FONDIMPRESA

(GU 5a Serie Speciale - Contratti Pubblici n.16 del 10-2-2014)

 
                      Estratto da avviso 1/2014 
 

  Il Fondo paritetico interprofessionale  Fondimpresa,  con  sede  in
Roma, via della Ferratella in  Laterano  n.  33,  codice  fiscale  n.
97278470584, costituito da  Confindustria  -  CGIL,  CISL,  UIL,  con
l'Avviso  1/2014  intende  finanziare  la  realizzazione   di   Piani
formativi condivisi tra le parti sociali riconducibili a Fondimpresa,
rivolti alla formazione per l'innalzamento dei livelli  di  salute  e
sicurezza sul lavoro ed alla formazione sulle tematiche ambientali, a
vantaggio dei lavoratori delle imprese  aderenti  a  Fondimpresa.  Il
Piano formativo deve essere stato condiviso con accordi  sottoscritti
da rappresentanze  delle  parti  sociali  riconducibili  ai  soci  di
Fondimpresa, a  livello  aziendale,  territoriale  e/o  di  categoria
(settore). 
  Ambiti ed aree di riferimento. 
  Il Piano formativo, promosso sulla base di  accordi  fra  le  parti
sociali,  deve  in  ogni  caso  assicurare  logiche  unitarie   nella
strategia e nella gestione delle azioni e puo'  riguardare  solo  uno
dei seguenti ambiti: 
    A)  salute  e  sicurezza,  esclusivamente  con  riferimento  alle
seguenti tipologie ed  aree  tematiche,  anche  in  forma  integrata:
Salute e Sicurezza;  Gestione  ambientale  e  sicurezza;  Sistemi  di
gestione integrati; 
    B)  ambiente,  esclusivamente  con  riferimento   alle   seguenti
tipologie ed aree tematiche, anche in forma integrata: 
      gestione e certificazione ambientale di sistema e di prodotto; 
      bilanci ambientali e miglioramento continuo  delle  prestazioni
ambientali; 
      efficienza e risparmio energetico, uso di fonti  integrative  e
rinnovabili, certificazione energetica; 
      aspetti tecnici e normativi della  gestione  ambientale  e  del
rapporto tra aziende, territorio, produttori e consumatori. 
  Durata dei Piani Formativi. 
  Ciascun Piano formativo deve concludersi entro 7 mesi dalla data di
ricevimento della comunicazione di ammissione  a  finanziamento,  con
l'obbligo di portare a termine tutte le attivita' di erogazione della
formazione entro 6 mesi dalla data di ricevimento della comunicazione
di ammissione a finanziamento. 
  Oggetto del Piano e modalita' formative. 
  Un Piano formativo si identifica in un piano  organico  di  azioni,
nel  quale  devono  essere  previste,  in  relazione  all'ambito   di
riferimento ed in coerenza con le aree tematiche interessate: 
    attivita'  preparatorie,  di  accompagnamento  e  attivita'   non
formative; 
    attivita' di erogazione della formazione (aula, seminari,  action
learning, FAD, affiancamento, training on the job, coaching). 
  Destinatari. 
  Sono destinatari dei Piani formativi esclusivamente  i  lavoratori,
occupati in imprese che  hanno  aderito  a  Fondimpresa  prima  della
presentazione del Piano, per i quali esista l'obbligo del  versamento
del contributo integrativo di cui all'art. 25 della legge n. 845/1978
e s.m. Per singolo ambito, in relazione alla medesima matricola INPS,
l'impresa  aderente  deve  essere   beneficiaria   della   formazione
nell'ambito di un solo  Piano.  Tra  i  destinatari  del  Piano  sono
inclusi i lavoratori con contratti di inserimento o reinserimento,  i
lavoratori posti in cassa integrazione guadagni, anche in  deroga,  i
lavoratori con contratti di  solidarieta'  e  i  lavoratori  a  tempo
determinato con ricorrenza stagionale, anche nel periodo in  cui  non
sono in servizio, a condizione che l'impresa di appartenenza assicuri
la quota di cofinanziamento, se dovuta in base  al  regime  di  aiuto
prescelto. 
  Finanziamento dei Piani. 
  Le risorse destinate da  Fondimpresa  al  finanziamento  dei  Piani
formativi  presentati  sull'Avviso  sono  complessivamente  pari   ad
€ 28.000.000,00 (ventottomilioni) e cosi' suddivise per ambito: 
    A) salute e sicurezza: € 16.000.000,00 (sedicimilioni); 
    B) ambiente: € 12.000.000,00 (dodicimilioni). 
  Ciascun Piano formativo, in qualsiasi  ambito,  deve  prevedere,  a
pena  di  inammissibilita',  un  finanziamento  di  Fondimpresa   non
inferiore  ad  € 50.000,00  (cinquantamila)  e  non  superiore  ad  €
130.000,00 (centotrentamila). L'apporto di ciascun  Conto  Formazione
aziendale e' stabilito, nei limiti delle disponibilita' esistenti  su
tutte  le  matricole  I.N.P.S.  del  conto  aziendale  alla  data  di
rendicontazione del Piano, nella misura del 70% (settanta per  cento)
del finanziamento complessivo di cui l'impresa titolare ha  usufruito
nel Piano, in rapporto alle ore di formazione dei propri  dipendenti,
come risultante dalla  «dichiarazione  riepilogativa  dell'intensita'
degli  aiuti  e  del  cofinanziamento  delle  aziende»  prodotta  dal
Soggetto Attuatore del Piano con il rendiconto finale. 
  Costi ammissibili. 
  I costi ammissibili a finanziamento in relazione al Piano formativo
vengono determinati, sia a preventivo che a consuntivo, sommando  gli
importi risultanti dall'applicazione di costi  unitari  standard  del
Piano e dai costi effettivi per i lavoratori sospesi, in relazione ad
eventuali rimborsi spese  forfettari  ed  altre  spese  di  copertura
assicurativa. Si  rinvia  all'Avviso  integrale  per  il  dettagliato
analitico relativo alla determinazione dei costi ammissibili. 
  Regime di aiuti. 
  I finanziamenti oggetto  dell'Avviso,  al  netto  dell'apporto  del
Conto Formazione di ciascuna azienda  beneficiaria,  che  costituisce
mera restituzione dei versamenti  effettuati  al  Fondo  da  ciascuna
impresa aderente, sono soggetti alla disciplina degli aiuti di Stato,
ed in  particolare  ai  seguenti  regolamenti:  Regolamento  (CE)  n.
800/2008  del  6  agosto  2008,  Regolamento  (UE)  «de  minimis»  n.
1407/2013 della Commissione del 18 dicembre  2013,  Regolamento  (UE)
«de minimis» (settore agricolo) n. 1408/2013 della Commissione del 18
dicembre 2013. 
  Soggetti Proponenti. 
  Possono presentare la domanda di finanziamento e realizzare i Piani
formativi, in  qualsiasi  ambito,  singolarmente  o  in  Associazione
Temporanea o Consorzio gia' costituiti: 
    a) le imprese beneficiarie dell'attivita' di  formazione  oggetto
del Piano per i propri dipendenti, gia' aderenti a  Fondimpresa  alla
data di presentazione della domanda di finanziamento; 
    b) gli enti di cui all'art. 1 della legge n.  40/87  riconosciuti
dal Ministero del Lavoro; 
    c) gli enti accreditati per attivita' di  formazione  secondo  le
normative regionali,  oppure  in  possesso  della  certificazione  di
qualita' in base alla norma UNI EN ISO 9001:2008, settore EA  37,  in
corso di validita',  per  le  sedi  di  svolgimento  delle  attivita'
formative; 
    d) le Universita' pubbliche e private riconosciute; 
    e) gli Istituti  tecnici  che  rilasciano  titoli  di  istruzione
secondaria superiore; 
    f) altri soggetti, pubblici o privati, legittimati a svolgere  le
attivita' oggetto della presente procedura. 
  Termini e modalita' di presentazione della domanda. 
  Le  domande  di  finanziamento  devono   pervenire,   a   pena   di
inammissibilita', entro le scadenze di seguito riportate. 
    per l'ambito A - Salute e Sicurezza: dalle ore 9,00 del 15 aprile
2014 fino alle ore 13.00 del 22 luglio 2014. 
    per l'ambito B - Ambiente: dalle ore 9,00 del 15 maggio 2014 fino
alle ore 13.00 del 30 settembre 2014. 
  A pena di inammissibilita',  in  relazione  a  ciascun  ambito,  le
domande   di   finanziamento   devono   pervenire   a    Fondimpresa,
esclusivamente  all'indirizzo  di   posta   elettronica   certificata
presentazione@avviso.fondimpresa.it  nel  rispetto  delle   modalita'
indicate nelle «Istruzioni per la presentazione del Piano formativo»,
Allegato 4 dell'Avviso. 
  Valutazione delle domande. 
  Fondimpresa effettua una verifica di ammissibilita'  delle  domande
in  base  ai  requisiti  e  alle  condizioni  dell'Avviso  in  ordine
cronologico di presentazione per  ambito.  Le  domande  ammesse  sono
valutate, in  ordine  cronologico  per  ambito,  da  un  Comitato  di
valutazione nominato da Fondimpresa. I  piani  giudicati  idonei  dal
Comitato di valutazione sono finanziati,  in  ordine  cronologico  di
presentazione per ciascun ambito,  entro  il  limite  della  capienza
dello stanziamento previsto in Avviso per l'ambito di riferimento.  I
Piani  formativi  finanziati  per  ciascun  ambito  dell'Avviso  sono
pubblicati sul sito web www.fondimpresa.it 
  Comunicazioni e informazioni. 
  Eventuali  quesiti  in  merito  all'Avviso  devono  essere  inviati
all'indirizzo e-mail: avviso1_2014@fondimpresa.it 
  Obiettivi, condizioni e modalita' di partecipazione sono  riportati
nel testo integrale dell'Avviso e nei suoi allegati,  pubblicati  sul
sito http://www.fondimpresa.it 

                        Il direttore generale 
                             Paola Vitto 

 
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