Avvertenza:
Si procede alla ripubblicazione del testo del decreto-legge
citato in epigrafe corredato delle relative note, ai sensi
dell'articolo 8, comma 3, del regolamento di esecuzione del testo
unico delle disposizioni sulla promulgazione delle leggi,
sull'emanazione dei decreti del Presidente della Repubblica e sulle
pubblicazioni ufficiali della Repubblica italiana, approvato con
decreto del Presidente della Repubblica 14 marzo 1986, n. 217.
Il testo delle note qui pubblicato e' stato redatto ai sensi
dell'art. 10, comma 2, del testo unico delle disposizioni sulla
promulgazione delle leggi, sull'emanazione dei decreti del Presidente
della Repubblica e sulle pubblicazioni ufficiali della Repubblica
italiana, approvato con decreto del Presidente della Repubblica 28
dicembre 1985, n. 1092, al solo fine di facilitare la lettura delle
disposizioni di legge alle quali e' operato il rinvio.
Resta invariato il valore e l'efficacia dell'atto legislativo qui
trascritto.
Art. 1
Organizzazione e funzionamento
del Comitato olimpico nazionale italiano
1. Fermo restando il livello di finanziamento di cui all'articolo
2, comma 1, al fine di assicurare la sua piena operativita' e la sua
autonomia e indipendenza quale componente del Comitato olimpico
internazionale, il Comitato olimpico nazionale italiano, di seguito
CONI, per l'espletamento dei compiti relativi al proprio
funzionamento e alle proprie attivita' istituzionali, e' munito di
una propria dotazione organica nella misura di 165 unita' di
personale, delle quali 10 unita' di personale dirigenziale di livello
non generale.
2. Il personale di Sport e Salute S.p.a. gia' dipendente del CONI
alla data del 2 giugno 2002 che, alla data di entrata in vigore del
presente decreto, presta servizio presso il CONI in regime di
avvalimento, e' trasferito nel ruolo del personale del CONI con
qualifica corrispondente a quella attuale, determinata ai sensi del
comma 4, fatto salvo il diritto di opzione per restare alle
dipendenze di Sport e Salute S.p.A., da esercitarsi, a pena di
decadenza, entro 60 giorni dall'entrata in vigore del presente
decreto. Il personale trasferito conserva il trattamento economico
complessivo attuale, ove piu' favorevole. L'eventuale differenza
rispetto al nuovo inquadramento retributivo e' riconosciuta dal CONI
mediante assegno personale non riassorbibile.
3. All'esito della procedura di cui al comma 2, il completamento
della pianta organica del CONI avviene mediante concorsi pubblici per
titoli ed esami, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia di
assunzioni e il 50 per cento dei posti messi a concorso, suddivisi
per le singole qualifiche funzionali dirigenziale e non dirigenziale,
e' riservato al personale dipendente a tempo indeterminato della
societa' Sport e Salute S.p.A. che, alla data di entrata in vigore
del presente decreto, si trova collocato in posizione di avvalimento
presso il CONI e che non rientra nell'ipotesi di cui al comma 2. Il
personale di cui al presente comma conserva il trattamento economico
complessivo attuale ove piu' favorevole. L'eventuale differenza
rispetto al nuovo inquadramento retributivo e' riconosciuta dal CONI
mediante assegno personale non riassorbibile.
4. Con decreto del Presidente del Consiglio dei ministri o
dell'Autorita' di governo competente in materia di sport, adottato su
proposta del Ministro della pubblica amministrazione, di concerto con
il Ministro dell'economia e delle finanze, entro 30 giorni dalla data
di entrata in vigore del presente decreto, e' approvata la tabella di
corrispondenza del personale di Sport e Salute S.p.A. di cui al comma
2, incluso quello dirigenziale, fermo restando quanto disposto
dall'articolo 15 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165. Con
il medesimo decreto sono stabilite le modalita' di reclutamento del
personale di cui al comma 3 per le rispettive singole qualifiche
professionali, incluso il contingente di personale dirigenziale. Al
personale si applica il contratto collettivo nazionale del personale
dirigenziale e non dirigenziale, del comparto funzioni
centrali-sezione enti pubblici non economici.
5. Nelle more dell'espletamento delle procedure di cui ai commi 2,
3 e 4 e comunque non oltre il 31 dicembre 2022, il personale
dirigenziale e non dirigenziale di Sport e Salute S.p.A. che alla
data di entrata in vigore del presente decreto si trova collocato in
posizione di avvalimento presso il CONI e' posto in via obbligatoria
in posizione di comando alle dipendenze di quest'ultimo, che provvede
al rimborso a Sport e Salute S.p.A. del trattamento economico di
detto personale con le modalita' e nei limiti stabiliti nel contratto
di servizio in essere alla data di entrata in vigore del presente
decreto.
6. Il CONI e Sport e Salute S.p.A. possono regolare con appositi
contratti di servizio lo svolgimento di specifiche attivita' o
servizi ulteriori a quelli propri del CONI.