IL DIRETTORE GENERALE
della previdenza e assistenza sociale
Vista la legge 5 novembre 1968, n. 1115, e successive modificazioni
ed integrazioni;
Visto il decreto-legge 21 marzo 1988, n. 86, convertito, con
modificazioni, dalla legge 20 maggio 1988, n. 160;
Vista la legge 23 luglio 1991, n. 223;
Visto il decreto-legge 20 maggio 1993, n. 148, convertito, con
modificazioni, dalla legge 19 luglio 1993, n. 236;
Visto il decreto-legge 16 maggio 1994, n. 299, convertito, con
modificazioni, dalla legge 19 luglio 1994, n. 451;
Visto l'art. 4, comma 35, del decreto-legge 1o ottobre 1996, n.
510, convertito, con modificazioni, dalla legge 28 novembre 1996, n.
608;
Visto l'art. 1-quinquies del decreto-legge 8 aprile 1998, n. 78,
convertito, con modificazioni, dalla legge 5 giugno 1998, n. 176, che
prevede, in favore dei lavoratori delle aziende industriali
appaltatrici di lavori di installazione di reti telefoniche,
interessate da una contrazione degli appalti con conseguenti
eccedenze strutturali, la possibilita' per il Ministro del lavoro e
della previdenza sociale, di concedere il trattamento straordinario
di integrazione salariale;
Visto l'art. 45, comma 17, lettera d), della legge 17 maggio 1999,
n. 144;
Visto l'art. 62, comma 1, lettera a), e comma 2 della legge
23 dicembre 1999, n. 488;
Visto il decreto ministeriale dell'11 gennaio 1999, registrato alla
Corte dei conti in data 20 gennaio 1999, con il quale sono stati
predeterminati obiettivi e criteri selettivi circa le condizioni e i
requisiti di ammissibilita' al trattamento di cui al sopracitato art.
1-quinquies della legge n. 176 del 1998;
Visto il verbale, siglato in data 23 maggio 2000 presso il
Ministero del lavoro e della previdenza sociale, tra la societa'
S.I.T.E. S.p.a. e le competenti organizzazioni sindacali di
categoria, con il quale e' stato concordato che il trattamento
straordinario di integrazione salariale, ai sensi del sopra
richiamato art. 1-quinquies della legge n. 176/1998 e successive
modificazioni ed integrazioni, riguarda un numero massimo di
lavoratori pari a centosettantuno unita';
Vista l'istanza presentata dalla predetta societa' S.I.T.E. S.p.a.,
codice ISTAT 32.20.2, intesa ad ottenere la concessione del suddetto
trattamento in favore dei propri dipendenti sospesi dal lavoro o
lavoranti ad orario ridotto, per il periodo decorrente dal 1o luglio
2000 al 31 dicembre 2000;
Ritenuto che ricorrono i presupposti normativi per la concessione
del suddetto trattamento;
Decreta:
Art. 1.
Ai sensi dell'art. 1-quinquies del decreto-legge 8 aprile 1998, n.
78, convertito, con modificazioni, dalla legge 5 giugno 1998, n. 176
e successive modificazioni ed integrazioni, e' concesso il
trattamento straordinario di integrazione salariale in favore di
centosettantuno lavoratori sospesi dal lavoro o lavoranti ad orario
ridotto, dipendenti dalla S.I.T.E. S.p.a., sede legale in Bologna,
unita' di Benevento, per un numero massimo di settanta unita'
lavorative; Lusciano (Caserta) per un numero massimo di cinquantanove
unita' lavorative; S. Vitaliano (Napoli), per un numero massimo di
quarantadue unita' lavorative, codice ISTAT 32.20.2 (n. matricola
INPS 1307404393), per il periodo dal 1o luglio 2000 al 31 dicembre
2000.
La misura del predetto trattamento di cui all'art. 1 e' ridotta del
10%.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale e' tenuto, al fine di
consentire la rilevazione dell'utilizzo delle somme allo scopo
stanziate, a controllare l'andamento dei flussi di spesa relativi
all'avvenuta erogazione della prestazione.
Il presente decreto sara' pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.
Roma, 31 agosto 2000
Il direttore generale: Daddi