IL DIRETTORE GENERALE
della previdenza e assistenza sociale
Vista la legge 5 novembre 1968, n. 1115, e successive modificazioni
ed integrazioni;
Visto il decreto-legge 21 marzo 1988, n. 86, convertito, con
modificazioni, nella legge 20 maggio 1988, n. 160;
Vista la legge 23 luglio 1991, n. 223;
Visto il decreto-legge 20 maggio 1993, n. 148, convertito, con
modificazioni, nella legge 19 luglio 1993, n. 236;
Visti gli articoli 1 e 12 del decreto-legge 16 maggio 1994, n. 299,
convertito, con modificazioni, nella legge 19 luglio 1994, n. 451;
Visto l'art. 4, comma 35, del decreto-legge 1o ottobre 1996, n.
510, convertito, con modificazioni, nella legge 28 novembre 1996, n.
608;
Visto l'art. 1-sexies del decreto-legge 8 aprile 1998, n. 78,
convertito, con modificazioni, nella legge 5 giugno 1998, n. 176;
Visto il decreto ministeriale datato 7 ottobre 1998, con il quale
e' stato approvato il programma di riorganizzazione aziendale della
ditta S.p.a. Sandretto Industrie;
Visto il decreto ministeriale datato 7 ottobre 1998, con il quale
e' stato concesso, a decorrere dal 2 febbraio 1998, il sottocitato
trattamento;
Vista l'istanza della suddetta ditta, tendente ad ottenere la
proroga della corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale per riorganizzazione aziendale, in favore dei
lavoratori interessati;
Visto il parere dell'organo competente per territorio;
Ritenuto di autorizzare la corresponsione del citato trattamento;
Decreta:
A seguito dell'approvazione del programma di riorganizzazione
aziendale, intervenuta con il decreto ministeriale datato 7 ottobre
1998, e' prorogata la corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale in favore dei lavoratori dipendenti dalla
S.p.a. Sandretto Industrie, con sede in Grugliasco, (Torino), unita'
di Collegno (Torino), (NID 9901TO0020), per un massimo di 43 unita'
lavorative, per il periodo dal 2 febbraio 1999 al 31 luglio 1999.
Istanza aziendale presentata il 4 marzo 1999, con decorrenza 2
febbraio 1999;
L'Istituto nazionale di previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di 36 mesi
nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attivita' produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Il presente decreto sara' pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.
Roma, 17 novembre 1999
Il direttore generale: Daddi