Il DIRETTORE GENERALE
degli ammortizzatori sociali
e degli incentivi alla occupazione
Vista la legge 5 novembre 1968, n. 1115, e successive modificazioni
ed integrazioni;
Visto il decreto-legge 30 ottobre 1984, n. 726, concernente misure
urgenti a sostegno ed incremento dei livelli occupazionali
convertito, con modificazioni, nella legge 19 dicembre 1984, n. 863;
Visto l'art. 7 del decreto-legge 30 dicembre 1987, n. 536,
convertito, con modificazioni, nella legge 29 febbraio 1988, n. 48;
Visto 1'art. 5, in particolare i commi 1 e 10 del decreto-legge
20 maggio 1993, n. 148, convertito, con modificazioni, nella legge
19 luglio 1993, n. 236;
Visto il decreto-legge 16 maggio 1994, n. 299, convertito, con
modificazioni, nella legge 19 luglio 1994, n. 451;
Visto l'art. 4, comma 35 del decreto-legge 1 ottobre 1996, n. 510,
convertito, con modificazioni, nella legge 28 novembre 1996, n. 608,
che individua in un arco temporale fisso i limiti temporali di cui
all'art. 1, comma 9, della legge 23 luglio 1991, n. 223;
Visto l'art. 6 del predetto decreto-legge ed, in particolare, i
commi 2, 3 e 4, relativi alla disciplina dei contratti di
solidarieta' stipulati successivamente alla data del 14 giugno 1995;
Visto il decreto ministeriale dell'8 febbraio 1996, registrato alla
Corte dei conti il 6 marzo 1996, registro n. 1, foglio n. 24,
relativo all'individuazione dei criteri per la concessione del
beneficio di cui al comma 4, dell'art. 6, del decreto-legge 1 ottobre
1996, n. 510, convertito, con modificazioni, nella legge 28 novembre
1996, n. 608, fronte dei limiti finanziari posti dal comma stesso;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica n. 218 del
10 giugno 2000;
Vista l'istanza della societa' S.p.a. Sandretto Industrie inoltrata
presso la competente Direzione generale del Ministero del lavoro e
delle politiche sociali, come da protocollo dello stesso, in data 22
febbraio 2002, che unitamente al contratto di solidarieta' per
riduzione di orario di lavoro, costituisce parte integrante del
presente provvedimento;
Visto il decreto ministeriale del 23 dicembre 1994 relativo alla
disciplina, nelle unita' produttive interessate da contratti di
solidarieta' e da programmi di cassa integrazione guadagni
straordinaria, del cumulo dei due distinti benefici ai sensi
dell'art. 4, comma 1, della legge 19 luglio 1994, n. 451, registrato
dalla Corte dei conti il 9 febbraio 1995, registro n. 1, foglio n.
40;
Considerato che il contratto di solidarieta' cui si rinvia per il
dettaglio, stipulato tra l'impresa sopracitata e le competenti
organizzazioni sindacali dei lavoratori in data 2 gennaio 2002,
stabilisce per un periodo di dodici mesi, decorrente dal 7 gennaio
2002, la riduzione massima dell'orario di lavoro da quaranta ore
settimanali, come previsto dal contratto collettivo nazionale del
settore metalmeccanico applicato, a venti ore medie settimanali nei
confronti di un numero massimo di lavoratori pari a
duecentoquarantaquattro unita', su un organico complessivo di
trecentouno unita';
Visto l'ulteriore verbale d'accordo stipulato tra l'impresa
sopracitata e le competenti organizzazioni sindacali dei lavoratori,
in data 8 marzo 2002, con cui le parti concordano di incrementare di
altre tre unita' (provenienti dal ricorso alla CIGS per crisi,
conclusasi l'11 marzo 2002) il numero dei lavoratori da porre in
solidarieta' a decorrere dal 12 marzo 2002;
Considerato che il predetto contratto e' stato stipulato al fine di
evitare in tutto o in parte la riduzione o la dichiarazione di
esuberanza del personale interessato, anche attraverso un suo piu'
razionale impiego;
Decreta:
Art. 1.
E' autorizzata, per il periodo dal 7 gennaio 2002 al 6 gennaio
2003, la corresponsione del trattamento di integrazione salariale di
cui all'art. 1, del decreto-legge 30 ottobre 1984, n. 726,
convertito, con modificazioni, nella legge 19 dicembre 1984, n. 863,
nella misura prevista dall'art. 6, comma 3 del decreto-legge 1
ottobre 1996, n. 510, convertito, con modificazioni, nella legge 28
novembre 1996, n. 608, in favore dei lavoratori dipendenti dalla
S.p.a. Sandretto Industrie, con sede in Grugliasco (Torino), unita'
di Collegno (Torino), per i quali e' stato stipulato un contratto di
solidarieta' che stabilisce, per dodici mesi, la riduzione massima
dell'orario di lavoro da quaranta ore settimanali a venti ore medie
settimanali nei confronti di un numero massimo di lavoratori pari a
duecentoquarataquattro unita', nonche' nei confronti di ulteriori
tre unita', provenienti dalla CIGS per crisi terminata in data
11 marzo 2002, per il periodo dal 12 marzo 2002 al 6 gennaio 2003, su
un organico complessivo di trecentouno unita'.