazione e limitatamente alle disponibilita' relative agli anni
scolastici 2009/2010 e 2010/2011, la mobilita' professionale del
personale amministrativo, tecnico ed ausiliario (A.T.A.);
Visto il decreto del Direttore generale Dirpers/MIUR 28 gennaio
2010, n. 979, con il quale, in applicazione del CCNI/2009, sono state
indette le relative procedure concorsuali, finalizzate alla nomina di
2192 unita' di personale;
Tenuto conto che nelle graduatorie formulate ai sensi dell'articolo
9 del ccni/2009 risulta incluso, in attesa di nomina, un contingente
di personale di pari consistenza rispetto a quello nominato in prima
applicazione poiche', ai sensi dell'articolo 5, comma 4 dello stesso
contratto, il personale da avviare ai percorsi formativi e, quindi,
all'intera procedura concorsuale, e' stato quantificato in misura
doppia rispetto alle nomine effettuabili per il biennio 2009-2010;
Visto il decreto interministeriale 3 agosto 2011, emanato di
concerto tra il Ministro dell'istruzione, dell'universita' e della
ricerca, il Ministro dell'economia e delle finanze e il Ministro per
le riforme e le innovazioni nella pubblica amministrazione, con il
quale, nel contesto delle 36.000 immissioni in ruolo autorizzate per
l'anno scolastico 2011/2012 a favore del personale ATA, sono state
riservate 3218 nomine per la mobilita' professionale verticale;
Visto il proprio decreto 10 agosto 2011, n. 74 relativo alla
disciplina per le immissioni in ruolo per l'anno scolastico 2011/2012
ed, in particolare, l'articolo 3, nel quale e' enunciata,
specificatamente, la normativa di riferimento in tema di reclutamento
e di mobilita' professionale del personale ATA;
Tenuto conto che la procedura concorsuale per la mobilita' e' stata
ispirata a criteri di selettivita' e di valorizzazione delle
professionalita' essendo basata, in particolare, su test di accesso e
di valutazione dei titoli, tali da privilegiare le esperienze e le
effettive capacita' lavorative gia' conseguite dagli aspiranti
nell'espletamento delle funzioni nella qualifica superiore;
Considerato in particolare che per accedere alla mobilita'
professionale nel profilo di Direttore dei servizi generali e
amministrativi con l'articolo 12, comma 1, lettere b) e c), del
ccni/2009 e' stato previsto, in luogo della laurea, il possesso del
requisito di almeno due ovvero almeno tre anni di servizio effettivo
in tale qualifica e, che, pertanto, il personale inserito nelle
graduatorie provinciali della mobilita' professionale offre idonee
garanzie sulla professionalita' e sulle competenze conseguite ed,
inoltre, che anche per l'anno scolastico 2011/2012 le nomine in ruolo
del personale precario sono state attinte dalle graduatorie del
soppresso profilo professionale di Responsabile amministrativo di cui
al decreto ministeriale 18 maggio 2000, n. 146;
Rilevato che ai sensi dell'articolo 2 del ccni 3 dicembre 2009, le
nomine per la mobilita' professionale sono state determinate, sia in
prima applicazione sia con il decreto interministeriale 3 agosto
2011, nel rispetto delle aliquote percentuali previste dalla legge 3
maggio 1999, n. 124 nonche' dalla sentenza della Corte Costituzionale
1/99;
Visto il decreto legislativo 16 aprile 1994, n. 297 con il quale e'
stato approvato il testo unico sulle disposizioni di legislazione
scolastica, ed in particolare gli articoli 550 e ss.;
Visto il contratto collettivo nazionale di lavoro del comparto
scuola, sottoscritto il 29 novembre 2007;
Decreta:
Art. 1
1.1. Al fine della salvaguardia dell'interesse generale e
collettivo all'efficacia dell'azione didattica ed amministrativa
delle istituzioni scolastiche nonche' allo scopo di non disperdere le
risorse finanziarie impegnate in procedure concorsuali proficuamente
definite a garanzia delle professionalita' rispondenti alle
declaratorie professionali del vigente contratto collettivo nazionale
del comparto scuola, le immissioni in ruolo per la mobilita'
professionale del personale amministrativo, tecnico ed ausiliario di
cui al decreto interministeriale citato in preambolo sono disposte
per l'anno scolastico 2011/2012 a favore del personale incluso nelle
graduatorie provinciali per la mobilita' professionale, definite per
effetto dell'articolo 9 del contratto collettivo nazionale
integrativo sottoscritto il 3 dicembre 2009, come attuato dal decreto
Direttore generale dirper/miur 28 gennaio 2010, n. 979.
1.2. Le immissioni in ruolo di cui al presente articolo sono
ripartite, per profilo professionale, secondo le consistenze di
seguito riportate:
a) - 450 per il profilo professionale di direttore dei servizi
generali e amministrativi;
b) - 1.707 per il profilo professionale di assistente
amministrativo;
c) - 359 per il profilo professionale di assistente tecnico;
Nell'elenco allegato, che costituisce parte integrante del presente
decreto, e' indicata, per ciascun profilo professionale, la
ripartizione provinciale delle nomine autorizzate.