IL MINISTRO DEL LAVORO, DELLA SALUTE 
                      E DELLE POLITICHE SOCIALI 
 
  Vista la legge 5 agosto 1981, n. 416, articoli 35 e 37; 
  Visto il decreto-legge 20 maggio  1993,  n.  148,  convertito,  con
modificazioni, nella legge 19 luglio 1993, n.  236,  con  particolare
riferimento all'art. 7, comma 3, secondo cui «le disposizioni di  cui
agli articoli 35, 36 e 37 della  legge  5  agosto  1981,  n.  416,  e
successive modificazioni, mantengono la propria validita'  in  quanto
normativa  speciale  valevole  per  il  settore  dell'editoria,   non
modificata espressamente dalla successiva legge 23  luglio  1991,  n.
223»; 
  Vista la legge 23 luglio 1991, n. 223; 
  Vista la legge 7 marzo 2001, n. 62; 
  Visto l'art. 3 della legge 14 gennaio 1994, n. 20; 
  Visto il decreto-legge del 5 aprile 2001, n. 99,  convertito  nella
legge 9 maggio 2001, n. 198; 
  Visto l'art. 41-bis del decreto-legge 30  dicembre  2008,  n.  207,
convertito, con modificazioni, nella legge del 27 febbraio  2009,  n.
14; 
  Visto l'art. 7-ter, comma 17, del decreto-legge 10  febbraio  2009,
n. 5, convertito, con modificazioni, nella legge 9  aprile  2009,  n.
33; 
  Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 giugno 2000, n.
218; 
  Visto il protocollo di intesa  firmato  presso  la  Presidenza  del
Consiglio dei Ministri il 5 maggio 2009 di ratifica  dell'ipotesi  di
accordo di rinnovo del Contratto di lavoro giornalistico, siglata  in
data  26  marzo  2009  e  del  contestuale   accordo   in   tema   di
ammortizzatori sociali; 
  Considerata  la  necessita'  di  individuare  i  criteri   per   la
valutazione dei programmi delle imprese del  settore  che  richiedono
l'intervento straordinario  della  cassa  integrazione  guadagni  per
crisi aziendale; 
  Considerata, altresi', la necessita' di individuare anche i criteri
per la valutazione  dei  programmi  delle  aziende  del  settore  che
richiedono  l'intervento  straordinario  della   cassa   integrazione
guadagni per ristrutturazione e riorganizzazione aziendale; 
  Ritenuto, pertanto, di disciplinare  le  modalita'  di  accesso  al
trattamento di integrazione salariale straordinario anche  attraverso
idonei criteri per la  valutazione  delle  istanze  presentate  dalle
imprese del settore dell'editoria; 
 
                              Decreta: 
 
                               Art. 1 
 
 
                               Oggetto 
 
  1. Il presente decreto disciplina i criteri e la procedura  per  la
concessione del trattamento di integrazione  salariale  straordinario
in favore dei dipendenti delle  imprese  editrici  o  stampatrici  di
giornali quotidiani, di giornali periodici e delle agenzie di  stampa
a diffusione nazionale nei casi indicati dall'art. 35, comma 1, della
legge 5 agosto 1981, n. 416 e successive modificazioni,  nonche'  per
le causali di crisi aziendale nelle quali  si  renda  necessaria  una
riduzione del personale ai fini  del  risanamento  dell'impresa,  nei
casi di cessazione totale ovvero  parziale  dell'attivita'  aziendale
anche  in  costanza  di  fallimento  ovvero  per  ristrutturazione  e
riorganizzazione aziendale in presenza di crisi aziendale.