In G.U. 1ª s.s. - Corte Costituzionale n. 9 del 28 febbraio 2024 è pubblicata la Sentenza 23 gennaio - 22 febbraio 2024, n. 22: Giudizio di legittimita' costituzionale in via incidentale. Lavoro - Licenziamento individuale - Contratto di lavoro a tempo indeterminato a tutele crescenti (c.d. Jobs Act) - Applicazione ai lavoratori assunti dopo l'entrata in vigore - Licenziamenti nulli, discriminatori e disciplinari ingiustificati per specifiche fattispecie - Tutela reintegratoria - Condizioni - Necessita' che la nullita' del licenziamento appartenga ai casi espressamente previsti dalla legge, anziche' ai casi previsti dalla legge - Eccesso di delega - Illegittimita' costituzionale parziale. - Decreto legislativo 4 marzo 2015, n. 23, art. 2, comma 1. - Costituzione, art. 76.